Setzen Sie ein Zeichen für Menschen mit schweren Erkrankungen

Über die Rolle
Als Key Account Manager (m/w/d) für Osteoporose und Rheumatologie sind Sie verantwortlich für den Aufbau, Entwicklung und Pflege von Kundenbeziehungen in Ihrer Region mit Schwerpunkt auf der Besprechung unserer innovativen Therapien in Orthopädie und Rheumatologie.

 

Mit wem & woran Sie arbeiten werden
Sie sind hauptverantwortlich für die strategische und operative Entwicklung des Umsatzes in Ihrem Gebiet durch Besuche aller relevanten Stakeholder in den Fachbereichen Orthopädie, Rheumatologie und Endokrinologie und arbeiten dabei Hand in Hand mit Kolleg:innen aus Vertrieb, Market Access und Medizin.

Und was bedeutet das konkret?

Sie betreuen eigenverantwortlich ausgewählte ärztliche Kund:innen gemäß Omnichannel Cycle Plan (OCCP) und führen Verkaufsgespräche durchSie sind verantwortlich für die Aufklärung hinsichtlich Gebrauch, Wirkungen, Vorteile, Risiken und Inhaltsstoffe der Produkte bei überwiegend Orthopäden und RheumatologenSie beantworten erste allgemeine Fragen im Rahmen des LabelsSie identifizieren neue Kund:innen und passen regelmäßig die Zielgruppe anSie planen compliance konforme Veranstaltungen und führen diese durch, inklusive gebietsbezogener BudgetverantwortungSie führen monatliche Analysen der Gebietsentwicklung durch und leiten entsprechende Maßnahmen ab

 

Interessiert? Für diese Stelle freuen wir uns über folgende Ausbildungen, Erfahrungen und Fähigkeiten 

Geprüfter Pharmareferent oder naturwissenschaftliche/ kaufmännische Ausbildung, betriebswirtschaftliches Studium oder eine ähnliche QualifikationMindestens 3 Jahre Erfahrung im Pharmafachaußendienst, vorzugsweise in der RheumatologieNachgewiesene kommunikative und verkäuferische FähigkeitenErfahrung in der selbständigen Organisation und Durchführung von ärztlichen VeranstaltungsformatenWeitreichende Erfahrung in strategischer KundenentwicklungReisebereitschaft und fester Wohnsitz innerhalb des Gebiets
 

Das bieten wir 

Intensive Einarbeitung für die besten ErfolgschancenEigenverantwortung und ein flexibles als auch agiles ArbeitsumfeldEin Umfeld, in dem wir Erfolge als Team erreichen und feiernTop Ausrüstung (iPhone, Laptop, PKW inkl. Tankkarte auch zur freien Nutzung möglich)Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem internationalen patientenorientierten und dynamischen UnternehmenDie Möglichkeit, einen entscheidenden Beitrag für eine bessere medizinische Versorgung in der Behandlung rheumatischer Erkrankungen und Osteoporose zu leistenFreiraum für die persönliche Entwicklung und Chance zur aktiven MitgestaltungKommunikation auf Augenhöhe sowie eine offene Unternehmenskultur30+ Tage Urlaub, attraktive Vergütung und flexible ArbeitszeitgestaltungBetriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote und vieles mehr

 

Sind Sie bereit, über sich hinauszuwachsen, einen Mehrwert zu schaffen und ein Zeichen für Menschen mit schweren Erkrankungen zu setzen? Wenn dies nach Ihnen klingt, dann freuen wir uns, von Ihnen zu hören!

Über uns
UCB ist ein globales biopharmazeutisches Unternehmen, das sich den Bereichen Neurologie, Immunologie und den seltenen Erkrankungen verschrieben hat. Wir sind rund 8.500 Mitarbeitende in allen Teilen der Welt, inspiriert von Patient: innen und angetrieben von der Wissenschaft.

Warum für uns arbeiten?
Bei UCB erledigen wir nicht nur Aufgaben, wir schaffen Werte. Wir scheuen uns nicht davor, voranzugehen, zusammenzuarbeiten und innovativ zu sein, um unseren Beitrag für die Patient: innen zu leisten. Wir haben eine kollaborative, unterstützende Kultur, in der sich jeder einbezogen und respektiert fühlt und die gleichen Chancen hat, seine beste Arbeit zu leisten. Wir übertreffen uns selbst, um einen Mehrwert für Menschen mit schweren Erkrankungen zu schaffen und das immer mit dem Fokus auf den Menschen, sei es für unsere Patient: innen, unsere Mitarbeitenden oder unseren Planeten. Wenn Sie für uns arbeiten, werden Sie einen Ort finden, an dem Sie wachsen können und die Freiheit haben, Ihren eigenen Karriereweg zu finden, um Ihr volles Potenzial zu erreichen.

Erfahren Sie mehr über das Thema Nachhaltigkeit bei UCB und wie sie in unseren Geschäftsansatz integriert ist.

UCB und ihre Tochtergesellschaften fördern Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz; wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse/Farbe/Religion/Geschlecht/Nationalität /Behinderung/sexueller Orientierung/Geschlechtsidentität.

UCB verpflichtet sich, Menschen mit Behinderungen bei der Teilnahme am Arbeitsleben zu unterstützen und die Chancengleichheit im Wettbewerb, um Arbeitsplätze zu gewährleisten. Wenn Sie für die Einreichung eines Lebenslaufs für eine Stelle bei UCB oder in anderen Belangen die Bewerbung betreffend Unterstützung benötigen, wenden Sie sich bitte per E-Mail an: EMEA-Reasonable_Accommodation@ucb.com, um weitere Hilfe zu erhalten.