Vous rejoindrez le département Méthodes, composé de 10 ingénieurs et techniciens, qui accompagne la production et pilote l’amélioration continue des processus industriels. L’équipe travaille au quotidien sur les changements et l’optimisation de nos processus de production, ainsi que sur la structuration des flux documentaires et des outils collaboratifs associés. **Vos missions** Dans un contexte de transition important pour l’entreprise, vous interviendrez en support de l’équipe et en lien direct avec nos experts. Vous contribuerez à une étude d’impact de l’ensemble de nos procédures locales et participerez à l’amélioration continue de nos outils et pratiques existantes. Vous contribuerez notamment à : + Cartographier et améliorer les processus industriels : analyser les procédures locales et globales, identifier les simplifications possibles et harmoniser les pratiques. + Optimiser la gestion documentaire : structurer et mettre à jour la base documentaire pour garantir un accès clair et efficace aux procédures. + Développer des outils d’amélioration : créer des solutions facilitant la gestion des activités Méthodes (ex. bases de données, tableaux de bord sous Power BI, etc.). + Collaborer avec des équipes internationales pour garantir la cohérence des processus à l’échelle du groupe. + Participer à des études spécifiques sur l’optimisation des méthodes de fabrication et l’impact des choix industriels. **Votre profil** + Vous préparez une formation en génie des procédés, qualité, ingénierie générale ou mécanique, avec un fort attrait pour l’analyse et l’optimisation des processus. + Vous maîtrisez les outils informatiques et les bases de données, et une appétence pour les outils numériques est un atout. + Vous êtes analytique, rigoureux(se) et force de proposition pour structurer et améliorer les processus existants. + Vous avez un niveau d’anglais courant, vous permettant d’échanger avec des équipes dans un contexte professionnel international. Alternance de 1 à 2 ans à pourvoir dès septembre 2025 sur notre site de Cestas (33). Stryker is a global leader in medical technologies and, together with its customers, is driven to make healthcare better. The company offers innovative products and services in MedSurg, Neurotechnology, Orthopaedics and Spine that help improve patient and healthcare outcomes. Alongside its customers around the world, Stryker impacts more than 150 million patients annually. Stryker Corporation is an equal opportunity employer. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, ethnicity, color, religion, sex, gender identity, sexual orientation, national origin, disability, or protected veteran status. Stryker is an EO employer – M/F/Veteran/Disability.