Pracovník odbytu a zpracovávání zakázek Requisition ID: 41557 Job Location(s): Kostelec, CZ **Job Description** Danfoss byl první na světě, kdo hromadně vyráběl energeticky úsporné frekvenční měniče, a nadále nabízí kompletní řadu řešení pro energetickou účinnost a obnovitelné zdroje energie. Nabízíme pozici **Pracovník odbytu a zpracovávání zakázek** . Budete hrát klíčovou roli v zajištění správy objednávek pro naše zákazníky. **Job Responsibilities** Co vás čeká + Převzetí, zpracování a ukončení výrobních zakázek v informačním systému + Komunikace s výrobou - kontrola stavu zpracování zakázek ve výrobě, atd. + Zpracování vývozu výrobků včetně vystavení faktur, dodacích listů, atd. + Komunikace v AJ slovem i písmem + Zastupování v rámci oddělení nákupu / dispozice materiálu + Zpracovávání dat v MS Office **Background & Skills** **Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít** + Středoškolské vzdělání (zaměření ekonomického či technického směru výhodou) + Nutná komunikativní znalost AJ slovem i písmem + Znalost SAP výhodou + Velmi dobrá uživatelská znalost MS Office – Excel, Word, Outlook + Dobré komunikační schopnosti, asertivita, spolehlivost, zodpovědnost, týmový hráč + Pozice je vhodná i pro šikovné absolventy – výborná možnost získání praxe **Employee Benefits** Co vám můžeme nabídnout: + hlavní pracovní poměr + zázemí stabilní a stále se rozvíjející firmy + odpovídající platové ohodnocení + prémie + stravování zdarma, příspěvek na dopravu, příspěvek na penzijní pojištění, práce v malém kolektivu + roční prémie + dovolená 25 dní + 5 dní sick-day **Danfoss – Engineering Tomorrow** At Danfoss, we are engineering solutions that allow the world to use resources in smarter ways - driving the sustainable transformation of tomorrow. No transformation has ever been started without a group of passionate, dedicated and empowered people. We believe that innovation and great results are driven by the right mix of people with diverse backgrounds, personalities, skills, and perspectives, reflecting the world in which we do business. To make sure the mix of people works, we strive to create an inclusive work environment where people of all backgrounds are treated equally, respected, and valued for who they are. It is a strong priority within Danfoss to improve the health, working environment and safety of our employees. Following our founder’s mindset “action speaks louder than words”, we set ourselves ambitious targets to protect the environment by embarking on a plan to become CO2 neutral latest by 2030. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, veteran status, or other protected category. Danfoss engineers solutions that increase machine productivity, reduce emissions, lower energy consumption, and enable electrification. Our solutions are used in such areas as refrigeration, air conditioning, heating, power conversion, motor control, industrial machinery, automotive, marine, and off- and on-highway equipment. We also provide solutions for renewable energy, such as solar and wind power, as well as district-energy infrastructure for cities. Our innovative engineering dates back to 1933. Danfoss is family-owned, employing more than 42.000 people, serving customers in more than 100 countries through a global footprint of 95 factories. Danfoss engineers solutions that increase machine productivity, reduce emissions, lower energy consumption, and enable electrification. Our solutions are used in such areas as refrigeration, air conditioning, heating, power conversion, motor control, industrial machinery, automotive, marine, and off- and on-highway equipment. We also provide solutions for renewable energy, such as solar and wind power, as well as district-energy infrastructure for cities. Our innovative engineering dates back to 1933. Danfoss is family-owned, employing more than 42.000 people, serving customers in more than 100 countries through a global footprint of 95 factories.