このポジションでは、リーン戦略とメトリックの計画と実行を支援し、組織全体のさまざまなレベルにサポートを提供します。リーンツールを使用してプロジェクトのメトリックを戦略目標にリンクし、限られた工場エリアでの使用率を最大化して生産効率を高める役割を担います。
As the Lean Leader of the GE Vernova repair shop, this position will work collaboratively with the factory and international teams, working with the global Lean team on LEAN-related activities to drive safer, more productive, and higher quality work environments.
This role will assist in the planning and execution of the Lean strategy and metrics, providing support to various levels throughout the organization. This will ensure efficient production by using Lean tools to link project metrics to strategic objectives and maximizing utilization in limited factory areas.Job Description
Essential Responsibilities:
GE Vernova全社で推進しているLEAN生産方式の活動の一環として、修理工程の継続的な改善活動に貢献し、その成果を海外の修理拠点と共有します。GE Vernovaの一員として、グローバルの様々な組織の同僚と協力し、楽しく、効率的に、失敗を恐れずチャレンジしながら学び、成果を出します。
As part of GE Vernova's company-wide LEAN production activities, this position supports continuous improvement of repair processes. This role also shares information and results of continuous improvement activities with overseas repair shops. In addition, as an individual, we collaborate with colleagues from various organizations around the world to challenge, learn and achieve results in a fun, efficient and failure-free way.
Roles and Responsibilities
プロジェクトのマイルストーンを追跡および更新し、問題の特定と解決を支援する。
関係者にリーンツールとプロセスの十分な理解を提供する。
プロジェクトチームが適切なリーンツールと技術を確実に適用する。
プロセスデータを収集および分析し、解決策の特定と改善の実施を支援する。
現場のプロジェクトチームと協力して、リーン活動をビジネス目標にリンクさせ、変革計画を策定する。
組織の思考と行動に影響を与える方法で、継続的改善方法論のベストプラクティスを開発し、伝達する。
ボトルネックを特定し、無駄を排除するために、バリューストリームマッピング、プロセスフロー、ラインバランシングの研究をリードする。
品質、生産、事務処理フロー、製品フロー、廃棄物管理を含む製造プロセスのポリシーと手順を開発し、作成する。
リーン委員会の会議を調整し、促進する。
リーン活動の主要な指標を追跡し、報告する。
Track and update project milestones and help to identify and resolve issues,
Provide associates a good understanding of Lean tools and processes,
Ensure that project teams apply appropriate Lean tools and techniques,
Collect and analyze process data, help identify solutions, and implement improvements,
Link Lean activities to the business objectives and develop transformation plans in collaboration with site project teams,
Develop and communicate of best practices for continuous improvement methodology in a manner that influences organizational thought and behavior,
Lead value stream mapping, process flow and line balancing studies to identify bottlenecks and eliminate waste,
Develop and write policies and procedures for manufacturing processes, includes quality, production, paperwork flow, product flow and waste control,
Coordinate and facilitate Lean committee meetings,
Track and report key metrics on lean activities.
Qualifications/Requirements:
英語：中級 (読み書き及びコミュニケーションが可能な方・TOEIC700点以上目安)
日本語能力レベルN2-N1または同等程度
工場での製造プロセスに関する実務経験2年以上
以前の経験一般的な業界環境
Microsoft Word、Microsoft Teams、Excel、Outlook、Power Pointに精通
対人関係および人事管理スキルの実証
規制コンプライアンスおよびすべての日本機関の要件に関する実務知識
Ability to communicate/read/write in English (TOEIC 700pts or above)
Japanese language proficiency level N2-N1 or equivalent
A minimum of 2 years’ work experience in EHS execution at factory
Previous experience general industry environment
Proficient in Microsoft Word, Microsoft Teams, Excel, Outlook, Power Point.
Demonstrated interpersonal relations and personnel management skills
Working knowledge in regulatory compliance, as well as all Japanese (local) agencies and Authorities requirements
Desired Characteristics: ·
グローバルで重要インフラの一つである発電に貢献することに興味のある方。
円滑なコミュニケーションを図り、周りと積極的に協力しながら物事を進めていける方。
困難な状況に立ち向かい、問題解決のために自ら行動できる方。
グローバルな環境に身を置き、性別や年齢に関係なくプロジェクトをリードするスキルを身に着けたい方。
チーム環境にポジティブな変化を生み出す能力。
直接の監督なしでの強力な問題解決と意思決定のスキル。
強力な測定、テスト、トラブルシューティング、エラー分析のスキル。
強力な口頭および書面によるコミュニケーションスキル。
グローバルなビジネス環境に身を置くことで、年齢や性別に関係なく自らの能力を発揮したい方。
* 工場内のポジションだけでなく、GE Vernova社内の様々なポジションが、将来のキャリアの機会です。
Interested in contributing to power generation, one of the most important infrastructures in the world.
Ability to carry out things while maintaining smooth communication and actively cooperating with others.
Ability to confront difficult situations and take action on their own to solve problems.
Interested in learning the skills to lead projects regardless of gender or age in a global environment.
Ability to create positive change in a team environment.
Strong problem solving and decision-making skills without direct supervision.
Strong measuring, testing, troubleshooting and error analyzing skills.
Strong oral and written communication skills.
Person who wish to earn project lead skills irrespective of age or gender by putting yourself into global business environment.
* A variety of positions within GE Vernova as well as positions within the factory are opportunities for future careers.
Locations:
横浜市鶴見区 Japan; Yokohama
GE Vernovaは、優れた職場環境、専門能力の開発、やりがいのあるキャリア、競争力のある報酬を提供しています。GE Vernovaは雇用機会均等雇用者です。雇用の決定は、人種、肌の色、宗教、国籍または民族的出身、性別、性的指向、性自認または表現、年齢、障害、保護された退役軍人の地位、または法律で保護されているその他の特性に関係なく行われます。
GE Vernova offers a great work environment, professional development, challenging careers, and competitive compensation. GE Vernova is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, protected veteran status or other characteristics protected by law.
Additional InformationRelocation Assistance Provided: Yes