Solvay to czysta chemia. Nie mówimy tutaj tylko o reakcjach chemicznych, ale także o magii, która zachodzi, gdy najjaśniejsze umysły współpracują. To tutaj tkwi nasza prawdziwa siła. W Tobie. W Twoich przyszłych kolegach i w całym Twoim bogactwie. W Twoich pomysłach na poprawę życia, przy zachowaniu piękna naszej planety dla przyszłych pokoleń.

 

 

O roli

Nasz zespół produkcyjny składa się z 4 brygad, którymi zarządzają doświadczeni mistrzowie produkcji. Odpowiedzialni jesteśmy za prowadzenie procesu produkcyjnego w sposób bezpieczny dbając przy tym o środowisko naturalne, wytworzenie produktów zgodnych z oczekiwaniami naszych klientów i w zakładanym budżecie kosztowym. Ściśle współpracujemy z Inżynierami Procesu, działami Utrzymania Ruchu, Jakości, Łańcucha Dostaw, BHP oraz innymi działami, aby wspólnie osiągnąć stawiane przed nami cele. Jako osoba zatrudniona na stanowisku Mistrz Produkcji będziesz odpowiedzialnym za organizację, nadzór i kontrolę prawidłowego przebiegu procesu produkcyjnego. Rolą osoby  pracującej na tym stanowisku jest zagwarantowanie przestrzegania przepisów i zasad bezpieczeństwa, dbałość o przebieg procesu produkcji i jakość. Mistrz produkcji zarządza pracami na instalacji w ścisłym kontakcie z Inżynierami Procesu, Służbami Utrzymania Ruchu, Jakości i Łańcucha Dostaw.  W pracy na tym stanowisku bardzo liczy się również umiejętność motywowania i rozwoju podległych pracowników. Będziesz odpowiedzialny za: Dbanie o bezpieczeństwo podczas pracy oraz prawidłowy przebieg procesów produkcyjnych. Realizowanie założonego planu produkcji. Monitorowanie, rozliczanie i raportowanie wyników produkcji. Bieżące rozwiązywanie problemów produkcyjnych w celu utrzymania ciągłości produkcji i osiągania  KPI. Utrzymywanie porządku i organizacji pracy w swoim obszarze, m.in. stosowanie standardu 5s. Rozdzielanie i planowanie pracy osób na poszczególnych stanowiskach oraz podwykonawców. Zapewnienie odpowiednich składów osobowych w brygadzie. Wdrażanie, rozwijanie  motywowanie i ocena efektywności pracowników. Dbanie o dobrą atmosferę w zespole. Oferujemy umowę o pracę. Pracujemy w systemie 2-zmianowym 4-brygadowym, co pozwala nam mieć 4 dni wolnego po zakończonym cyklu pracy.
 

O tobie

Wykształcenie wyższe lub średnie techniczne – chemiczne, mechaniczne, zarządzanie produkcją  lub pokrewne. Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku - zarządzanie zespołem w obszarze produkcyjnym – min. 5 lat. Kompetencje: Wiedza z zakresu technologii przemysłowej. Umiejętność czytania dokumentacji technicznej – PID, rysunek techniczny. Dobra znajomość pakietu MS Office. Gotowość do podjęcia pracy zmianowej. Umiejętność tworzenia grafików i kontrolowania czasu pracy podległego zespołu. Dobra organizacja czasu pracy. Nastawienie na realizację celów produkcyjnych. Umiejętność pracy w zespole oraz delegowania i rozliczania zadań. Samodzielność, dokładność oraz odpowiedzialność. Umiejętność pracy pod presją czasu. mile widziana wiedza z zakresu technologii chemicznej, aparatury i procesów. Uprawnienia SEP z gr 1,2,3 „D”. (Mile widziane) Język angielski na poziomie komunikatywnym. (Mile widziane) Obsługa systemów DCS np. DeltaV. (Mile widziane) Znajomość narzędzi Lean Manufacturing. (Mile widziane) Postawa: komunikatywny proaktywny zorganizowany pracowity

 

O wynagrodzeniu i świadczeniach

Atrakcyjne i sprawiedliwe wynagrodzenie dla wszystkich: wynagrodzenie ustalane jest w ramach przedziału wspierającego rozwój na danym stanowisku. Chociaż płaca podstawowa w Solvay Poland, jakiej można oczekiwać na tym stanowisku na początku pracy wynosi od 7 000 zł do 7 600 zł brutto, to może być ostatecznie wyższa lub niższa w zależności od umiejętności i doświadczenia kandydata. Ponadto zapewniamy konkurencyjny pakiet wynagrodzeniowy, który obejmuje premię i/lub inne elementy motywujące. Program Solvay Cares: łącznie 16 tygodni urlopu rodzicielskiego dla wszystkich pracowników i pakiet z opieką zdrowotną, ubezpieczeniem na wypadek niepełnosprawności i ubezpieczeniem na życie. Priorytetowe traktowanie dobrego samopoczucia: Solvay Solidarity Fund wspierający pracowników w trudnej sytuacji, promocja równowagi pomiędzy życiem zawodowym a prywatnym, elastyczne podejście do pracy w niepełnym wymiarze godzin lub hybrydowej organizacji pracy (w zależności od rodzaju stanowiska), program pomocy pracowniczej z dostępem do wsparcia fizycznego i psychologicznego. Rozwój zawodowy: priorytetowe traktowanie talentów wewnętrznych w celu rozwoju kariery, dostęp do platformy szkoleniowej, możliwość dołączenia do Employee Resource Groups (ERG) w celu wymiany doświadczeń i mentoringu oraz bezpłatne kursy językowe w 24 językach.
 

 

O nas

Solvay, pionierska firma chemiczna, której dziedzictwo zakorzenione jest w przełomowych innowacjach założyciela Ernesta Solvay'a w procesie produkcji sody oczyszczonej, jest ukierunkowana na dostarczanie istotnych rozwiązań na całym świecie przy współpracy ze swoją załogą liczącą ponad 9 000 pracowników. Od 1863 roku Solvay wykorzystuje potęgę chemii do tworzenia innowacyjnych i zrównoważonych rozwiązań, które odpowiadają na najważniejsze potrzeby świata, takie jak oczyszczanie powietrza, którym oddychamy oraz wody, którą pijemy, zachowanie zapasów żywności, ochrona zdrowia i dobrej kondycji, tworzenie ekologicznej odzieży, zwiększanie ekologicznej skuteczności opon naszych samochodów oraz higiena i ochrona naszych domów. Jako światowa firma, z przychodem netto w wysokości 4.9 miliarda euro w 2023 roku i notowaniami na Euronext w Brukseli i Paryżu (SOLB), jest niezmiennie zaangażowana w przejście do przyszłości bez emisji węgla do 2050 roku, podkreślając swoje oddanie dla zrównoważonego rozwoju i sprawiedliwej transformacji. W Solvay cenimy jedność, a nie jednolitość. Doceniamy różnorodność, jaką jednostki wnoszą, i zachęcamy do rozważenia przyszłości z nami, niezależnie od pochodzenia, wieku, płci, narodowości, etniczności, religii, orientacji seksualnej, zdolności czy tożsamości. Zachęcamy osoby, które mogą potrzebować pomocy lub dostosowań, aby dały nam znać, aby zapewnić płynne doświadczenie związane z aplikacją. Jesteśmy tutaj, aby was wspierać przez całą podróż aplikacyjną i chcemy zapewnić, że wszyscy kandydaci są traktowani równo. Jeśli nie jesteś pewien, czy spełniasz wszystkie kryteria lub kwalifikacje wymienione w opisie stanowiska, zachęcamy cię do składania aplikacji.

 

#LI-Onsite

#senior
#LI-SA1