Na área de Consulting, ajudamos organizações a se manter relevantes - agora e no futuro. Por meio dos nossos serviços de consultoria em business, tecnologia, pessoas e inovação, você poderá construir um mundo de negócios melhor apoiando clientes na transformação de seus negócios e na geração de valor de longo prazo. Para saber mais, acesse: https://www.ey.com/pt_br/consulting

#TechEY

 

Na área de Consulting, ajudamos organizações a se manter relevantes - agora e no futuro. Por meio dos nossos serviços de consultoria em business, tecnologia, pessoas e inovação, você poderá construir um mundo de negócios melhor apoiando clientes na transformação de seus negócios e na geração de valor de longo prazo.

 

Para saber mais, acesse: https://www.ey.com/pt_br/consulting

 

Suas principais responsabilidades:

 

Será responsável por executar as tarefas do backlog do produto respeitando a priorização definida pelo Product Owner (PO); Distribuição de tarefas priorizadas do backlog do produto entre os seus membros; Entrar em contato com a equipe responsável sempre que houver dúvidas acerca de tarefas a serem executadas e/ou quando for necessário obter feedback para produto de software desenvolvido; Participar de todas as reuniões convocadas pelo Facilitador; Descrever histórias do usuário; Realizar a quebra das histórias priorizadas pelo Product Owner em atividades; Manter o quadro de tarefas atualizado; Desenvolver o produto/sistema.

 

Para esta posição, você deve ter:

 

Graduação ou Pós-Graduação (especializações, mestrados ou doutorados) completa na área de Tecnologia da Informação ou áreas correlatas a tecnologia; Posições abertas para: BackEnd | FrontEnd | FullStack; Linguagens avaliadas de acordo com a stack: C#/ .Net/ Java/ Java Spring/ Angular/ Angular JS/ Oracle/ SQL/ SQL Server/ DBA/ Python/ Django; Experiência com testes unitários e/ou de integração; Experiência com mensageria (Kafka, RabbitMQ e/ou outras) Desejável/ Diferencial: Certificação - Exin DevOps Foudantion ou equivalente.

 

O que procuramos:

 

Pessoas talentosas e que consigam enxergar os desafios mais difíceis de nossos clientes de todas as perspectivas. Por isso, buscamos pessoas curiosas, apaixonadas pelo que fazem e com uma variedade de habilidades.

 

O que nós oferecemos:

 

Oferecemos um pacote de remuneração e benefícios competitivo no segmento, através do qual você será recompensado/a com base no seu desempenho. Além disso, oferecemos: Desenvolvimento profissional com base em um extenso programa de treinamentos, coordenado pela EY University (EYU), eleita como uma das melhores universidades corporativas; Programa EY Badges - programa único e inovador de desenvolvimento, aprendizagem e reconhecimento, preparando profissionais de forma teórica e prática nas competências mais relevantes da atualidade; Ambiente de trabalho que oferece a flexibilidade necessária para o cumprimento dos objetivos profissionais e pessoais, incentivando uma cultura de trabalho focada em resultados.

 

Quer se sentir desafiado/a, motivado/a e valorizado/a todos os dias? Inspirar mudanças e deixar um legado? Faça parte do time da EY e ajude-nos na construção de um mundo de negócios melhor!

 

Sobre a EY:

 

Como líder global em serviços de Auditoria, Consultoria, Impostos, Estratégia e Transações, contratamos e desenvolvemos as pessoas mais apaixonadas em seu campo de atuação para ajudar a construir um mundo de trabalho melhor. Isso começa com uma cultura que acredita que oferecer treinamentos, oportunidades e liberdade criativa pode fazer com que cada profissional atinja o seu melhor. Assim, não importa quanto tempo permaneça, a experiência excepcional da EY dura a vida toda.

 

A EY acredita na igualdade de oportunidades. Independentemente de gênero, idade, raça, cor, credo, orientação sexual e deficiência, todos os candidatos qualificados serão considerados em nossos processos.