The Ice Cream Company, un focus : La Croissance. De l’entreprise, du marché, de nos clients et de nos collaborateurs.
La croissance commence par la responsabilisation, c’est pourquoi nous incitons nos collaborateurs à devenir des entrepreneurs innovants et responsables, motivés pour offrir à nos consommateurs des produits toujours plus étonnants et des moments inoubliables.
Avec nos marques iconiques – Magnum, Miko, Carte d’Or, Ben & Jerry’s, Cornetto, Calippo, Solero, Vienneta… nous façonnons l’avenir de la crème glacée.
Performance Marketing eRetail Media - Ice Cream (H/F)
Descriptif du poste à pourvoir
Work Level: 1B
Scope: Local (France)
Localisation: Région parisienne, France
Conditions générales: Full Time
Le leader mondial de la crème glacée n’attend que vous !
Nous sommes bien plus qu’une entreprise de glaces. Depuis plus de 100 ans, nous égayons le quotidien des consommateurs : la glace a le pouvoir de transformer des instants en souvenirs joyeux et durables.
Depuis 1864, date à laquelle notre plus ancienne marque, Breyers, a fait son apparition dans les rues de Philadelphie, nous apportons de la gourmandise & des saveurs glacées à travers le monde. Aujourd'hui, le cœur rouge de Wall (Miko en France) est un logo immédiatement reconnaissable dans le monde entier, et nos produits sont vendus dans plus de 76 pays.
Leader mondial de la crème glacée avec 28 % de parts de marché, nous opérons dans plus de 60 pays et générons un chiffre d’affaires de plus de 400 millions d’euros en France.
Nos marques ne se contentent pas d’être connues, elles sont aimées par de nombreux consommateurs.
De Carte d’Or et Miko crées en France, au cône Cornetto en Italie il y a plus de 50 ans, aujourd’hui Magnum et Ben & Jerry's réalisent un chiffre d'affaires annuel mondial de plus d'un milliard d'euros.
Nous avons toujours été des leaders et des pionniers sur le marché des glaces, un secteur en pleine expansion, avec une croissance mondiale de 4 à 5 % par an.
MISSIONS
En tant que Performance Marketing eRetail Media, vos missions sont les suivantes :
Vous assurez le développement et le déploiement des médias et des données Retail au niveau local ;
Vous orchestrez les flux de travail issus des médias et des données Retail, en influençant la feuille de route des produits des partenaires, en pilotant le T&L, les données et la mesure, et en maximisant la valeur du JBP ;
Vous maximisez les conversions en comprenant comment l'activation du bon canal et du bon contenu auprès du public concerné génère un retour sur investissement ;
Vous pilotez le Performance Marketing et les communautés de Retail Media en collaboration avec des experts régionaux et l’équipe mondiale du digital et des médias ;
Vous développez des stratégies pour générer plus de conversions et augmenter le retour sur investissement des campagnes de Performance Marketing ;
Vous effectuez une veille constante sur les développements des Retail Media ainsi que sur l'orientation de l'activité Digital Commerce, et vous proposez les initiatives appropriées pour notre entreprise et nos partenaires.
PROFIL RECHERCHE
Vous maîtrisez l’anglais ;
Vous êtes animé(e) par la gestion de projets ;
Vous disposez de capacités d'analyse et de synthèse ;
En tant qu'expert en données, vous montrez un intérêt pour les logiciels et les nouvelles technologies ;
Vous aimez travailler en équipe ;
Vous êtes un(e) négociateur(trice) hors-pair ;
Vous ferez preuve de curiosité et de veille active, en étant force de proposition sur les méthodes de vente, les outils du marché et les nouvelles technologies (IA, reconnaissance, etc.) ;
Vous maîtriserez l'anglais pour communiquer efficacement dans un contexte international.
Vous utiliserez votre expérience terrain, votre expertise en négociation et en gestion de projet, ainsi que votre expérience dans la gestion et l'utilisation des données. Vous aurez également une solide expérience dans la gestion des formations.
Vous êtes curieux(se) et savez être force de proposition sur les méthodes de vente du marché, les outils et nouvelles technologies (IA, reconnaissance…)
Travailler autrement, réussir ensemble
Bienvenue dans notre « start-up » de 9 milliards d’euros, où chaque journée est une opportunité de réinventer le futur et de faire briller votre talent.
Chez nous, vous trouverez :
Une passion pour la croissance. Nous construisons l’avenir avec audace, en ouvrant des marchés, en créant de nouvelles expériences et en investissant dans nos talents.Une culture tournée vers la rapidité, la simplicité et l’agilité.Un esprit collectif qui fait la différence. Ensemble, nous ne faisons pas que gagner, nous nous amusons en le faisant.Des innovations de rupture. Des idées audacieuses aux produits qui bouleversent le marché, nous repoussons les limites pour faire plaisir à nos consommateurs.Votre mission : Apporter de la magie et de la joie à travers le monde.
Rejoindre The Ice Cream Team, c’est être bien plus qu’un simple collaborateur. C’est devenir un architecte du bonheur et apporter la magie des glaces dans chaque foyer, à chaque instant, et dans plus de 60 pays.
Vous faites partie d’une aventure unique, en rejoignant une entreprise qui ne se contente pas de suivre les tendances, mais qui les crée. Ici, vous construisez votre carrière dans un environnement dynamique et enthousiasmant.
Rejoignez-nous et construisez une carrière exceptionnelle dans la catégorie magique et à forte croissance de la Glace.
Si vous aimez les défis, l’innovation et les entreprises qui ne ressemblent à aucune autre, il est temps de passer à l’action.
Postulez et écrivez avec nous un nouveau chapitre, fait de croissance, de plaisir et d’audace.
Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bringing their ‘Whole Self’ to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.