Site Name: Munich - Office Posted Date: Nov 6 2024 Das Portfolio von GSK umfasst drei Produktbereiche: Impfstoffe, Spezialmedikamente und Allgemeinmedizin. Unser Ziel ist es, für Patienten weltweit bessere und schnellere Ergebnisse zu erzielen. Unser konkurrenzloses Impfstoffportfolio zielt auf Infektionskrankheiten in jeder Lebensphase ab und trägt dazu bei, die Krankheitslast für Hunderte von Millionen Menschen zu verringern. GSK verfügt über außergewöhnliche Fähigkeiten in der Impfstoffwissenschaft und -technologie, einschließlich Adjuvans/Proteine und mRNA. Im Bereich der Spezialmedikamente sind wir führend bei der HIV-Prävention und -Behandlung, und wir bauen unsere Präsenz in wichtigen Therapiegebieten wie Onkologie und Autoimmunkrankheiten aus. Zu den allgemeinen Arzneimitteln gehören unsere inhalativen Medikamente gegen Asthma und COPD, Antibiotika und Medikamente gegen Hautkrankheiten. Bis 2031 streben wir einen Jahresumsatz von 31 bis 33 Milliarden Pfund an - ein Leistungs- und Wachstumssprung, der den positiven Einfluss, den wir auf die Gesundheit von Milliarden von Patienten in aller Welt haben können, deutlich erhöhen wird. Und wir sind zuversichtlich für unsere Zukunft. Wir verfügen jetzt über eine Pipeline von 69 Impfstoffen und Spezialarzneimitteln, von denen viele das Potenzial haben, die ersten oder besten ihrer Art zu sein. Disease Awareness Communications Manager*in (m/w/d) Als Kommunikationsspezialist*in begleiten Sie unsere Disease Awareness Campaigns (DAC; Fokus: impfpräventable Erkrankungen) im interdisziplinären Team. Sie agieren als Allrounder*in im Kampagnen-Management, strategisch wie operativ, klassisch wie digital, vom Launch bis zur Aussteuerung/Tracking. Befristung: von 01.01.2025 bis 31.03.2026 Hauptaufgaben Schnittstellenposition innerhalb Kommunikationsteams: Enge Zusammenarbeit mit Kampagnen-Managern im Media-Marketing- / Digital Omnichannel-Teams, Medical-Teams sowie Abteilung Patient Relations Pressekontakte nachhaltig nutzbar machen Austausch mit weiteren internen DAC-Teams mit Ziel der Abstimmung / Synergien generieren Internes Stakeholder Management, z.B. hinsichtlich Jahresplanung / neuer PR-Highlights Co-Creation von DACs, teils mit globalen Teams: Erstellen von PR-Plänen und entsprechenden PR-Maßnahmen für Indikationsfelder Unterstützung bei Lokalisierung klassischer und digitaler Assests Co-Management von Agenturen / Dienstleistern: Leistungskoordination für DAC PR Budget-Controlling Aufsetzen und Auswertung von Trackings / Reportings mit den Zielen: Messbarmachung der individuellen Kampagnenleistung sowie deren Optimierung Vergleichbarkeit unterschiedlicher DACs schaffen Qualifikationen & Fähigkeiten Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Online-Marketing, Mediaplanung, Kommunikationswissenschaften oder vergleichbares mehrere Jahre Berufserfahrung, gern in PR-, Werbe- oder Digitalagentur Intensive Kenntnisse im Social Media-Bereich sowie relevante Erfahrung in der Nutzungsmöglichkeit für Kampagnen im Gesundheitswesen Fließende Deutsch- (mind. C1-Niveau) und sehr gute Englischkenntnisse; PC-Anwenderkenntnisse (MS-Office) und Internetnutzung, Datenbanken Spaß am Agenturhandling Vermögen, sich schnell in medizinische und pharmakologische Themenfelder (Indikationen) einzudenken Weitere Informationen: Annual Report 2023 Product Pipeline #EBDE Why GSK? Uniting science, technology and talent to get ahead of disease together. GSK is a global biopharma company with a special purpose – to unite science, technology and talent to get ahead of disease together – so we can positively impact the health of billions of people and deliver stronger, more sustainable shareholder returns – as an organisation where people can thrive. We prevent and treat disease with vaccines, specialty and general medicines. We focus on the science of the immune system and the use of new platform and data technologies, investing in four core therapeutic areas (infectious diseases, HIV, respiratory/ immunology and oncology). Our success absolutely depends on our people. While getting ahead of disease together is about our ambition for patients and shareholders, it’s also about making GSK a place where people can thrive. We want GSK to be a place where people feel inspired, encouraged and challenged to be the best they can be. A place where they can be themselves – feeling welcome, valued, and included. Where they can keep growing and look after their wellbeing. So, if you share our ambition, join us at this exciting moment in our journey to get Ahead Together. If you require an accommodation or other assistance to apply for a job at GSK, please contact the GSK Service Centre at 1-877-694-7547 (US Toll Free) or +1 801 567 5155 (outside US). GSK is an Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, color, national origin, religion, sex, pregnancy, marital status, sexual orientation, gender identity/expression, age, disability, genetic information, military service, covered/protected veteran status or any other federal, state or local protected class. Important notice to Employment businesses/ Agencies GSK does not accept referrals from employment businesses and/or employment agencies in respect of the vacancies posted on this site. All employment businesses/agencies are required to contact GSK's commercial and general procurement/human resources department to obtain prior written authorization before referring any candidates to GSK. The obtaining of prior written authorization is a condition precedent to any agreement (verbal or written) between the employment business/ agency and GSK. 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