QUI SOMMES-NOUS ?

Construisons ensemble un avenir de confiance

Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cybersécurité & Identité numérique. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays.

Nos engagements, vos avantages

Une réussite commune portée par notre culture et excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractif (épargne salariale, variable ou 13ième mois selon les postes, restaurant d’entreprise,…)La possibilité de développer vos compétences en continu grâce à nos parcours de formation et nos académies internes #ENTREPRISEAPPRENANTENotre attention portée à votre équilibre personnel et professionnel (Accord télétravail, RTT, congés d’ancienneté, jours enfants malades, guide parentalité, crèches, CSE / ASC,… )Des communautés internes permettant de vous engager sur les sujets qui vous tiennent à cœur : innovation, diversité, environnementUn environnement inclusif et bienveillant où vous êtes accueilli et valorisé avec notre politique handi-accueillante, notre charte LGBT+, notre initiative #StOpe pour lutter contre le sexisme.

Acteur spatial mondialement reconnu dans les domaines des télécommunications, de la navigation, de l’observation de la terre, de l’exploration et de la réalisation d’infrastructures orbitales, Thales Alenia Space est une Joint-Venture entre les groupes Thales (67%) et Leonardo (33%).

QUI ÊTES-VOUS ?

Vous êtes diplômé(e) d’un BAC +5 en droit social et disposez d’une expérience de 3 à 5 ans minimum en Ressources Humaines, idéalement dans un rôle similaire.Vous avez un excellent relationnel et aimez les échanges variés avec les acteurs de votre environnement.Autonome, rigoureux(se), diplomate et réactif(ve), vous gérez vos missions avec efficacité et indépendance.Vous maîtrisez le droit du travail ainsi que les techniques de négociation sociale.Vous avez une bonne culture générale et une solide compréhension des enjeux économiques et sociaux.Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (Excel, PowerPoint, Workday) pour suivre et analyser les données liées à vos missions.

CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE

En intégrant la Direction des Ressources Humaines de Thales Alenia Space, vous jouerez un rôle central dans la gestion des relations sociales au sein de l’établissement de Cannes (1900 collaborateurs). Vous travaillerez en étroite collaboration avec le/la Responsable Ressources Humaines pour garantir un dialogue social de qualité et harmonieux.

Vos principales missions seront les suivantes :

Organisation et animation des instances sociales : Vous préparez et animez les instances représentatives du personnel, telles que la Commission Handicap et autres comités pertinents.Conduite des négociations : Vous assistez la RRH dans la préparation et la conduite des négociations locales et assurez la rédaction et le suivi des accords collectifs.Conseil juridique et veille réglementaire : Vous fournissez des conseils juridiques aux équipes et veillez au respect des dispositions légales et conventionnelles, garantissant la conformité des pratiques RH.Anticipation des évolutions sociales : Vous assurez une veille sur les évolutions législatives et réglementaires en droit du travail, et vous préparez leur application, notamment pour le déploiement des accords Groupe et la gestion des élections professionnelles.Participation aux projets transverses : Vous êtes impliqué(e) dans des projets transverses tels que la prévention des risques psychosociaux, l’amélioration de la qualité de vie au travail, et le suivi du temps de travail.Référent local et support RH : En tant que conseiller juridique, vous accompagnez le service RH et le management de l’établissement dans leurs relations sociales et conseillez les collaborateurs sur l’application des accords en vigueur.

Thales reconnait tous les talents, la diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !