O stanowisku

Forma zatrudnienia: umowa o pracę 

Lokalizacja: Warszawa (praca hybrydowa)

O zespole: 

Szukamy osoby, która poprowadzi strategiczne projekty Pionu Finansów – obszaru kluczowego dla transformacji funkcji finansowych w Banku i Grupie ING. Pracujemy w środowisku regulacyjnym, które stawia przed nami wyzwania i daje szansę na realny wpływ na przyszłość organizacji. W naszym zespole każdy może być sobą i czuć się akceptowany. Tworzymy środowisko pracy, które promuje równe szanse rozwoju. Szanujemy różnorodność i wierzymy, że to ona napędza nasz sukces. Poszukujemy profesjonalisty/profesjonalistki z doświadczeniem w realizacji złożonych projektów. Jeśli potrafisz osiągać cele w dużej, złożonej organizacji, budować i utrzymywać trwałe relacje z interesariuszami, a jednocześnie skutecznie wdrażasz pomysły i metodyki w konkretne rozwiązania – dołącz do nas!

Twoje zadania

zarządzasz projektami w obszarze finansów, wspierając realizację celów biznesowych oraz maksymalizując wartość i korzyści organizacjidefiniujesz, inicjujesz oraz określasz sposób realizacji kluczowych inicjatyw wynikających z realizacji strategiiplanujesz i monitorujesz pracę w projektach, w tym zarządzasz zasobami, budżetem, harmonogramem oraz ryzykiemanalizujesz wpływ zmian na wszystkie kluczowe obszary biznesowe i wspierasz ich wdrożeniewspółpracujesz z zespołami w zakresie wdrażania nowych regulacji oraz zmian operacyjnych, zapewniając zgodność z wewnętrznymi zasadami zarządzania zmianąprzygotowujesz dokumentację projektową, raporty oraz analizy na potrzeby interesariuszy i zarząduaktywnie uczestniczysz w procesach zarządzania zmianą i wdrażania innowacyjnych rozwiązańNasze oczekiwaniaposiadasz wykształcenie wyższemasz doświadczenie w zarządzaniu projektami (min. 10 lat, także na poziomie międzynarodowym)posługujesz się językiem angielskim na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację w mowie i piśmie (min. B2)znasz metodyki zarządzania projektami (np. Agile, Prince2) oraz potrafisz je stosować w praktycemasz gruntowną wiedzę o sektorze bankowym, produktach finansowych oraz regulacjach UE i krajowychpotrafisz analizować złożone problemy, identyfikować rozwiązania i wdrażać je w organizacjiumiejętnie komunikujesz się na różnych poziomach organizacji, w tym z kadrą zarządzającąpotrafisz pracować pod presją czasu i w dynamicznie zmieniającym się środowiskuwyróżniasz się umiejętnością zarządzania zespołem oraz przekonywania innych do proponowanych rozwiązańTo oferujemyInwestujemy w rozwój - proponujemy dofinansowanie szkoleń i kursów oraz dostęp do platform edukacyjnych: Udemy Business, eTutor, wewnętrznej platformy elearningowej. Oferujemy także staże rozwojowe czy konsultacje z doradcami kariery.Dbamy o zdrowie i bezpieczeństwo - oferujemy pakiet medyczny i ubezpieczenie na życie dla Ciebie i Twoich bliskich, dostęp do platformy Mindgram z indywidualnymi konsultacjami ze specjalistami i webinariami. Pracując w ING masz możliwość dołączenia do Pracowniczego Programu Emerytalnego i Programu Profilaktyki Onkologicznej.Work life balance w praktyce to dodatkowe dni wolne: „dzień dla rodziny” (od Ciebie zależy jak go wykorzystasz), wolne dni w formie nagrody i wolne godziny na wolontariat czy profilaktykę zdrowotną.Dla rodziców mamy dodatkowe dni urlopu macierzyńskiego i ojcowskiego oraz dni wolne na opiekę nad dzieckiem, niezależenie od wykorzystanego limitu przez drugiego rodzica.Dołączając do nas decydujesz się na pracę w stabilnej i zorientowanej na komfortowe warunki pracy organizacji z certyfikatem Top Employer. Przyszłość to nasza wspólna inwestycja -  razem z ING możesz zaangażować się w każdą inicjatywę wspierającą ESG i odpowiedzialność społeczną.Świętujemy wspólnie i poznajemy się na zespołowych wyjazdach, imprezach rodzinnych i sportowych, jak Dzień Dziecka, Biegnij Warszawo czy Turnieje sportowe.Pełne zieleni przestrzenie biurowe przeznaczone do pracy i spotkań oraz miejsca relaksu - wszystko do Twojej dyspozycji.