At Amaris, we strive to provide our candidates with the best possible recruitment experience. We like to get to know our candidates, challenge them, and be able to give them proper feedback as quickly as possible. Here's what our recruitment process looks like:
Brief Call: Our process typically begins with a brief virtual/phone conversation to get to know you! The objective? Learn about you, understand your motivations, and make sure we have the right job for you!
Interviews (the average number of interviews is 3 - the number may vary depending on the level of seniority required for the position). During the interviews, you will meet people from our team: your line manager of course, but also other people related to your future role. We will talk in depth about you, your experience, and skills, but also about the position and what will be expected of you. Of course, you will also get to know Amaris: our culture, our roots, our teams, and your career opportunities!
Case study: Depending on the position, we may ask you to take a test. This could be a role play, a technical assessment, a problem-solving scenario, etc.
As you know, every person is different and so is every role in a company. That is why we have to adapt accordingly, and the process may differ slightly at times. However, please know that we always put ourselves in the candidate's shoes to ensure they have the best possible experience.
We look forward to meeting you!
Job description Wie wij zijn
Wij zijn een vooruitstrevende organisatie die innovatieve oplossingen biedt op het gebied van voeding, gezondheid en verzorging. Onze logistieke afdeling speelt een essentiële rol in het leveren van hoogwaardige producten aan klanten wereldwijd. In deze functie draag jij bij aan een soepel verlopend logistiek proces binnen een dynamische werkomgeving waarin precisie, efficiëntie en teamwork centraal staan.
FunctieomschrijvingAls Logistiek Operator ben je verantwoordelijk voor diverse logistieke processen, waaronder het laden, lossen en verplaatsen van goederen. Je werkt nauw samen met collega’s om ervoor te zorgen dat de productie en distributie vlekkeloos verlopen. Je bent een belangrijke schakel in het productieproces en draagt bij aan de naleving van kwaliteits- en veiligheidsnormen.
Jouw taken Besturen van een heftruck voor het laden, lossen en verplaatsen van goederen. Vullen van containers met pasta volgens vastgestelde kwaliteitsnormen en procedures. Verwijderen van producten van de productielijn en voorbereiden voor verdere verwerking of verzending. Naleven van veiligheids- en kwaliteitsvoorschriften. Samenwerken en communiceren met collega’s om een efficiënt productieproces te garanderen. Jouw profiel Minimaal een afgeronde MBO-opleiding of gelijkwaardige werkervaring. Relevante ervaring als logistiek operator. In het bezit van een geldig heftruckcertificaat (VCA-certificering is een pluspunt). Beschikbaar voor een fulltime werkweek van 40 uur en bereidheid om in een vijfploegendienst te werken, inclusief weekenden. Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk. Zelfstandig, nauwkeurig en gericht op kwaliteit en veiligheid. Wat wij bieden Een afwisselende en uitdagende functie binnen een innovatieve organisatie. Een dynamische werkomgeving met een professioneel en betrokken team. Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden. Een werkomgeving waar veiligheid en kwaliteit voorop staan.
Amaris Consulting is er trots op een werkplek te zijn die gelijke kansen biedt. We zetten ons in voor het bevorderen van diversiteit binnen het personeelsbestand en het creëren van een inclusieve werkomgeving. Daarom verwelkomen we sollicitaties van alle gekwalificeerde kandidaten, ongeacht geslacht, seksuele geaardheid, ras, etniciteit, overtuigingen, leeftijd, burgerlijke staat, handicap of andere kenmerken.