Breve descripción del cargo dentrodel Proyecto(s):

El proceso de Gestión de Casos de Protección y Empoderamiento de Mujeres implica la administración directa de casos individuales, proporcionando asesoramiento personalizado y apoyo psicosocial a cada sobreviviente. Además, este proceso garantiza referencias seguras y efectivas para la coordinación de servicios de atención médica, psicológica y jurídica, entre otros, con el fin de proporcionar una respuesta integral a las necesidades de las mujeres que están en situación de vulnerabilidad. Esta gestión busca capacitar a las mujeres y fortalecer su resiliencia frente a situaciones de adversidad.

Objetivos del cargo:

Brindar la gestión de casos de manera directa y apropiada para la edad a las sobrevivientes de VBG, apoyo en el desarrollo de un plan para abordar sus necesidades individuales y la implementación segura de este plan.Dirigir actividades psicosociales grupales a mujeres y niñas donde se brinda información de servicios y se promueve la sensibilización en temáticas de violencia basada en género.Coordinación con instituciones, organizaciones nacionales e internacionales y liderazgos en las comunidades para la remisión y atención segura de casos.

RESPONSABILIDADES:

Asegurar la aplicación de los Principios Fundamentales de la Gestión de Casos de Violencia Basada en Género (VBG), a lo largo de todas las intervenciones de manejo de casos y apoyo psicosocial. Esto comprende la garantía de confidencialidad para las personas sobrevivientes y el respeto por sus preferencias y decisiones personales.

Implementar una gestión de casos adecuada a la edad y género de la sobreviviente, que incluya la evaluación de las necesidades de la persona; proporcionar atención básica en situaciones de crisis (y en algunos contextos, asesoramiento individual adicional); desarrollo de planes de acción en conjunto con la sobreviviente; y apoyo en la obtención de servicios y soporte adicionales.

Proporcionar servicios a niños, niñas, adolescentes y mujeres adultas sobrevivientes de VBG, así como la determinación del interés superior, el compromiso apropiado a la edad y las decisiones tomadas por los sobrevivientes, respetando siempre el principio de "No Hacer Daño".

Colaborar estrechamente con la supervisora de gestión de casos para responder a las necesidades emergentes, centrando la atención en la prevención y respuesta a la violencia basada en género.

Identificar preocupaciones relacionadas y respaldar el cumplimiento de los protocolos de remisión de casos y los principios guías de protección, y presentar dichas inquietudes a la supervisora de gestión de casos o a la Gerente de Protección y Empoderamiento de la Mujer.

Establecer y mantener relaciones laborales efectivas con las partes interesadas pertinentes, incluyendo líderes comunitarios y otros socios implementadores.

Contribuir con información precisa y oportuna para la realización de informes de actividades mensuales, siguiendo las directrices proporcionadas por los Gerentes de Protección.

Garantizar la confidencialidad de la información recolectada que sea necesaria para el acompañamiento del proceso, velando por que no exponga datos sensibles e identificables de la/el/le sobreviviente.

Responsabilidades de Monitoreo y evaluación:

Detallar y actualizar los casos en el Sistema de Manejo de Información de Violencia Basada en Género (GBVIMS).

Brindar un informe mensual de casos atendidos basándose en las mejores prácticas de manejo de información sensible y confidencial.

Diligenciar listas de asistencia, ayudas memoria y demás medios de verificación en cada actividad o reunión donde se asista.

Reportar cualquier problema a la supervisora inmediata.Otras tareas, según lo asignado por la supervisora inmediata, para habilitar y desarrollar los programas de IRC.