Description de l'entreprise

Continental développe des technologies et des services pionniers pour une mobilité durable et connectée des personnes et des marchandises. Cette entreprise technologique fondée en 1871 propose des solutions sûres, efficaces, intelligentes et abordables pour les véhicules, les machines, la circulation et le transport. En 2021, Continental a réalisé un chiffre d’affaires de 33,8 milliards d’euros et emploie actuellement plus de 190 000 personnes dans 58 pays et marchés. Le 8 octobre 2021, l’entreprise a fêté ses 150 ans d’existence.

Description du poste

- Vos défis pour la mission en Controlling R&D :

Gestion de la collecte et de l'enregistrement des informations financières relatives à l'enquête R&D pour le ministère de la Recherche.

Dans le cadre du Crédit Impôt Recherche, sécurisation du poste de frais de personnel.

- Vos défis pour la mission au sein du service des Ressources Humaines :

Inventaire des dossiers du personnel

Numérisation des diplômes et contrats de travail des salariés.

Qualifications

Vous êtes en M1 Finance

Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, de curiosité, de discrétion et d'esprit d'équipe. Vous avez de bonnes compétences relationnelles et la capacité de travailler dans un environnement international.

Informations complémentaires

*6 bonnes raisons de nous rejoindre*

#1 Nos collaborateurs, nos leaders : Nous recherchons des collaborateurs qui font preuve de créativité, qui sortent des sentiers battus et qui ont l'ambition de construire la mobilité du futur.

#2 Les challenges : notre leitmotiv ! Notre ambition : Academic Degree Required : Job Function [Functional Area] : Job Family : Sourcing : créer les technologies et solutions de demain autour de la mobilité du futur.

#3 L’innovation au cœur de nos priorités, au cœur de notre ADN.

#4 Nous conjuguons travail, plaisir et esprit d’équipe. Ici, le travail et le plaisir ne sont pas incompatibles !

#5 Un potentiel de carrière et un potentiel international, facteur d’opportunité. Vous rejoignez un Groupe sans frontières où les opportunités sont multiples.

#6 We are flex, nous favorisons un environnement professionnel souple et modulable pour le bien-être de nos collaborateurs. Continental favorise l’intégration de ses collaborateurs, prône la diversité et les accompagne dans leur évolution de carrière. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Prêt à prendre la route avec Continental ? Votre première étape : enregistrer votre profil sur notre site en ligne.