In Deutschland ist Abbott mit mehr als 4.000 Mitarbeiter:innen in den Bereichen Forschung und Entwicklung, Logistik, Produktion und Vertrieb vertreten. Neben dem deutschen Hauptsitz in Wiesbaden hat Abbott Standorte in Hannover, Neustadt am Rübenberge, Wetzlar, Eschborn, Jena, Köln und Hamburg.
Arbeiten bei Abbott
Bei Abbott finden Sie eine Aufgabe, die wirklich zählt, denn Sie verhelfen anderen Menschen zu einem gesünderen und erfüllten Leben. Wachsen Sie mit uns und lernen Sie stetig dazu – Sie können hier Ihre persönliche und berufliche Entwicklung vorantreiben und sich selbst verwirklichen.
Das erwartet Sie bei uns:
Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen, in dem Sie die Karriere machen können, von der Sie träumen
Ein attraktives Benefit-Paket (z.B. attraktiver Abbott Pension Plan, Company Bike, Mitarbeiteraktienkaufprogramm)
Eine herausfordernde Position in einer schnell wachsenden krisenunabhängigen Branche
Die Möglichkeit, Teil eines dynamischen, hochqualifizierten und motivierten Teams zu werden
Flache Hierarchien, offene, wertschätzende Mentalität und effiziente, konstruktive Kommunikationswege
Ein multinationales Umfeld, in dem wir die Entwicklung unserer Talente innerhalb des Unternehmens fördern
Ein Unternehmen, das als eine der “Best Big Companies To Work For“ anerkannt ist, sowie als bester Platz zum Arbeiten für Vielfalt, arbeitende Mütter, weibliche Führungskräfte und Wissenschaftler:innen
Die Position
Die Position wird im Bereich Structural Heart - Abbott Medical GmbH besetzt. Unser Geschäftszweck ist es, die Gesundheit wiederherzustellen und die Lebensqualität durch die Entwicklung und Bereitstellung von Geräte- und Managementlösungen für die Behandlung von strukturellen Herzerkrankungen zu verbessern.
Die Rolle verantwortet die operativen Aspekte des Produktmanagements, wie Marktanalysen und Zusammenführung von relevanten Markt und automatisierten Daten sowie Customer Insight- Entwicklung. Darüber hinaus liegt der Fokus auf Organisation von Kundenevents, Kommunikationskampagnen sowie der Organisation von segmentspezifischen Aktivitäten in Koordination mit dem Senior Produktmanager.
Ihre Aufgaben:
Lokalisierung und Erweiterung von KommunikationskomponentenDifferenzierungs-& kommerziellen Aktivitäten- Markteinführung & -umsetzung (Produkt- & klinische Daten)
- Marktbeobachtung
- Trendanalyse & Segmentanalyse
- Value Proposition- Lokalisierung
- Kampagnendefinition und Targetanalyse
- Kampagnen Tracking (KPIs)Erstellung und Koordination der Kommunikations- und Kampagnenplanung und die Zeitpläne gemäß den EMEA-Richtlinien, die mit dem digitalen Marketing in Einklang stehenAusrollen von Brand Kampagnen und Schulung des VerkaufsteamsFranchise gezielte Kongressauftritte (national) und KundeneventsKOL-EngagementRising Star- EntwicklungTrainieren von und Entwicklung von Materialien/Kommunikationsmaterialien, sowie Objektion HandlingKooperation mit Stakeholdern aus den Bereichen Finanzen, Vertrieb, Bildung, Klinik, HEMA, ManagementQuartalsanalyse der Franchise Marktmodelle vom Verkaufsinput bis zur Marktvalidierung (Marketing und Inek-Daten) und Herstellung der Kohärenz mit der Geschäftsplanung und -prognose Analysieren und interpretieren der Daten, um gemeinsam mit den Produktmanagern und Geschäftsbereichsleitern Trends, Muster und umsetzbare Erkenntnisse zu identifizierenEntwickelung und Pflege der Datenbanken und Datensysteme, die für Projekte und Abteilungsfunktionen erforderlich sindKommunikation mit den Stakeholdern, um die Ausrichtung und das Verständnis der Projektziele sicherzustellenIdentifikation von projektbezogene Risiken und Verantwortung von Projektergebnissen
Ihre QualifikationBachelor in Business, Data Science oder vergleichbare Abschlüsse oder vergleichbare QualifikationErfahrung im Produktmanagement auf Landes- oder RegionalebeneBusiness Analytics- Erfahrung erforderlich sowie eine starke System/IT AffinitätStarkes Verständnis der kurz- und langfristigen Geschäftsdynamik im kaufmännischen KontextAusgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten und emotionale IntelligenzFähigkeit und Bereitschaft, nach Bedarf zu reisen ca. 30-40%Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Wir freuen uns auf Sie!
Folgen Sie Ihren Karrierezielen bei Abbott für vielfältige Möglichkeiten mit einem Unternehmen, das Ihnen helfen kann, Ihre Zukunft aufzubauen und Ihr bestes Leben zu führen. Abbott ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit, der sich der Vielfalt der Mitarbeiter verschrieben hat.
Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
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