FEMSA Salud opera en cuatro países de Latinoamérica (Chile, Colombia, Ecuador y México). Nuestra experiencia en el sector Farmacéutico nos permite cumplir con nuestro principal objetivo: satisfacer las necesidades de salud, belleza y cuidado personal de los consumidores y consumidoras de una manera integral, operando asimismo laboratorios, empresas del rubro logístico y financiero, entre otros. 

Empresas como Farmacias Cruz Verde, Maicao, Intercarry Logística, Laboratorios Milab, Negocio Financiero, Socofar y Satilis en Chile; Farmacias Cruz Verde y Medicarte en Colombia; Corporación GPF con sus marcas Fybeca y Sana Sana en Ecuador y Farmacias YZA y Moderna en México y otros, forman parte de las unidades de negocios que operamos. 

 

ANALISTA RH PLATAFORMAS

Ubicación: Monterrey, Nuevo León. 

 

Misión del puesto:

Brindar soporte y atención a colaboradores de las plataformas de la OS YZA en procesos de Recursos Humanos, así mismo detectar áreas de oportunidad que permitan mejorar los servicios dentro del área..

 

Principales responsabilidades: 

1. Brindar asesoría general en los procesos de Recursos Humanos a las plataforma de la Oficina de Servicios 

2. Asegurar y gestionar las herramientas de trabajo de los colaboradores de nuevo ingreso previo a su ingreso; equipo de computo, celular, espacio físico, tarjeta de vales, kit de bienvenida. Así como cartas del personal para gestiones personales.

3. Gestionar la compra de equipos de computo para posiciones nuevas  de la OS en coordinacion con el equipo de TI, levantamiento de Ordenes de Compra.

4. Monitorear el cumplimiento del  proceso de inducción a puestos nuevos y promociones internas. 

5. Establecer y gestionar los servicios de GMM para el personal Staff y Ejecutivo asi como atencion y asesoria de seguros de forma interna, siendo intermediario entre el broker y el personal.

6.Coordinar altas y bajas en la Clinica y Parque SCYF del personal de OS que aplique.

7. Asegurar finiquitos y documentacion para el proceso de terminacion laboral.

8. Validación de intercambio de talento con otros negocios.

 

Requisitos:

•Carrera profesional: Lic. en Administración de Empresas, Psicología, Ing. Industrial y de Sistemas, o afín.

•Experiencia: 1 año de experiencia en el área.

•Herramientas: Excel Intermedio.

•Habilidades/competencias: Organización, Enfoque al Detalle, Ejecución impecable, Relaciones Efectivas

•Idiomas: inglés (Deseable)

•Esquema laboral: Híbrido 

•Ubicación: Monterrey, N.L.

 

Nos mueve nuestro propósito que es mejorar la vida y la salud de las personas y trabajamos día a día para para generar espacios donde nuestras personas puedan desarrollarse, crecer y sentirse incluidas. Promovemos y construimos una cultura que pone en el centro a las personas, basados en la diversidad, la inclusión, el respeto y la equidad y que prevalezcan como valor dentro de la organización, facilitando la conciliación de la vida laboral, personal y familiar.