Relevant de la Directrice, Solutions numérique, Rendement et Trésorerie, le Chargé(e) de produit développe et communique la vision et la feuille de route de son produit numérique. Représentant du client/partenaire d affaires au sein de l équipe, le chargé(e) de produit travaille de concert avec les représentants des secteurs d affaires afin de prioriser les éléments qui maximiseront la valeur de son produit. Il gère le carnet (backlog) de produit afin de garantir que l équipe de développement travaille sur les éléments priorisés qui maximisent la valeur et répondent aux critères de réussite définis. Il veille à l épanouissement et à l atteinte du plein potentiel de son équipe et est garant de la valeur livrée aux utilisateurs et la qualité de son produit. Il est capable d évoluer au niveau stratégique afin d assurer la bonne compréhension de la vision long terme de son produit. Il s assure de l avancement de sa feuille de route, de la gestion des parties prenantes, de la cohérence de la priorisation haut niveau. Il est garant avec son Responsable de Ligne de Produit du succès à long terme de son produit.
Le titulaire anime certaines cérémonies agiles tel que les découvertes et affinages avec les parties prenantes concernées. Il doit être présent pour répondre aux questions de l équipe durant les sprints. Il est en mesure de présenter un statut d avancement et des métriques de valeur sur son produit.
La candidate ou le candidat idéal aura une expérience antérieure en tant que chargé(e) de produit, capable de nouer de solides relations avec nos clients/partenaires d affaires, de communiquer des exigences claires et applicables, de posséder une solide expérience financière et de démontrer une véritable passion pour le rôle.
Le titulaire s occupera des produits Encaisse et Trésorerie ainsi que de l entrepôt de Rendement afin d en maintenir la bonne santé et de les faire évoluer selon les besoins stratégiques organisationnels et des secteurs d affaires.
-Établir une vision commune et une feuille de route pour le produit
-Expliquer l avancement et les prochaines étapes de la feuille de route et effectuer la reddition sur les activités
-Fournir une vision et rendre visible les perspectives clients à l'équipe Scrum
-Planifier, ordonnancer et maintenir un carnet de produit sain qui offre une valeur maximale pour les clients tout en adhérant à la stratégie de l'entreprise et en gérant la dette technique
-Diriger l idéation, le développement, les critères d acceptations et la stratégie de livraison du produit
-Prendre en charge les activités de découverte et d affinage et participer activement aux autres évènements agiles
-Travailler en étroite collaboration avec les équipes de livraison, les responsables de plateformes internes et externes, les architectes, les experts en sécurité et les partenaires internes
-Diriger le développement du produit dans une équipe d analyste d affaires et de développeurs
-Participer aux analyses d affaires
-Assurer une compréhension de la stratégie numérique et livrer les composants du produit qui y répondent
-Assurer la qualité de son produit, élaborer les scénarios de tests fonctionnels et participer à la préparation et à l'exécution des tests intégrés et d acceptation
-Participer à l évolution des façons de faire et s assurer du respect des normes et processus en partenariat avec le Scrum Master
-Promouvoir le respect des normes et standards établis par l'organisation
-Élaborer les stratégies de gestion du changement associé à l évolution de ses produits
-Gérer et maintenir une bonne relation avec les fournisseurs externes.
-Avoir un minimum de cinq (5) années d'expérience pertinente en technologie dans un domaine de la finance, de l'investissement, de l encaisse, de la trésorerie et/ou du rendement
-Détenir un minimum de deux (2) ans d expérience en tant que chargé(e) de produits (Product Owner)
-Baccalauréat ou Maitrise en informatique, informatique de gestion ou tout autre domaine connexe
-Idéalement être certifié PSPO
-Capacité à naviguer dans les données (bases de données, requêtes SQL et Snowflake, etc.)
-Expérience en gestion de projet et en transformation, un atout
-Bonne connaissance des instruments financiers et de leur modélisation, un atout
-Expérience dans un environnement Agile Scrum pour la gestion de produits numériques, un atout;
-Connaissance de Kyriba, un atout majeur
-Connaissance en développement .Net et/ou BI, un atout
-Excellente connaissance des langues française et anglaise (écrites et parlées)
COMPÉTENCES (COMPORTEMENTS, HABILETÉS)
-Excellente gestion des priorités
-Leadership
-Sens de l initiative et autonomie
-Rigueur
-Capacité à synthétiser et simplifier des concepts complexes
-Compétences éprouvées en résolution de problèmes et en analyse
-Doit posséder des habiletés permettant d influencer différents secteurs d affaires en les ralliant à une vision commune
-Forte capacité à gérer et coordonner les activités des équipes sous sa responsabilité en mode projet ou en mode opérationnel
-Forte éthique de travail et approche client
-Savoir agir face à l'incertitude, flexibilité et capacité d'adaptation
-Capacité de livraison
-Esprit d équipe
-Fortes habiletés relationnelles
-Habileté de communication, sens politique
#LI-BZ1
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