SAO PAULO, Brazil
9 days ago
Banco de Talentos - UI - Júnior/Pleno
Banco de Talentos - UI - Júnior/Pleno

Country: Brazil

# QUEM SOMOS

 

A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. ☝️

Fazemos parte do maior banco Internacional do Brasil, um dos maiores bancos do mundo. Promovendo serviços e experiências para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander.

Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem. 🚀

Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.

 

Siga o nosso LinkedIn e fique por dentro de todas as novidades: https://www.linkedin.com/company/f1rstdigitalservices

Aqui, seu papel será:

Criação de wireframes, mockups e protótipos para testes de usabilidade;

Desenvolver conceitos de design de interface de usuário atraentes e intuitivos;

Criação e otimização de projetos na web e App;

Otimização de conteúdos para motores de busca e geração/segmentação de leads;

Avaliação de experiência e usabilidade em websites e aplicativo;

Análise de dados.


Requisitos Imprescindíveis:

Ensino Superior Completo: formação em marketing, publicidade e propaganda, design gráfico ou web design;

Inglês Intermediário/Avançado;

Domínio nas ferramentas Figma, Photoshop, Illustrator, In Design, XD, Power Point, Word e Excel;

Ter ótima noção estética/funcional: para traduzir o técnico para o atrativo, inspirador e informativo (traduzir o conteúdo complexo visualmente em algo de fácil compreensão e incentivando a consciência da educação financeira).

Local de Trabalho:

Geração Digital - Av. Interlagos, 3501 - Interlagos, São Paulo - SPRadar - Rua Amador Bueno, 474 - Santo Amaro, São Paulo - SPSede - Avenida Pres. Juscelino Kubitschek, 2041 - Vila Olímpia, São Paulo - SP

# BENEFÍCIOS:

➡️ Auxílio refeição;

➡️ Convênio médico;

➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;

➡️ Vale Transporte;

➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;

➡️ DayOff Aniversário;

➡️ Parceiros de academia: Wellhub, Totalpass;

➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;

➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;

➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;

➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;

➡️ Auxílio Creche;

➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.

#LI-Hybrid

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