QUI SOMMES-NOUS ?

 

Chez Nexans, notre vision globale est d'électrifier le futur. Au sein du Groupe, cela signifie innover au-delà du câble pour apporter différenciation et valeur ajoutée à nos clients, grâce à des services et des solutions innovantes. Avec près de 28 000 collaborateurs dans 42 pays, le Groupe mène la charge vers le nouveau monde de l'électrification : plus sûr, durable, renouvelable, décarboné et accessible à tous.

 

Notre business group 'Distribution & Usages' signifie des systèmes de câblage fiables et des solutions énergétiques intelligentes, y compris des accessoires électriques, pour rendre les bâtiments et les réseaux électriques plus efficaces, plus orientés vers les personnes et plus durables.

VOUS ACCUEILLIR DANS L’ÉQUIPE

 

Notre histoire commence en 1911, avec la fabrication de câbles destinés à la distribution de l'énergie produite par les chutes du Niagara, Nexans a fièrement contribué à la croissance du Canada. Nous avons participé à de nombreux projets parmi les plus ambitieux du pays, qu'il s'agisse de barrages, de ponts, de transmission et de distribution d'énergie, de chemins de fer ou de transports. Nous sommes un fabricant verticalement intégré et nos produits sont fabriqués dans nos usines situées au Québec, en Ontario et en Saskatchewan.

 

Afin de soutenir le développement et les projets de l’usine, nous désirons combler un poste d’Ingénieur électrique et automatisation, support opérationnel.

 

Situé à Montréal-Est, notre usine de coulée continue se spécialise dans la fabrication du fil de cuivre. Depuis plus de 90 ans, nous fournissons les fabricants de câbles au Canada, aux États-Unis et partout dans le monde. Nous produisons chaque année près de 230 000 tonnes de fil machine de cuivre, dont 10 % sont composés de cuivre recyclé grâce aux actions de recyclage que nous conduisons avec nos partenaires.

 

APPRENDRE À CONNAITRE VOTRE ROLE

 

Le titulaire du poste sera responsable des différents projets électriques et techniques

 

AVOIR UN IMPACT

Assurer le respect et l’exécution des règles de santé et sécurité, environnement et qualité : 15 règles d’or Programme de cadenassage Standards Nexans Assurer le maintien et l’optimisation de la disponibilité des actifs : Identifier et valider les besoins en électricité et instrumentation Concevoir des schémas électrique et l’architecture des systèmes de contrôle Programmer des automates Assurer le suivi de la réalisation des travaux en coordination avec les autres services Proposer des solutions Mettre en œuvre les solutions choisies et approuvées Informer la planification des solutions approuvées et les inclure dans la planification  Documenter les améliorations et changements Être responsable de la documentation en vigueur et de son application Être responsable de la calibration des équipements d’instrumentation relatifs au procédé et au département de l’entretien, et de leur mise à jour Contribuer à la mise à jour de documentations électriques/instrumentations permettant le bon fonctionnement du département de l’entretien. Apporter un support en termes de formation pour les assistants superviseurs Fiabilisation et optimisation des équipements : Participer à la résolution de pannes Conjointement, avec le fiabiliste, établir et mettre en œuvre les actions de fiabilisation et amélioration continue Supervision : Superviser les contracteurs qui sont là pour du support électrique ou mécanique au besoin Effectuer les démarrages d’équipements neufs : Participation à la mise en fonction Documentation Formation.

 

CE QUE VOUS APPORTEZ AU POSTE

 

BAC en génie électrique, génie de la production automatisée ou autre formation pertinente; Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec (ou en voie de l’être) 5 ans d’expérience dans un environnement industriel Expérience en lecture de plans; Maîtrise des outils d’informatiques : MS Word, Excel,  gestion informatisée de l’entretien, base de données Posséder de bonnes connaissances au niveau des automates programmables Connaissances des outils et des procédés de maintenance Leadership Habilité de travail en équipe et interrelationnelle Forte habilité de communication verbale et écrite Bonne habilité d’analyse et de synthèse Bonnes aptitudes de gestion de projet (établissement des priorités, gestion simultanée de projets multiples) Haut standard pour les meilleurs pratiques et qualité du travail Bons résultats de santé-sécurité Connaissance de l’anglais un atout

 

POURQUOI TRAVAILLER AVEC NOUS ?

Possibilités de développement professionnel et personnel Environnement de travail dynamique, multidisciplinaire et international En tant que groupe, nous croyons qu'il faut donner à nos employés les moyens de développer leur potentiel, c'est pourquoi nous nous emploierons à vous offrir un éventail d'opportunités de mobilité interne pour votre développement professionnel et personnel. Les demandes d'aménagements en raison d'un handicap (visible ou invisible, temporaire ou permanent) peuvent être faites à n'importe quel stade de la candidature et de l'emploi. Nous encourageons les candidats à faire connaître leurs besoins en matière d'aménagements afin que nous puissions leur offrir des opportunités équitables. Régimes d’assurance collective flexible, Régime de retraite à contributions déterminées avec participation de l’employeur, Programme d’aide aux employés, Gym sur place, et plus encore