At Lilly, we unite caring with discovery to make life better for people around the world. We are a global healthcare leader headquartered in Indianapolis, Indiana. Our employees around the world work to discover and bring life-changing medicines to those who need them, improve the understanding and management of disease, and give back to our communities through philanthropy and volunteerism. We give our best effort to our work, and we put people first. We’re looking for people who are determined to make life better for people around the world.

Présentation de l'organisation :

Au sein de l’entité Production aseptique ou Production packaging devices vous aurez la responsabilité d’une équipe de production postée en 5x8 ou en 2x8.

Responsabilités :

Vous aurez la charge de : 

Manager l’équipe :Gérer les collaborateurs, y compris le processus de recrutement des intérimaires et des apprentis.Définir des objectifs et gérer la performance de l’équipe pour assurer efficacité et réactivité.Favoriser le développement en accompagnant, coachant et responsabilisant les membres de l’équipe.Veiller à un bon niveau de qualité de vie au travail pour l’équipe.

Décliner les enjeux de l’unité en activités opérationnelles :Aligner les objectifs de performance de l’équipe avec ceux de la direction et de la zone d’activités.Gérer les activités en respectant les procédures, règles, standards de sécurité et de qualité.Utiliser des outils d’amélioration continue et d’excellence opérationnelle.Mener des investigations en cas d’écart (déviation).

Faire vivre l’équipe pour une gestion optimale des activités :Participer à des comités de gouvernance en tant que représentant de sa fonction.Organiser le travail de l’équipe, garantir cohérence et respect des plannings, et tenir les engagements envers les partenaires internes.Encourager la génération d’idées et le partage des meilleures pratiques pour l’amélioration continue.Soutenir la conduite du changement auprès des collaborateurs.Maintenir un environnement de travail conforme aux normes de santé, sécurité et environnement.

Profil recherché / Connaissances requises :

Titulaire d’un diplôme d’Ingénieur généraliste Bac +5 ou Pharmacien théséDébutant ou première expérience professionnelle souhaitée en industrie pharmaceutique, agroalimentaire ou dans un environnement industriel exigeantNiveau anglais (B2 ou TOEIC 800 minimum ; écrit et oral) : équipe internationaleLangue maternelle français ou niveau C1

Informations complémentaires :

Rémunération à partir de 45k €Travail en équipe 5x8 ou 2x8 (à titre indicatif : prime de cycle 5x8 : 25% / prime de cycle 2x8 : 8%) Poste basé à Fegersheim (15 min du centre de Strasbourg, usine desservie en transports en commun et par des pistes cyclables)Avantages sociaux : intéressement/participation, mutuelle santé & prévoyance, formule de retraite sur complémentaire, prime transport, salle de fitness, salle de musique, restaurants, conciergerie etc. Parcours de formation terrain et d’intégration assuré Plan de carrière : évolutions à 3 ans Cadre de travail appréciable : société qui investit aussi bien dans les équipements que dans l’humain. Ainsi, vous pourrez participer à des projets stimulants dans un environnement en forte évolution 

Candidatures à envoyer à renaud.dumontier@talentsfirst.com du cabinet Talent First.

Eli Lilly and Company, Lilly USA, LLC and our wholly owned subsidiaries (collectively “Lilly”) are committed to help individuals with disabilities to participate in the workforce and ensure equal opportunity to compete for jobs. If you require an accommodation to submit a resume for positions at Lilly, please email Lilly Human Resources ( Lilly_Recruiting_Compliance@lists.lilly.com ) for further assistance. Please note This email address is intended for use only to request an accommodation as part of the application process. Any other correspondence will not receive a response.

Lilly does not discriminate on the basis of age, race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, national origin, protected veteran status, disability or any other legally protected status.

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