**Date Posted:** 2022-10-12 **Country:** France **Location:** 23 RUE DELARIVIERE LEFOULLON, DEFENSE TERTIAIRE, 92800, France Otis développe son activité et recherche un(e) animateur(-rice) de formation chantiers (H/F) pour intégrer une de nos entités située à Puteaux. Votre mission est d’assurer la mise en œuvre de la formation des équipes maintenance sur les sites pour la région Tertiaire. **Missions :** Au quotidien, vos missions sont les suivantes : + Assurer la formation + Préparer les supports qui seront utilisés pendant la formation et ceux qui seront remis à son issue + Valider la cohérence du contenu pédagogique par rapport à la demande initiale + Assurer le suivi de la formation - S’assurer que les connaissances sont bien assimilées + Envoyer et analyser les enquêtes de satisfaction + Etre au contact avec les managers chantiers pour les retours + Mettre à jour de ses propres connaissances + Élargir ses connaissances techniques au matériel non Otis **Profil :** + Vous faites preuve d’autonomie, d’initiatives et d’organisation + Vous disposez d’une bonne communication et d’un bon relationnel + Curieux(se), adaptable, vous savez travailler seul(e) comme en équipe + Vous aimez et savez transmettre vos connaissances, vous avez le sens de la pédagogie. **Conditions et avantages :** **REMUNERATION** Treizième mois, prime d’ancienneté (pour les salariés non-cadres, à partir de 3 ans), indemnités liées à la fonction occupée, primes de résultat. **DISPOSITIF DE PLAN D’ÉPARGNE ENTREPRISE (PEE)** Otis France a mis en place un PEE qui permet de sécuriser et valoriser, pour sécuriser et valoriser tout ou partie des primes de participation et d’intéressement et des versements complémentaires. **AVANTAGES LIES AU CSE** Enfin, les différents comités d’établissements proposent des activités sociales, sportives et culturelles dont les salariés et leurs familles peuvent bénéficier. À votre arrivée et tout au long au long de votre carrière, vous êtes formés à nos produits et solutions, à nos méthodes de vente et à nos process éthiques. **A propos d’Otis :** **Rejoignez le mouvement : nous faisons bouger le monde depuis plus de 165 ans.** Leader mondial de l’industrie des ascenseurs, escalators et trottoirs roulants, Otis déplace l’équivalent de la population mondiale tous les 3 jours. Notre secteur et nos métiers sont en pleine transformation. Digitalisation des systèmes, intelligence artificielle, data et personnalisation, prédictivité et connectivité : autant d’enjeux clés pour la mobilité de demain, auxquels nous vous invitons à contribuer à nos côtés. Top Employer 2022, Otis vous offre un environnement technique sécurisant et des perspectives de carrières durables. La mobilité, géographique ou métier, est une réalité chez nous : en moyenne, 50 % des postes ouverts sont pourvus en interne. **_Otis is An Equal_** **_Opportunity/Affirmative_** **_Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class._** _To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at_ _careers@otis.com_ _._ **Privacy Policy and Terms:** Click on this link (https://www.otis.com/corporate/privacy-policy/Job-Applicant/) to read the Policy and Terms We go to great lengths to hire and develop the best people, and offer a supportive environment where employees are motivated and empowered to perform at their full potential. Today, we continue pushing the boundaries of what's possible to thrive in a taller, faster, smarter world.