Description de l'entreprise

Qui Nous Sommes :
Chez Reitmans (Canada) Limitée (RCL), la mode et l’expérience client sont au cœur de tout ce que nous faisons. Nous croyons que la mode ne se résume pas seulement au style, mais qu’elle donne à nos client(e)s la confiance nécessaire pour briller dans les moments qui comptent le plus.

Des idées audacieuses sur la table de création aux expériences fluides en magasin et sur nos plateformes numériques, nous visons à créer des moments inoubliables. Avec un portefeuille solide de marques et une équipe de penseurs passionné(e)s et créatif(ve)s, nous réimaginons sans cesse ce qui est possible dans le domaine du commerce de détail de la mode.

Description du poste

L'Opportunité :

Prêt(e) à faire une différence dans le monde de la mode ? Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) aux produits/acheteur(se) dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre équipe et propulser la marque Reitmans vers de nouveaux sommets !

Dans ce rôle excitant et rapide, vous allierez votre amour pour la mode à votre sens aigu des affaires pour assister votre gestionnaire de produit dans la création de gammes de produits soigneusement sélectionnées qui impressionneront nos clients et les fidéliseront.

Ce que vous ferez :

Collaborer avec l’équipe de gestion des produits tout au long du processus de développement des produits.Créer et gérer les bons de commande, en vous assurant que toutes les informations sont exactes et à jour dans nos systèmes.Aider à préparer les listes des meilleures ventes et assister aux sessions d’essayage, si nécessaire, pour garantir une exécution parfaite.Maintenir à jour toute la documentation des produits, y compris les lookbooks et les carnets de bons de commande.Préparer et assister aux réunions d'équipe, en contribuant avec des idées et en restant informé des collections actuelles et futures.

Qualifications

Qui Vous Êtes :

Un diplôme collégial en Gestion de la Mode, Administration des Affaires, ou dans un domaine d’études similaire.Au moins 1 an d'expérience pertinente dans un rôle similaire.Un excellent sens du style et une bonne connaissance des dernières tendances de la mode.D'excellentes compétences en communication et un esprit d’équipe.Une bonne compréhension du paysage concurrentiel et des tendances émergentes de l'industrie.

Informations supplémentaires

Ce que nous offrons (Pourquoi nous rejoindre)

Parce que nous savons que l'équilibre est essentiel, profitez d’un environnement de travail hybride flexible.Un ensemble d’avantages compétitifs. Votre bien-être compte pour nous ! Nous offrons un programme complet d'avantages conçu pour prendre soin de vous.Congés payés, jours de maladie, jours flexibles et vacances – Prenez le temps dont vous avez besoin pour vous ressourcer, rester en bonne santé et passer du temps de qualité avec vos proches. Nous avons ce qu'il faut pour vous offrir des options de congés flexibles.Parce que nous sommes passionnés par la mode et que vous pourrez en profiter aussi ! Bénéficiez d'un rabais incroyable de 50 % sur tous les articles à prix régulier de nos marques : Penningtons, Reitmans et RW&CO.Vous aimez travailler avec nous ? Amenez vos ami(e)s et recevez une récompense pour nous aider à enrichir notre équipe talentueuse grâce à un généreux programme de référence des employé(e)s.Nous croyons en votre développement ! Profitez d’un potentiel de bonus annuel et d’opportunités de croissance professionnelle, y compris le remboursement des frais de scolarité pour vous aider à atteindre vos objectifs professionnels.

Les récompenses totales sont alignées en fonction de votre statut d'emploi, offrant différents avantages selon que vous êtes à temps plein, à temps partiel ou sous contrat.

Si cela ressemble à ce que vous cherchez, discutons-en ! Envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui.

Cela dit en passant, saviez-vous que Reitmans (Canada) Limitée possède quelques centaines de succursales partout au Canada et trois bannières de vêtements de mode? Préparez-vous à rejoindre l’icône de la mode au détail au Canada, forte d’une riche histoire de réussite, où vous pourrez faire entendre votre voix et laisser votre marque. Il y a plusieurs façons de porter une carrière chez RCL! #ReadytoRCL

Reitmans (Canada) Limitée est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous nous engageons à offrir un lieu de travail diversifié et inclusif pour tous. Nous reconnaissons que notre succès futur dépend des perspectives et des contributions de tous nos employés – leurs antécédents, capacités et expériences diversifiés renforcent notre entreprise. Si vous êtes contacté pour une offre d’emploi, veuillez nous informer de tous les aménagements nécessaires pour assurer un accès juste et équitable tout au long du processus de recrutement et de sélection. Toutes les informations fournies concernant les aménagements seront traitées de manière confidentielle et utilisées uniquement pour assurer l’accessibilité aux candidats. 

Nous remercions tous les personnes qui poseront leur candidature. Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.

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What we offer (Why work with us):

A competitive benefits package (Full Time Employees Only)Paid Time Off ( Sick Time, Flex Days & Vacation (Full Time Employees Only)Additional benefits include monthly bonus potential, opportunities for advancement and tuition reimbursement50% discount at all Reitmans (Canada) Limited brands (Penningtons, Reitmans & RW&CO.)Generous Employee Referral Policy (50$-500$)

If this inspires you…let’s talk. Send us your resume today! 

By the way, did you know that Reitmans (Canada) Limited has several hundreds of stores all across Canada and three fashion apparel banners? Get ready to join the Canadian fashion retail icon, with a great success story where you can have a voice and make a real difference. 

There are many ways to wear a career at RCL! #ReadytoRCL 

Reitmans (Canada) Limited is an equal opportunity employer. We are committed to a diverse and inclusive workplace for all. We recognize that our future success depends on the perspectives and contributions of all our employees -- their diverse backgrounds, abilities and experiences make our business stronger. If you are contacted for a job opportunity, please advise us of any accommodations needed to ensure fair and equitable access throughout the recruitment and selection process. All accommodation information provided will be treated as confidential and used only for providing an accessible candidate experience. 

We thank all applicants. Only selected candidates will be contacted.

#LI-HV1

#RCLind