Cost Accounting Advisor: El Asesor contable y financiero es responsable de la consolidación de los reportes de operación como: BnB, MPR, recopilar los detalles de la variación reporta mensualmente. Cargar en anaplan el MPR, consolidación de los proyectos Vips y subirlo a TraCtion, reconciliación de Inter compañía, mantener un control adecuado de la cuantas, de costos y gastos. Elaboración del presupuesto anual y forecast trimestral, coordinar la auditoría externa, entre otras responsabilidades.

Responsabilidades:

Consolidación de los reportes de operación BnB, MPR, y cargarlo a Anaplan. Apoyar a la finanza mánager en la elaboración del presupuesto de gastos indirecto.Apoyar al gerente de finanza en la elaboración del forecast trimestral.Control de gastos por departamentos.Preparación de entradas de diario conforme a las operaciones del negocio.Preparación de entradas de diario de gastos, Provisiones, amortizaciones.Dar soporte en los cierres mensuales, suministrando informes actualizados conforme a las operaciones.Reconciliación de la cuantas y transaciones entres compañía.Consolidación de los proyectos VIP’s y cargarlo a TraCtion.Coordinar los entregables de la auditoría externa.Revisión y aprobación de nóminaCalificaciones:3-4 años de experiencia en contabilidad general. (Indispensable).Licenciatura en contabilidad. (Indispensable).Se requiere inglés intermedio-avanzado, verbal y escrito (Indispensable).El conocimiento de PRMS (AS400), SAP (Preferido).Capacidad de análisis financiero (Indispensable).Excel financiero avanzado (Indispensable).Debe tener habilidades para resolver problemas y prestar atención a los detalles.

Lo que se espera de ti y de los demás en este nivel

Participa en el desarrollo de políticas y procedimientos para lograr objetivos específicos.Las decisiones tienen un impacto a corto plazo en los procesos de trabajo, los resultados y los clientes.Interactúa con las diferentes áreas de soporte para lograr los objetivos generales de la organización.Las interacciones normalmente implican la resolución de problemas relacionados con operaciones y/o proyectos.

Candidates who are back-to-work, people with disabilities, without a college degree, and Veterans are encouraged to apply.

Cardinal Health supports an inclusive workplace that values diversity of thought, experience and background. We celebrate the power of our differences to create better solutions for our customers by ensuring employees can be their authentic selves each day. Cardinal Health is an Equal Opportunity/Affirmative Action employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, religion, color, national origin, ancestry, age, physical or mental disability, sex, sexual orientation, gender identity/expression, pregnancy, veteran status, marital status, creed, status with regard to public assistance, genetic status or any other status protected by federal, state or local law.

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