Job Summary:

Zur Verstärkung unseres Deal Management Teams am Standort München suchen wir einen:

Coordinator Deal Management (w/m/d)

Die Stelle ist befristet für ein Jahr.

Die Position des Coordinators im Deal Management unterstützt das Content Sales Team bei der Abwicklung von linearen und digitalen Lizenzvereinbarungen in Deutschland, Österreich, der Schweiz sowie in den BENELUX-Ländern. Ziel ist es, unseren Partnern einen erstklassigen Service zu bieten und das Sales Team sowohl vor als auch nach den Vertragsverhandlungen zu unterstützen, um die digitalen und linearen Einnahmen in diesen Märkten zu optimieren.

Der Fokus liegt darauf, einen effizienten und effektiven Ansatz im Deal Management zu verfolgen. Dabei wird eng mit lokalen sowie internationalen Teams (USA, England) zusammengearbeitet, um die Systemimplementierung, -tests, -verwaltung und -aktualisierungen zu gewährleisten. Gleichzeitig wird sichergestellt, dass alle Vereinbarungen korrekt in den jeweiligen Tracking- und Datenbanksystemen abgebildet werden.

Wir erwarten eine Bereitschaft, primär (4 Tage) aus unserem Münchener Büro zu arbeiten.

Zu den Aufgaben gehören im Wesentlichen:

Vertragsverwaltung und Eingabe von Lizenzen und Vertragsbedingungen in die DatenbankVerwaltung der Produktverfügbarkeit für digitale und lineare Lizenzvereinbarungen und Kommunikation der Verfügbarkeitstermine an KundenVerantwortlich für das Management kritischer Termine und die interne Kommunikation dieser Termine (Verlängerungen, Optionen, Erweiterungen)Unterstützung von Kunden bei Produkt- und Lizenzdatenaktualisierungen, Berechnungen und MaterialkoordinationKalkulation von Lizenzgebühren auf der Grundlage bestehender Vereinbarungen und Unterstützung von VerkaufsprognosenUnterstützung des Salesteams bei Terminen und Berechnungen für Verhandlungen über neue Lizenzvereinbarungen und VertragsverlängerungenEnge Zusammenarbeit mit dem Rechtsteam bei der Ausarbeitung kommerzieller Elemente in digitalen Lizenzvereinbarungen, Verlängerungs- und Erweiterungsoptionen und ÄnderungenUnterstützung anderer Mitglieder des Deal-Management-Teams bei der Arbeitsbelastung 

Erforderliche Fähigkeiten und Erfahrungen:

Hochschulabschluss, vorzugsweise mit wirtschaftlichem/administrativem HintergrundErfahrung im Vertragsmanagement, idealerweise im Bereich Medien/digitale Rechte, bevorzugtErfahrung mit CRM-DatenbankenMS Office (Excel, Powerpoint, Word)Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und SchriftKomfort und Leichtigkeit in der Zusammenarbeit mit internen und externen InteressengruppenInteragiert und kommuniziert gut mit Menschen, die unterschiedliche Hintergründe und Arbeitsstile habenFördert  Win-Win-Situationen intern und externEffektive Kommunikation und freundliches Auftreten

Unsere Unternehmenskultur ist von Diversität und Vielfalt geprägt. Daher berücksichtigen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.