Cordeirópolis, BRA
1 day ago
Analista Melhoria Específica SR
**** **Analista Melhoria Específica SR** Para a Nestlé, o respeito pela inclusão, diversidade e igualdade de oportunidades é muito importante. Buscamos fortalecer o propósito de ter equipes diversas e contemplar todas as comunidades, culturas e idades. **** **RESUMO DA POSIÇÃO** **** **Localização:** Cordeirópolis **** **Modalidade:** 100% Presencial **** **Área / BU:** Governança / Supply Chain **** **Reporte:** Coordenador Governança **** **Propósito da posição** Entrar na Nestlé significa que você está se juntando à maior empresa de alimentos e bebidas do mundo. Em nosso núcleo, temos um ambiente diverso e inclusivo, com pessoas apaixonadas, movidas pelo propósito de melhorar a qualidade de vida e contribuir para um futuro mais saudável. E procuram a cada dia mais crescer juntas, ter espírito de dono e trabalhar com excelência. **** **O dia a dia...** + Manter os controles dos KPIs da área, garantir acuracidade dos racionais de cálculo, bem como as devidas aprovações das iniciativas mensais e gestão via Oscar. + Suportar Regional nas demandas de estratificação de dados através do IPA e metodologias, com participação ativa no mapeamento de processos. + Liderar projetos de melhorias e elaborar arvore de perdas junto aos gestores da Regional. + Desenvolvimento e manutenção de dashboards em Power BI, APPs e comunicação(apresentações e vídeos). + Disseminar os conceitos 5S, GSTD e Green Belt + Gerenciamento das instruções via DMS, GMs e Auditorias em compliance. + Liderar a execução de encontros estratégicos. + Liderar os pilares de MC. **** **O que vai contribuir para o seu sucesso?** + Formação Acadêmica: Superior completo em Administração, Logística, Engenharia ou áreas correlatas; + Formação Six Sigma e DMAIC; + Conhecimento em operações de depósito, melhoria contínua e Power Bi; + Inglês nível intermediário; + Comunicação assertiva; + Desejável Pacote office avançado, Power APPs, apresentações e gestão ágil de projetos; + Disponibilidade para atuar em escalas, entre os turnos 1, 2 e 3.
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