Langelsheim, Germany
7 days ago
HR Business Partner Werk Langelsheim (m/w/d) -Befristet für 1 Jahr-
WILLKOMMEN BEI UNS

Die globale Geschäftseinheit Oberflächentechnik des Unternehmensbereichs Coatings der BASF, die unter der Marke Chemetall operiert, ist ein führender Lieferant angewandter Oberflächentechnik für Metall-, Kunststoff- und Glassubstrate. Diese Spezialchemikalien werden in vielen Industrien und Märkten genutzt, wie zum Beispiel Automobil, Luftfahrt, Aluminiumveredelung, Coil oder in der metallverarbeitenden Industrie – unterstützt von einem großen Netzwerk technischer Experten.

WAS SIE ERWARTET

In Ihrer Rolle als HR Business Partner Werk Langelsheim (m/w/d) erwarten Sie folgende Aufgaben:

 

HR-Betreuung des Werkes LangelsheimVollumfängliche Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen PersonalangelegenheitenEntwicklung und Umsetzung moderner HR-Strategien zur Unterstützung der UnternehmenszieleVerantwortung für die Gestaltung und Umsetzung von HR-Prozessen Betreuung der betrieblichen BerufsausbildungAnsprechpartner für Betriebsrat, Jugend- und Auszubildendenvertretung sowie der SchwerbehindertenvertretungMitglied im Wirtschaftsausschuss, Arbeitssicherheitsausschuss, BVW-Komitee sowie im Steuerkreis Betriebliches GesundheitsmanagementArbeitgebervertreter bei Arbeitgeberverband, BG RCI, IHKWAS SIE MITBRINGEN Wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbares Studium oder Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung

Berufserfahrung im Personalbereich (bevorzugt an einem Produktionsstandort) und generalistisches Wissen in Arbeits-, Tarif-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht

Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

Teamfähig, flexibel und hohe EinsatzbereitschaftÜberdurchschnittliche KommunikationsfähigkeitSehr gute Kenntnisse von MS-Office SAP HR ist ein PlusGute EnglischkenntnisseWAS WIR BIETEN Moderne und umweltfreundliche Verfahren, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, flexible Arbeitszeiten, vielfältige und herausfordernde Aufgaben, attraktive Sozialleistungen und weltweit engagierte Kolleginnen und KollegenIm Rahmen unseres Onboardings erhalten unsere neuen Mitarbeitenden eine individuelle, auf ihre Tätigkeit zugeschnittene Einarbeitung, unterstützt durch zahlreiche SchulungsangeboteEin familiäres Miteinander mit wertschätzendem, offenem und vertrauensvollem Umgang sind bei uns gelebte Werte und die Basis für unser gutes BetriebsklimaSO ERREICHEN SIE UNS

Sie haben Fragen zum Ablauf oder zu der Stelle? Für nähere Informationen steht Ihnen Thomas Glatz (People and Culture Business Partner, Chemetall GmbH), Tel.: +49 69/7165 -3277, gerne zur Verfügung. 

ÜBER UNS

Das Portfolio besteht aus Lösungen zur Gewährleistung von Korrosionsschutz und Haftung von Beschichtungen, zum Verformen und Bearbeiten von Substraten, für Anwendungen zur Vorbereitung von Oberflächen für den Lackierprozess, sowie Dichtungsmassen für spezifische Anwendungen in der Luftfahrtindustrie. Chemetall hat den Hauptsitz in Frankfurt am Main und besteht aus rund 40 Tochtergesellschaften, 20 Produktionsstandorten und einem Netzwerk von Technologiezentren. 

Vielfalt ist unsere größte Stärke!

Werden Sie Teil unserer Erfolgsformel und gestalten Sie mit uns die Zukunft – in einem globalen Team, das Inklusion und Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung oder Weltanschauung lebt.

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