[IBM Japan] Platform Engineer
IBM
前書き
IBMでは、革新的なアプローチでお客様にとって価値のあるソリューションを提案していくための人材を募集しています。
クライアントエンジニアリングは、「語る」ことよりも「見せる」ことを好み、クライアントが直面する最も困難なビジネス課題を解決するソリューションをリアルタイムでクライアントと共創します。
あなたの役割と責任
プラットフォームエンジニアは、アーキテクト、AIエンジニア、デザイナー、ビジネステクノロジーリーダーなど、複数の専門分野にわたるチームの一員として、顧客のデジタルトランスフォーメーションを加速させるユニークな顧客共創体験を提供する重要な役割を担います。
この役割では、要件の特定からビジネスケースに影響を与える技術的な意思決定まで、統合ソリューションのあらゆる側面に携わることが求められます。また、クロスファンクショナル・チームの重要な一員として、当社のハイブリッド・クラウドとAIソリューションの可能性を最大限に引き出し、クライアントにビジネス価値を提供することが求められます。
プラットフォームエンジニアとしての典型的な一日は以下のようなものが挙げられます。
+ 最新のハイブリッドクラウドスキル(AI、アナリティクス、DevOps, DevSecOps, Infrastracture as Code, オートメーション、セキュリティ、ネットワーキング、ストレージなど)を活用し、業界の深い専門知識と顧客のビジネスを理解する
+ 技術的にも商業的にも、IBMのテクノロジーのユニークな価値を定義し伝える
+ Red Hat OpenShift、IBM Cloud Paks、Kubernetes などのパブリッククラウドやハイブリッドクラウドのテクノロジーを含む技術セッションに参加する
+ ソリューションアーキテクトと協力して、顧客と共創した価値仮説をアジャイルに具現化して検証する
+ 本番環境への導入を容易にするため、顧客のターゲット環境に焦点を当て、プラットフォームのベストプラクティスに沿ったソリューションアーキテクチャーのアドバイスを行う
+ デプロイメントチーム(デリバリー、カスタマーサクセスマネージャー)と協力しプラットフォームアセット(再利用可能なコード等)と情報を提供することで、顧客のシームレスな移行を実現する
必要なスキル・経験
1. プログラミング言語:少なくとも1つのプログラミング言語、またはInfrastracture as Codeに精通(Java、Python、JavaScript/TypeScript、HCL、Ansibleなど)
2. 仮想化とクラウド:仮想化されたオンプレミスおよびクラウドベースのコンピューティングプラットフォームに関する実践的な知識と直接的な経験
3. デプロイ自動化:アプリケーションやインフラのデプロイ自動化ワークフローの構築経験 (CI/CD, DevOps等)
4. クラウドアーキテクチャー:様々なクラウドアーキテクチャーの顧客向け技術ソリューションチームに参加した実績
5. アジャイル:アジャイルのベストプラクティスの理解と実践
6. 技術文書読解やメール、チャットのやりとりが可能なレベルの英語力
歓迎するスキル・経験
1. ハイブリッドクラウドとオンプレミス:ハイブリッドクラウドおよびオンプレミス環境において、サイト・リライアビリティ・エンジニアリングまたはプラットフォームエンジニアリングなどの技術運用業務に1年以上携わった経験
2. クラウド導入・運用経験:AWS、Azure、IBM Cloud、Google Cloud上でのソリューションの導入・運用経験
3. クラウドフレームワーク:AWS、Azure、IBM Cloud、Google Cloudのよく設計されたフレームワークの知識
4. ソリューションアーキテクト:ソリューションアーキテクトまたはパブリッククラウドコンサルタントとしての経験
5. 顧客との協力関係:組織内のあらゆるレベルにおいて、顧客との協力関係を構築した経験
6. ダイナミックなチーム環境:ダイナミックなチーム環境で、プロダクトマネジメント、エンジニアリング、カスタマーサクセスなどのチームと横断的に仕事をした経験
7. AIテクノロジー:AIテクノロジーに関する実務経験 (データ/アナリティクス、データサイエンス)
8. 技術資格:関連する技術資格(例:CNCF、AWS、IBM Cloud、Azure、Google Cloud、DevOps)
事業部についてコグニティブ・テクノロジー、150 を超える SaaS オファリング、リアルタイムの洞察に支えられた Global Markets チームは、お客様がその顧客、パートナー、サプライヤーと関与する際により良い意思決定を行ってイノベーションを実現するための専門知識を組み込んで提供します。私たちと一緒に、様々な業種にわたる企業向けの最も包括的なポートフォリオを利用し、イノベーションを推進し続けましょう。
Your Life @ IBMテクノロジーの進歩が止まることのない世界において、お客様の成功への献身、重要なイノベーション、すべての関係における信頼と個人の責任が、IBM の社員として、世界はよりよくするための私たちの行動の中に生きていることを理解しています。
IBM の社員になるということは、自分自身と自分のキャリアを知り、それを成長させることができるということです。勇気を持って毎日挑戦することが奨励される一方で、個人的または職業的背景に関係なく、誰もが成功できる環境で継続的な信頼とサポートを得ることができます。.
IBM の社員は成長志向があり、常に好奇心を持ち、フィードバックを受け入れ、新しい情報とスキルを習得して、自分自身と当社を絶えず変革しています。彼らは、他の IBM の社員の成長を支援するために継続的なフィードバックを提供するだけでなく、同僚と協力して、さまざまな視点を取り入れてお客様に卓越した成果をもたらすチーム中心のアプローチを念頭に置いています。IBM の社員が毎日重要な決定を下す勇気は、IBM が進歩の触媒となり、手元にあるリソースを使って常に挑戦を受け入れ、できることをする姿勢を持ち、すべての行動において常に結果重視のアプローチを目指して努力するために不可欠です。
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IBMについてIBMが生み出した最も偉大な発明は、人材です。私たちは、知能や理性、科学の力を組み合わせ、ハイブリッド・クラウドやAIを推進していくことで、ビジネスや社会、人々の生活をより豊かなものにできると確信しています。
1911年の創業以来、絶え間なく変革を続けてきたIBMはテクノロジーやコンサルティング関連の社員を有する世界最大規模の企業の1つです。Fortune 50の大半の企業にIBM Cloudをご活用いただいています。さらに私たちIBMはAIや量子コンピューティング、ブロックチェーンの研究開発にいち早く取り組んできたことでも知られています。
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Being You @ IBMIBMは多様性のある環境を創ることをコミットしており、職業の機会均等を提供する企業であると自負しております。 応募資格を満たしているすべての応募者は、人種、肌の色、宗教、性別、性自認または性表現、性的指向、国籍、社会階層、遺伝的特徴、妊娠、障がい、脳の多様性、年齢、退役軍人ステータス、もしくはその他の特性に関係なく、採用候補者として考慮されます。 IBM は、市民権および移民資格に関するいかなる公正な雇用の慣例を遵守することも約束します。
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