Ensure the daily management of the team at the customer's premises, as per the contract established with the hospital.
Principais atividades de trabalho:Operationalization of the management of the Intra Service team for which it is responsible.
Ensure the guidance and control of waste collection operations.
Ensure dialogue with the customers in daily operational management.
Preparation of reports and communication with the Team Leaders, reporting the operational management of their team and the service carried out at the customer's premises.
Manage the team’s attendance/punctuality records.
Prepare the schedules for the team.
Carry out the registration of weightings and verification of reports.
Stock management, order preparation and consumables organization.
Ensure the conservation of all company and customer equipment.
Lead, motivate and communicate with the team, have a proactive attitude in solving problems, providing a dynamic work pace in order to achieve the best results,
Comply with and promote compliance with the use of work uniforms and PPE's established for the execution of tasks.
Comply with and promote compliance with the quality, environment and safety standards established internally, as well as the company's code of conduct.
Educação:Required Education: High School or equivalent.
Experiência (EMEAA):Preferred Experience: Good knowledge & understanding.
Team management skills.
Ability to work under pressure.
Conflict management and problem-solving skills.
Responsibility and commitment to the company and to the service provided to the customer.
Commitment and orientation towards the defined objectives, as well as compliance with safety standards.
Optimization of time and resources.
Organization and working method.
Teamwork and cooperation.
Initiative, Autonomy, Empathy and Sensitivity.
Careful presentation.
Optimization of resources.
Results orientation.
Safety orientation.
Certificações e/ou Licenças: Benefícios: A Stericycle está empenhada em atrair e reter uma força de trabalho diversificada e em valorizar perspetivas e identidades únicas. Fomentamos uma cultura de pertença que incentiva, apoia e celebra as diversas vozes dos membros da nossa equipa. Alimenta a nossa inovação e fortalece a nossa ligação aos nossos clientes e às comunidades que servimos. Orgulhamo-nos de ser um empregador com igualdade de oportunidades. Todo o emprego é decidido com base nas qualificações, no mérito e nas necessidades das empresas.Isenção de responsabilidade:A descrição acima destina-se a fornecer um resumo da natureza e do nível do trabalho a ser executado; não deve ser interpretado como uma lista exaustiva de todas as responsabilidades, deveres e requisitos do cargo. Este documento não cria um contrato de trabalho, implícito ou não, e não constitui qualquer direito ou garantia de condição de emprego. Esta posição está aberta a pessoas com deficiência. A Stericycle considerará os pedidos de acomodações no local de trabalho para limitações físicas ou mentais protegidas de acordo com suas políticas de recursos humanos e prevenção de riscos e leis locais. Na medida permitida pela legislação local, e de acordo com a necessidade comercial, a Stericycle reserva-se o direito de modificar o conteúdo formal ou informalmente, verbalmente ou por escrito, a qualquer momento, com ou sem aviso prévio.