Dołącz do naszego zespołu AI & Data i odegraj kluczową rolę w tworzeniu innowacyjnych rozwiązań z zakresu sztucznej inteligencji. Szukamy pasjonatów nowych technologii, którzy chcą mieć realny wpływ na rozwój produktów i pracować w dynamicznym, inspirującym środowisku. Jeśli chcesz realizować wdrożenia AI, transformujące sposób pracy naszych klientów, to stanowisko jest dla Ciebie!

 

Twój zakres obowiązków:

Projektowanie i implementacja procesów ETL Integracja z relacyjnymi bazami danych i opensearch Wykorzystanie modeli LLM do parsowania dokumentów Tworzenie testów jednostkowych oraz dokumentacji projektowej EY.AI - Twoje możliwości na tym stanowisku rozszerza sztuczna inteligencja, która będzie Ci towarzyszyć i wspierać w codziennej pracy. Dzięki wykorzystaniu AI Twoje analizy, praca z danymi i tworzenie innowacji wzniosą się poziom wyżej Zaczniesz od cyklu szkoleń, a następnie będziesz korzystać z EYQ - swojego wirtualnego asystenta i innych unikalnych narzędzi, często dostępnych tylko w EY. Stale inwestujemy w innowacje, aby zapewnić Ci środowisko pracy, w którym możesz skupić się na jej najciekawszych aspektach i tworzyć najlepsze rozwiązania dla klientów

 

Nasze wymagania:

Ukończone studia wyższe (preferowane kierunki to informatyka, matematyka, statystyka lub pokrewne) Bardzo dobra znajomość języka Python oraz relacyjnych baz danych Doświadczenie w implementacji przepływów ETL’owych Co najmniej 5 lat doświadczenia na stanowisku Data Engineer Doświadczenie w metodykach zwinnych oraz w pracy z narzędziami wspierającymi współpracę zespołu w zakresie priorytetyzacji zadań (ADO), tworzenia kodu, kontroli wersji (GIT), dokumentacji Pasja do tworzenia kompletnych rozwiązań/produktów Data Science Umiejętność przystępnej komunikacji treści technicznych Dobra znajomość języka angielskiego i polskiego w mowie i piśmie Unix/Linux

 

Dodatkowym atutem będzie:

Doświadczenie w realizacji przepływów ETL’owych w systemach rozproszonych Umiejętność pracy w środowisku kontenerowym (Docker, Kubernetes) Znajomość MS Azure, GCP - głównie w zakresie użycia modeli Znajomość narzędzi ETL Apache Airflow, SSIS oraz baz danych PostgreSQL, MS SQL Wiedza z zakresu koncepcji związanych z uczeniem maszynowym i sztuczną inteligencją

 

To oferujemy:

Wsparcie merytoryczne i finansowe w zdobyciu uznanych kwalifikacji i certyfikatów EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult University Career Counselor - profesjonalny, indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery Innovate EY – unikalne programy, w ramach których możesz stworzyć własny start-up, korzystając z naszego know-how i finansowania Platforma psychoedukacyjna – pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych Wygodny, hybrydowy model pracy uwzględniający Twoje potrzeby w zakresie czasu i miejsca jej wykonywania Program benefitów oferujący m.in. prywatną opiekę zdrowotną z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety, sporty zespołowe, platformę do nauki języków obcych, karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline)

 

Etapy rekrutacji:

Aplikuj. Jeśli robisz to po raz pierwszy, załóż profil i dodaj CV Porozmawiajmy. Czekają rekruterzy i rekruterki oraz osoby z Twojego przyszłego zespołu

 

 

O EY Polska  

Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat. 

Zatrudniamy ponad 390 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocławiu. 

Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.  

Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych w roku fiskalnym 2023 o 43% w stosunku do roku bazowego 2019. 

EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy oraz promujemy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszej społeczności. Prowadzimy program "Poziom Wyżej bez Barier", który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym. 

EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.