Excellente opportunité pour un/une Officier des Services Commerciaux motivé(e) à la recherche de développement de carrière dans l’une des top entreprise Minière a Montréal !

Aperçu:

Notre équipe des Services Commerciaux rationalisera et guidera nos investissements dans la technologie pour le secteur commercial. Cette équipe modernisera et numérisera nos processus manuels, en s'attaquant aux points de douleur et en se concentrant sur des initiatives pour améliorer l'expérience client. Nous considérons les Services Commerciaux comme le moteur de l'entreprise, avec un accent sur les tâches post-transaction telles que la facturation, le financement du commerce, l'expédition et le laytime. C'est une opportunité unique de rapprocher le numérique de l'entreprise, de créer des synergies entre les équipes et de conduire des améliorations pour atteindre l'excellence.

Responsabilités Clés:

Administration des Ventes: Effectuer des activités administratives de vente pour soutenir les ventes et le service client.Gestion des Livraisons: Gérer les livraisons aux clients pour assurer une arrivée à temps à destination.Réconciliation des Inventaires: Gérer les activités de rapport de réconciliation des inventaires de fin de mois.Administration des Services Commerciaux: Gérer la facturation, les commandes de vente, l'entrée des contrats et d'autres tâches connexes.Adaptation aux Variations: Participer aux variations de production et de logistique, en travaillant avec les parties concernées pour minimiser l'impact sur les clients.Amélioration des Processus: Identifier les opportunités d'amélioration des processus et contribuer à leur mise en œuvre.Dépannage des Systèmes: Détecter et résoudre les problèmes de système, en coordonnant la résolution avec IS&T.

Compétences Principales:

Diplôme en commerce ou dans un domaine connexe, ou expérience de travail équivalente.Connaissance et expérience de travail avec SAP.Maîtrise de la suite Microsoft Office.Capacité à travailler dans un environnement multi-produits et à standardiser les processus.Adaptabilité au changement et aux délais évolutifs.Compétences solides en gestion des parties prenantes.Bilingue en anglais et en français.

Excellent opportunity for a motivated Commercial Services Officer looking to grow their career in one of the leading Mining companies in Montreal!

Overview:

Our Commercial Services team will streamline and guide how we invest in and harness technology for Commercial. This team will modernize and digitize our manual processes, addressing pain points and focusing on initiatives to improve customer experiences. We see Commercial Services as the engine room with their focus on post-deal tasks such as invoicing, trade finance, shipping, and laytime. This is a unique opportunity to bring digital closer to the business, create synergies between teams, and drive business improvements to achieve excellence.

Key Responsibilities:

Sales Administration: Perform customer sales administrative activities to support sales and customer service.Delivery Management: Manage customer deliveries to ensure on-time arrival at the destination.Inventory Reconciliation: Manage month-end inventory reconciliation reporting activities.Commercial Services Administration: Handle invoicing, sales orders, contract entry, and other related tasks.Adaptation to Variations: Participate in production and logistics variations, working with relevant parties to minimize impact on customers.Process Improvement: Identify opportunities for process improvement and contribute to their implementation.System Troubleshooting: Detect and troubleshoot system issues, coordinating resolution with IS&T.

Top Skills:

Bachelor’s degree in Business or related field, or equivalent work experience.Knowledge and work experience with SAP.Proficiency in Microsoft Office suite.Ability to work in a multi-product environment and standardize processes.Adaptability to change and evolving deadlines.Strong stakeholder management skills.Bilingual in English and French.

Contact Information:

Should you wish to contact me directly with your CV, please don't hesitate to email me at abachelot[at]astoncarter.com

Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 / Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486

Pay and Benefits

The pay range for this position is $38.00 - $56.00/hr.

Workplace Type

This is a hybrid position in Montreal,QC.

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\n À propos d'Aston Carter:\n

Aston Carter fournit des solutions de talent de classe mondiale à des milliers de clients à travers le monde. Spécialisés dans la comptabilité, la finance, les ressources humaines, l’acquisition de talents, la chaîne d’approvisionnement et certaines professions administratives, nous étendons les capacités des entreprises à la pointe de l'industrie. Nous nous appuyons sur notre profonde expertise en matière de recrutement et sur notre réseau expansif pour répondre aux besoins évolutifs de nos clients et de notre communauté de talents avec agilité et excellence. Avec des bureaux aux États-Unis, au Canada, en Asie-Pacifique et en Europe, Aston Carter est au service d’un grand nombre d’entreprises du Fortune 500. Nous sommes fiers d’avoir remporté le double diamant ClearlyRated Best of Staffing® pour notre service aux clients et aux talents.\n

\n \n La diversité, l’équité et l’inclusion\n \n

\n Chez Aston Carter, la diversité et l’inclusion constituent le pont vers l’équité et la réussite de notre personnel. La diversité, l’équité et l’inclusion (DE&I) sont ancrées dans notre culture par : \n

\n \n L’embauche des talents diversifiés ;\n Le maintien d’un environnement inclusif par une autoréflexion permanente ;\n La mise en place d’une culture de soin, d’engagement, et de reconnaissance par des résultats concrets ;\n L’assurance des opportunités de croissance pour nos gens.\n

Aston Carter est un employeur souscrivant au principe de l’égalité des chances et accepte toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de l’âge, de la couleur, de la religion, des origines nationales, du statut d’ancien combattant, d’un handicap, de l’orientation sexuelle, de l’identité sexuelle, des renseignements génétiques ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

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Si vous souhaitez faire une demande d’accommodement raisonnable, tel que la modification ou l’ajustement du processus de demande d’emploi ou d’entrevue à cause d’un handicap, veuillez envoyer un courriel à astoncarteraccommodation@astoncarter.com pour connaître d’autres options d’accommodement.

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Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada – Québec)
\n Numéro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada – Québec)\n

\n \n About Aston Carter:\n

Aston Carter provides world-class corporate talent solutions to thousands of clients across the globe. Specialized in accounting, finance, human resources, talent acquisition, procurement, supply chain and select administrative professions, we extend the capabilities of industry-leading companies. We draw on our deep recruiting expertise and expansive network to meet the evolving needs of our clients and talent community with agility and excellence. With offices across the U.S., Canada, Asia Pacific and Europe, Aston Carter serves many of the Fortune 500. We are proud to be a ClearlyRated Best of Staffing® double diamond winner for both client and talent service.

\n Diversity, Equity & Inclusion\n

At Aston Carter, diversity and inclusion are a bridge towards the equity and success of our people. DE&I are embedded into our culture through:

\n Hiring diverse talent\n Maintaining an inclusive environment through persistent self-reflection\n Building a culture of care, engagement, and recognition with clear outcomes\n Ensuring growth opportunities for our people\n

The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regard to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.

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If you would like to request a reasonable accommodation, such as the modification or adjustment of the job application process or interviewing process due to a disability, please email astoncarteraccommodation@astoncarter.com for other accommodation options.

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Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 (Canada – Quebec)
\n Temporary Foreign Worker Recruitment Agency Permit Number: AR-2000485 (Canada – Quebec)

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