With over 70 years of experience, our focus is on helping the most vulnerable children overcome poverty and experience fullness of life. We help children of all backgrounds, even in the most dangerous places, inspired by our Christian faith.

Come join our 34,000+ staff working in nearly 100 countries and share the joy of transforming vulnerable children’s life stories!

Employee Contract Type:

Local - Fixed Term Employee (Fixed Term)

Job Description:

Contribuer à promouvoir la Qualité du Ministère dans World Vision RDC à travers (1) un suivi régulier des la mise en œuvre du programme/projet au niveau des programmes de zone et des clusters, (2) le contrôle du projet conformité de la mise en œuvre aux standards de World Vision, (3) Mettre en évidence les performances et les impactsMettre en œuvre des mécanismes d'assurance qualité à travers la mise en œuvre de la politique et des protocoles de suivi-évaluation, ainsi que l'utilisation efficace des outils et procédures LEAP3 (Learning through Evaluation with Accountability and Planning).Assurer la mise à jour des outils de suivi et d'évaluation et des données dans le Système d’Information de World Vision) · Mettre à jour les tableaux de suivi des indicateurs des AP (Aire de programme) et produire des rapports analytiques montrant les preuves des résultats et des impacts.Effectuer le suivi, la supervision et l'évaluation des programmes techniques · Conduire ou superviser les études demandées par le Cluster, y compris les études de base, l'évaluation à miparcours, les évaluations finales, la recherche opérationnelle, etc. · S'assurer que les programmes / projets des Aire de Programme soumettent mensuellement des rapports de gestion mensuels qui reflètent les indicateurs clés de la performance du parrainage.Assurer un suivi régulier des enfants parrainés et une mise à jour régulière des bases de données de parrainage · Contribuer au niveau national ainsi qu'au niveau du cluster à l'élaboration, à la mise à jour et à la mise en œuvre de la stratégie nationale de World Vision RDC à travers la production et la fourniture de données pertinentes et d'analyses pertinentes,Mener des recherches, des études de base, des évaluations sur le terrain à travers la conception de la méthodologie, la supervision de l'équipe, la rédaction et la dissemination · Effectuer des analyses de données pertinentes pour prouver les performances et les impacts des projets · Identifier les meilleures pratiques / prometteuses et les réussites pour la documentation et la dissémination · Développer des publications et / ou des résumés de conférence basés sur les apprentissages et les meilleures pratiquesSurveiller la qualité de la mise en œuvre des modèles de projet pour s'assurer qu'ils répondent aux normes et sont susceptibles de produire des résultats et des impactsExaminer les rapports d’activités techniques mensuels / trimestriels / annuels du personnel de terrain et tous les rapports spécifiques aux subventions.Examiner les données fournies par le personnel de terrain et effectuer une évaluation de la qualité des donnéesAssurer l'harmonisation du programme avec le Programme Technique et répondre aux normes minimales ,

Qualifications:  Education/Knowledge/Technical Skills and Experience

Diplôme universitaire dans l'une des disciplines suivantes: planification, développement, économie, statistique, démographie ou tout autre domaine connexeBonne connaissance en statistiqueForte capacité à analyser des données quantitatives et qualitatives Bonne connaissance des logiciels de traitement de données (SPSS, STATA, Epi-Info, etc.)Bonne capacité à utiliser des outils technologiques (Android, tablette, etc.) pour la collecte, le stockage et la gestion des donnéeMinimum de trois ans d'expérience dans le suivi et l'évaluation de projets Capacité à mener des études quantitatives et qualitativesCapacité à produire un rapport clair et concis montrant les preuves des résultats et des impacts du programme / projetCapacité à encadrer une équipe · Solides compétences interpersonnelles et de négociation. · Solides compétences en matière de renforcement des capacités et de facilitation. · Capacité à travailler et à contribuer à un environnement de consolidation d'équipe.Excellentes compétences en communication en français (oral et écrit). · Une connaissance pratique de l'anglaisUne connaissance pratique de la langue locale

CONSTITUTION DU  DOSSIER DE CANDIDATURE :

Envoyer votre dossier de candidature (lettre de motivation portant mention du numéro de l’offre, CV avec 3 personnes de références des employeurs précédents dont une référence ecclésiastique , le casier judiciaire une copie carte de demandeur d’emploi délivré par l’ONEM et des copies des autres documents nécessaires pouvant appuyer votre dossier) adressé au Directeur des Ressources Humaines de World Vision DRC au plus tard le 25 Février 2025 à 17h00’, avec en objet la mention « Program Effectivness CooCoordinator Gemena» .

Lien de candidature: supra.

Les candidatures féminines, conformes au profil recherché et celles des personnes vivant avec un handicap sont fortement encouragées et recommandées.

Applicant Types Accepted:

Local Applicants Only