**Company description** Somos Publicis Media, el hub de soluciones especializado en medios que hace parte de Publicis Groupe, el grupo de comunicaciones más valioso a nivel mundial. Aprovechamos el poder de los medios modernos para crear valor para nuestros clientes y apoyarlos en su transformación y crecimiento a través de los mejores talentos en inversión, estrategia, análisis, data, tecnología, y performance, bajo nuestras agencias: Starcom, Zenith, Spark Foundry, y nuestras unidades especializadas, Performics, Apex, y PMX. **Overview** En **Bogotá – Colombia,** estamos en búsqueda de una persona para el cargo de Coordinador(a) de Medios. Con más de 2 años de experiencia en el rol con agencias de publicidad y mercadeo, su misión se centrará en coordinar la planificación de campañas, orientadas a los objetivos del cliente, así como en el seguimiento y verificación del cumplimiento de KPIs críticos para el éxito de estas, asegurando una gestión óptima del presupuesto asignado. **Responsibilities** + Liderar la integración y ejecución de campañas en **medios offline** , con especial énfasis en **televisión.** + Coordinar mercados locales, supervisando y revisando sus tareas relacionadas con la planificación de televisión, asegurando que cumplan con los objetivos y solicitudes planteadas por el cliente. + Diseñar y proponer **estrategias de medios offline** basadas en objetivos de negocio, conectándolas estratégicamente con las estrategias de medios online para lograr una integración efectiva y maximizar los resultados. + **Coordinar la planificación, implementación y optimización de estrategias de medios offline** alineadas con los objetivos del cliente, asegurando el uso eficiente del presupuesto asignado. + Supervisar y coordinar a los mercados locales para garantizar consistencia y excelencia en la ejecución de las campañas de televisión. + Evaluar oportunidades estratégicas en el uso de medios offline, incluyendo análisis crítico de métricas de televisión como GRPs, alcance, frecuencia, penetración y costos por punto de rating (CPRs). + Gestionar y liderar negociaciones estratégicas con medios de televisión para maximizar la inversión y lograr condiciones competitivas en cada mercado. + Proponer y ejecutar estrategias de optimización continúa basadas en datos de audiencia, rendimiento de campañas y tendencias del mercado. + Generar informes detallados sobre el desempeño de las campañas de televisión, destacando oportunidades de mejora y aprendiendo de las mejores prácticas. + Monitorear y analizar indicadores clave de rendimiento (KPIs) específicos de televisión, asegurando el cumplimiento de los objetivos establecidos. + Ser el punto de contacto principal con los clientes en temas relacionados con medios offline, manteniendo una comunicación clara y asegurando la alineación con las necesidades y objetivos del cliente. + Garantizar el cumplimiento de los procesos, políticas y estándares de la compañía, tanto a nivel local como regional. **Qualifications** + Experiencia previa en planificación y compra de medios de televisión (mínimo 5 años). + Habilidades avanzadas en análisis de datos de televisión y uso crítico de herramientas como IBOPE, TGI, GWI, y otros sistemas relacionados con métricas de medios offline. + Experiencia demostrable en negociación con medios de televisión y en la optimización de estrategias de compra de medios. + Conocimiento estratégico para desarrollar planes de medios offline y conectar estas estrategias con el ecosistema online. + Experiencia en procesos de planificación de televisión, incluyendo análisis de oportunidades de compra y rentabilidad. + Habilidad para coordinar equipos internos y externos en múltiples mercados, asegurando la correcta ejecución de campañas. + Experiencia en evaluación crítica de oportunidades estratégicas en medios offline, con capacidad para proponer soluciones innovadoras. + Fuertes habilidades de liderazgo, comunicación efectiva y gestión de equipos. + Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente, manteniendo altos estándares de calidad y cumplimiento de plazos. + Conocimientos básicos en ecosistemas digitales (un plus), para entender cómo integrar estrategias offline y online. + Atención al detalle **Additional information** + Contamos con una plataforma de interacción y conexión basada en inteligencia artificial llamada **Marcel,** la cual cuenta con herramientas de e-learning como Udemy y LinkedIn Learning, con más de **30.000** cursos en diferentes temas en donde podrá capacitarse según sus intereses. Además de conectar con las más de 100.000 mentes creativas de Publicis Groupe. + Contamos con beneficios como: **trabajo hibrido, fondo de empleados, seguro de vida, día libre de cumpleaños,** además de, la oportunidad de aplicar a las diferentes **vacantes a nivel global** dentro de la compañía y la posibilidad de trabajar hasta **6 semanas al año desde otro país** donde Publicis Groupe tenga presencia desde la iniciativa global **Work Your World.** Publicis Groupe **\#ThePowerOfOne ** conecta la creatividad y la tecnología, celebrando **\#VivaLaDifference.** Reconocemos y apreciamos las diferencias individuales como fortalezas que enriquecen a nuestros equipos y a la comunidad. ¡La diversidad y la inclusión son clave para nuestro éxito!