Pro naše klienty – významné energické společnosti v České republice – dodáváme IT řešení od velkých fakturačních systémů, CRM, BI až po řešení centrálního trhu s energií, správu mobilních pracovních sil a další.
Náš tým roste a tak hledáme juniorního aplikačního konzultanta systémů, který bude pracovat na vývoji a podpoře řešení založených zejména na SAPu a to:
- jak v oblasti finanční zůčtování, fakturace, účtování o prodeji a nákupu komodit (vhodné i pro absolventa s ekonomickým vzděláním)
- nebo v oblasti správy měřících přístrojů, měřených dat, výměny technických dat, procesů obsluhy zákazníků (vhodné pro absolventy technických energetických oborů).
Příležitost naučit se nastavení a vyzkoušení modulů SAP (Demo systém) a tímto získat dobrý základ pro další kariérní růst.
- Řešení incidentů a drobných změn v prostředí již provozovaných SAP aplikací.
- Účast na rozvojových projektech v roli člena týmu pod vedením seniorních konzultantů.
- Příprava testovacích scénářů.
- Analýza a nastavení jednodušších požadavků.
- Možnost účasti na zahraničních projektech.
Nově nabízíme účast na projektu implementace Smartmetering centrály (sběr dat z chytrých elektroměrů) jehož součástí je aktivace nových funkcionalit v SAP a jejich nastavení. K dispozici budou zahraniční poradci pod jejichž vedením je možnost získat jedinečnou znalost v dané oblasti SAP a tak nastartovat kariéru vyhledávaného SAP speciality.
- Základní znalost programování a debugging programového kódu (nezávisí na programovacím jazyku).
- Vzdělání ideálně technického nebo ekonomického zaměření.
- Ochota učit se novým věcem a získávat nové schopnosti.
- Vynikající analytické dovednosti a technické zaměření.
- Komunikativnost, odpovědnost za svěřené úkoly.
- Schopnost analýzy dat např. v MS Excel.
- Plynulá znalost češtiny/slovenštiny, komunikativní úroveň angličtiny.
- Ochota držení on-call pohotovostí (po zapracování).
Co nabízíme:
- Profesní rozvoj postavený na certifikovaných vzdělávacích programech (např. pro technologie SAP)
- Účast na zisku společnosti (Profit Participation Plan)
- Firemní akciový program (Share Purchase Plan) – možnost nákupu zaměstnaneckých akcií
- 25 dní dovolené + 3 sick-days
- Příplatky za držení on-call pohotovostí
- 30 dní plně hrazené krátkodobé nemoci
- Stravenky v hodnotě 120 CZK za odpracovaný den (SODEXO stravenková karta)
- 10 800 CZK ročně v rámci Benefit Plus programu
- Bonus za doporučení nových kolegů 30 000 CZK
- Bezúroční půjčka pro zaměstnance
- Multisport karta
- Očkování proti chřipce
- Participace na různých sportovních událostech jako Král Šumavy, Pražský Maraton,…
- Member Assistance Program – možnost využití služeb odborníků při zdravotních, pracovních nebo jiných životných potížích
- A mnoho dalších!
Společně, jako vlastníci, převádíme odborné znalosti do praxe.
Život ve společnosti CGI je založen na vlastnictví, týmové práci, respektu a pocitu sounáležitosti. U nás můžete naplno využít svůj potenciál.
Zveme vás, abyste se od prvního dne stali vlastníky. Společně pracujeme na tom, aby se náš sen stal skutečností. Proto o sobě mluvíme jako o partnerech CGI, a ne jako o zaměstnancích. Těžíme z našeho společného úspěchu a máme možnost a odpovědnost aktivně se podílet na směřování a strategii naší společnosti.
Vaše práce vytváří hodnoty. Budete rozvíjet inovativní řešení a trvalé vztahy s kolegy a klienty a zároveň budete mít přístup ke globálním možnostem, abyste mohli proměnit své nápady ve skutečnost, využít nové příležitosti a těžit z předních odborných znalostí v oboru a technologií.
Budete rozvíjet svou kariéru tím, že se připojíte ke společnosti, která je postavena, aby rostla a přetrvala. Podpoří vás vedoucí pracovníci, kterým záleží na vašem zdraví a pohodě, a kteří vám pomohou využít příležitostí k rozvoji vašich dovedností a rozšíření obzorů.
Přidejte se k nám, k jedné z největších firem poskytujících poradenské služby v oblasti IT na světě.