En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.

 

 

 

En Proximidad contamos con esquemas de trabajo flexibles.

 

 

Nombre Posición: COORDINADOR PLANEACION PRUEBAS COMERCIALES

Área: COMERCIAL

Ubicación: MONTERREY

 

 

Misión del puesto:

 

Contribuir y habilitar a la Dirección Comercial en la toma de decisiones, alineando el portafolio de iniciativas comerciales de acuerdo con los criterios de priorización y estrategia de la compañía. Cubriendo el rol principal de Representante de Portafolio de Área (RPA) de la dirección comercial.

 

 

 

Principales responsabilidades:

 

Gestionar la administración y priorización del portafolio de iniciativas comerciales, dondo seguimiento con los líderes de iniciativa y presentando avances y hallazgos a la dirección comercial, con el objetivo de generar el mayor valor y reducir en time to market. Analizar los casos de negocio de las iniciativas comerciales, coordinado con las áreas administrativas y de proyectos, para asegurar la metodolodía de cálculo y garantizar la objetividad de rentabilidad de las iniciativas. Coordinar los resultados de las iniciativas de enfoque comerciales, dando seguimiento a su implementación y monitoreando el alcance a los resultados planeados. Analizar las pruebas potenciales a través de metodologías que perditan tener certeza de los beneficios generados por dichos proyectos potenciales. Gestionar los concursos comerciales que tienen impacto en tienda para generar un enfoque en la operación. Generar reportes de seguimiento a proyectos para identificar áreas de oportunidad y accionar con los líderes de las inicitaivas.

 

 

Decisiones relevantes:

 

Priorización de proyectos o iniciativas, alineadas a las estrategias de enfoque de la función comercial. Autorización de nuevas iniciativas comerciales y casos de negocio. Selección de metodologías de medición de proyectos. Enfoque de concursos comerciales enviados a tienda.

 

 

Requisitos:

 

Experiencia: PM, Planeador, Gestion y Administración de proyectos, Liderazgo de influencia, Metodología de tiendas espejo Conocimientos: Excel avanzado. Inglés: inglés Intermedio (No indispensable) Competencias: Pensamiento sistémico, Orientación al Cliente, Organización y Ejecución, Liderazgo, Creatividad, Trabajo en equipo, Enfoque en resultados.

 

 

Si esta oportunidad es de tu interés y cumples con los requisitos, ¡postúlate por este medio!

 

 

 

En FEMSA Servicios estamos comprometidos con asegurar entornos inclusivos, por lo tanto no discriminamos a las personas haciendo algún tipo de distinción, exclusión o manifestando alguna preferencia que no sea objetiva, racional, ni proporcional y que tenga por objeto obstaculizar, restringir, impedir, menoscabar o anular el reconocimiento, goce o ejercicio de los derechos humanos y libertades por cualquier motivo, incluyendo de origen, raza, estado civil, edad, opinión, género, credo, tribu, asociación o afiliación a un sindicato, etnicidad, clase social o económica, embarazo, identidad de género, orientación sexual, condición de salud, discapacidad o nacionalidad.

No es necesario que agregues fotografía al CV, tu talento es lo más valioso.