It’s not just about your career or job title… It’s about who you are and the impact you will make on the world. Because whether it’s for each other or our customers, we put People First. When our people come together, we Expand the Possible and continuously look for ways to improve what we create and how we do it. If you are constantly striving to grow, you’re in good company. We are revolutionizing the way the world moves for future generations, and we want someone who is ready to move with us. **Avec qui travaillerez-vous ?** L'équipe Sourcing de La Ville-aux-Dame est composée de Spécialistes Sourcing et d'Acheteurs Projet dont la mission est d'apporter les meilleures solutions à nos clients en développant une relation forte avec eux et avec le panel de fournisseurs de Wabtec, en étroite collaboration avec les Regional Commodity Managers. **Comment ferez-vous la différence ?** En tant que **Acheteur Spécialiste Site F/H** , sous la responsabilité du responsable de l'approvisionnement du site, vous serez le lien entre l'usine, les fonctions d'approvisionnement et les fournisseurs. Les principales responsabilités sont le maintien de la performance des fournisseurs, la gestion des ressources et le point de contact pour le dépannage. **À quoi ressemblera votre journée type?** Dans le cadre des achats: + Obtenir des échantillons et coordonner le processus de qualification avec la qualité et l'ingénierie dans le cadre des projets en vie série mais aussi lors de resourcing et/ou en support des équipes d’acheteurs projets. + Coordonner l'échelonnement de l'approvisionnement par rapport aux tests, les volumes existants du fournisseur initial. + Participer de manière proactive à la résolution des problématiques de livraisons, à l’obtention et à l’amélioration des plannings fournisseurs, contribuer au lien stratégique avec l’équipe des approvisionnements. + Participer à la remontée des indicateurs site au niveau de la fonction, extraire les données des bases de collectes de données (ie. Datamart, Power BI, Zychus, etc), analyse les données, propose des corrections au Manager site ainsi qu’au département achats, rédige les formulaires de correction et les soumet et contribue à l’entrée des données dans les différents fichiers du groupe. + Impulser de manière proactive à l’amélioration de la compétitivité en proposant des actions de réductions des coûts incluant des resourcing. + Utiliser les outils du groupe pour améliorer nos coûts et faciliter nos négociations (ie. Should cost, SPIR). Fournir une documentation au niveau du site à l'équipe régionale achat: + Fournir un ensemble de dessins et de spécifications techniques aux responsables régionaux des produits (à partir du système PDM). + Fournir les volumes fermes existants dans l’ERP ainsi que des informations quant aux prévisions. + Remonter aux équipes régionales les performances locales des fournisseurs ainsi que les difficultés rencontrées Être l’interlocuteur principal pour les actions de dépannage: + Être responsable de la résolution quotidienne des problèmes liés aux fournisseurs : recherche des pièces manquantes, remontée des problèmes... + Gérer les réclamations et les rétro facturations, y compris COPQ. Gérer les produits spécifiques au site: + Gérer les appels d'offres pour les pièces achetées ou sous-traitées qui ne sont pas gérées par un responsable régional achat ou par l’acheteur appel d’offres dédié. **Que voulons-nous savoir sur vous?** + Diplôme d'études supérieures en gestion/économie ou diplôme d'études supérieures d'une école spécialisée dans les achats + +6 ans d'expérience dans l'achat de projets / l'approvisionnement en matières premières dans un environnement industriel + Très bonne maîtrise de l'anglais et du français + Bonne connaissance de MS Office et des outils ERP + Solides compétences en matière de négociation + Solides compétences en leadership et capacité d'influence + Curiosité + Capacité à réagir rapidement + Capacité à travailler de manière autonome et en équipe _Legal authorization to work in EU is required. We will not sponsor individuals for employment visas, now or in the future, for this job opening._ _Please note that we do not accept agency candidate submissions without a formalized agreement with Wabtec Talent Acquisition. If you are an agency/third party Recruiter and have not been engaged by Wabtec for this search, we do not owe you a fee if you submit a candidate to the applicant tracking system that is ultimately hired._ _\#LI-LF1_ **Who are we?** Wabtec Corporation is a leading global provider of equipment, systems, digital solutions, and value-added services for freight and transit rail as well as the mining, marine, and industrial markets. Drawing on nearly four centuries of collective experience across Wabtec, GE Transportation, and Faiveley Transport, the company has grown to become One Wabtec, with unmatched digital expertise, technological innovation, and world-class manufacturing and services, enabling the digital-rail-and-transit ecosystems. Wabtec is focused on performance that drives progress and unlocks our customers’ potential by delivering innovative and lasting transportation solutions that move and improve the world. We are lifelong learners obsessed with making things better to drive exceptional results. Wabtec has approximately 27K employees in facilities throughout the world. Visit our website to learn more! http://www.WabtecCorp.com **Our Commitment to Embrace Diversity:** Wabtec is a global company that invests not just in our products, but also our people by embracing diversity and inclusion. We care about our relationships with our employees and take pride in celebrating the variety of experiences, expertise, and backgrounds that bring us together. At Wabtec, we aspire to create a place where we all belong and where diversity is welcomed and appreciated. To fulfill that commitment, we rely on a culture of leadership, diversity, and inclusion. We aim to employ the world’s brightest minds to help us create a limitless source of ideas and opportunities. We have created a space where everyone is given the opportunity to contribute based on their individual experiences and perspectives and recognize that these differences and diverse perspectives make us better. We believe in hiring talented people of varied backgrounds, experiences, and styles… People like you! Wabtec Corporation is committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity or expression, or protected Veteran status. If you have a disability or special need that requires accommodation, please let us know.