Nous sommes une organisation en pleine croissance et nous sommes actuellement à la recherche d'un Coordonnateur (trice) aux inventaires passionné et motivé pour rejoindre notre équipe gagnante.

Type d’emploi : Permanent
Quart de travail : Lundi à Jeudi: 12h à 20h30
Vendredi: Quart de Jour
Lieu : Côte de Liesse, Ville Saint Laurent

RÉSUMÉ DE LA POSITION
Le coordonnateur aux inventaires sera responsable des tâches administratives et des procédures concernant la gestion des stocks et ce de façon précise et efficace.

RESPONSABILITÉS CLÉS

Maintenir l’état des stocks de l’entrepôtVérifier l’exactitude des données du client et/ou des dossiers internes et/ou le nombre réel de produits dans WMS et balancer le tout, au besoin. Trouver d’où provient l’écart.Effectuer le compte hebdomadaire et faire les ajustements nécessaires.Coordonner les procédures d’inventaire physique.Procéder aux retours de produits.Suivre les procédures afin de régler les problèmes de surplus ou manque de produits et de produits endommagés ou défectueux.Aider à la préparation de l’inventaire et d’autres rapports pour les clients et à l’interne.Gérer les plaintes des clients au besoin.Aider au maintien du programme de prévention des pertes.Faire des recommandations au superviseur des opérations afin d’améliorer la gestion des stocks.Maintenir un haut niveau de confidentialité par rapport aux registres d’inventaires. Veiller à ce que seul le personnel autorisé puisse y avoir accès.Effectuer toutes autres tâches en lien avec le poste

EXIGENCES ESSENTIELLES

Avoir plus de 2 ans d’expérience en entrepôt et/ou en gestion d’inventaire.S’engager à fournir une expérience exceptionnelle aux clients ainsi qu’aux contacts internes et externes.Avoir de bonnes relations interpersonnelles et une bonne communication verbale et écrite.Être apte à s’exprimer en français et en anglais, autant à l’écrit que verbalement.Démontrer une attitude positive et professionnelle.Adopter une attitude qui favorise une fluidité dans cet environnement de travail en constante évolution.Être capable de déterminer la priorité des tâches.Avoir un souci du détail et de la précision.Avoir un bon jugement.Être apte à l’analyse et à la résolution de problèmes.Travailler en équipe

Why Lineage?

This is an excellent position to begin your career path within Lineage! Success in this role enables greater responsibilities and promotions! A career at Lineage starts with learning about our business and how each team member plays a part each and every day to satisfy our customers’ requirements. Beyond that, you’ll help us grow and learn on our journey to be the very best employer in our industry. We’ll ask you for your opinion and ensure we do our part to keep you developing and engaged as we grow our business. Working at Lineage is energizing and enjoyable. We value respect and care about our team members.
 
Lineage is an Equal Employment Opportunity Employer and is committed to compliance with all local laws that prohibit workplace discrimination and unlawful harassment and retaliation.  Lineage will not discriminate against any applicant on the basis of race, color, age, national origin, religion, physical or mental disability or any other protected status.  We are committed to a diverse and inclusive workplace for all. If you are contacted for a job opportunity, please advise us of any accommodations needed to ensure fair and equitable access throughout the recruitment and selection process.

Benefits
Lineage provides safe, stable, reliable work environments, medical, dental, and basic life and disability insurance benefits, RRSP matching and paid time off.

Privacy Notice (French Version)

Avis de Confidentialité (Version Française)

(English version linked at the bottom of the page)