The Product Management Analyst is an intermediate level position responsible for the development of product plans, strategies and tactics in coordination with the Product Management team.The overall objective of this role is to coordinate the promotion of products to develop new markets, increase share of market and obtain competitive position.

Responsibilities:
Participate in creation and implementation of product roadmaps, product launches, and product marketing to gain maximum benefit from each product Review, survey, and analyze competitive industry landscape to identify relative trends, threats, and opportunities for product managers Participate in day-to-day product management for core products such as product delivery, client experience, and client communication strategies Assist in executing client value propositions, positioning, segmentation, pricing, targeting, channel strategies, and competitive differentiation to achieve preferred status as a partner to Citi clients Assist in client and competitor market research, developing product innovation roadmap, and addressing fundamental trials of product commoditization to create an advanced set of solutions Contribute to achievement of acquisition targets, product financial performance, revenue performance, and expense management goals Implement team procedures, client problem resolution, and client management Appropriately assess risk when business decisions are made, demonstrating particular consideration for the firm's reputation and safeguarding Citigroup, its clients and assets, by driving compliance with applicable laws, rules and regulations, adhering to Policy, applying sound ethical judgment regarding personal behavior, conduct and business practices, and escalating, managing and reporting control issues with transparency. Qualifications:
0-2 years of relevant experience Knowledge of marketing, credit, acquisitions, product development, and/or analytics Ability to work unsupervised and adjust priorities quickly as circumstances dictate Ability to work under pressure and manage deadlines or unexpected changes in expectations or requirements Consistently demonstrates clear and concise written and verbal communication Demonstrated analytical skills Demonstrated problem-solving and decision-making skills Education:
Bachelor’s degree/University degree or equivalent experience

Objetivo del puestoComunicar información pertinente a nuestras áreas de negocio, según sea necesario.Aplica una buena comprensión del modo en que el equipo interactúa con otros para lograr los objetivos del área.Aplica conocimientos específicos del área, para ejecución eficaz en los productos de liquidez y captación.Integra conocimiento disciplinario establecido dentro de su propia área de especialidad con la comprensión básica de las prácticas de la industria.Objetivo del área

El objetivo del área es proporcionar la atención  adecuada a las Gerencias de captación, en sus solicitudes de liquidez, calificación de tarifas, barridos diarios y provisiones mensuales.           

Funciones principales del PuestoAtender las solicitudes de calificación de cuentas empresariales de acuerdo con las instrucciones realizadaRealizar Barridos diarios y forzados a solicitud de las áreas que interactúan en el procesoSeguir los procedimientos establecidos para completar asignaciones complejas y resolver problemas que requieran de amplia investigación. Comunicar información pertinente a gerentes y gerentes senior y apoyar actividades que ayuden a mitigar pérdidas o impacto organizacional, según sea necesario.  Aplica una buena comprensión del modo en que el equipo interactúa con otros para lograr los objetivos del área.Aplica conocimientos específicos del área, para ejecución eficaz en el control, la examinación, el análisis o la evaluación de procesos y datos. Integra conocimiento disciplinario establecido dentro de su propia área de especialidad con la comprensión básica de las prácticas de la industria. 

Habilidades técnicas / Competencias que debe tener el Candidato

Excelentes habilidades para trabajo en equipo y supervisión de equipos de trabajo multidisciplinariosHabilidades para transmitir conocimientos específicos de forma práctica y estructuradaExcelentes habilidades interpersonales de relacionamiento con personal de todos los niveles de una organización.Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita para la creación y presentación de documentos de trabajo y entregables.Atención de problemas de manera inmediata (sentido de urgencia)Capacidad de análisisTrabajo bajo presiónOrientación a cumplimiento de objetivosExperiencia requerida

Entre 0 y 2 años de experiencia relevante

Experiencia de trabajo residente (Trabajo 100% presencial)Experiencia administrativa y técnica demostrada.Capacidad de análisisAtención al detalleConocimiento demostrado en políticas y procedimientos en un área de trabajo básicaHabilidad de comunicación efectiva con el equipo de trabajo y managers

Conocimientos

Conocimiento básico de sistemas bancarios y de productos de captaciónConocimiento en Excel, Access y PowerPointConocimiento en Documentación de Instrucciones de Trabajo y actualización de ProcedimientosConocimiento en Líneas de Control​Conocimiento en temas de Control InternoConocimiento de Diagramas de Flujo. (desarrollo)

Lugar de Trabajo (Domicilio Laboral)

Avenida Revolución 1267 piso 7, Col. Los Alpes, Delegación Álvaro Obregón, CDMX

Observaciones Especiales

Trabajo de Lunes a viernes con horario de 9:00 am a 7:00 pm con 2 horas de comida, disponibilidad de horario de acuerdo a las necesidades del negocio.

 Descanso Sábados y Domingos

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Job Family Group:

Product Management and Development

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Job Family:

Product Management

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Time Type:

Full time

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