Paris, 075 Paris
1 day ago
Project Planner Confirmé(e)

Arcadis est le leader mondial des solutions durables de conception, d'ingénierie et de conseil pour les biens naturels et bâtis. Nous sommes plus de 36 000 personnes, dans plus de 70 pays, à nous consacrer à l'amélioration de la qualité de vie. Chacun a un rôle important à jouer. Grâce à la puissance de nombreux esprits curieux, nous pouvons, ensemble, résoudre les défis les plus complexes du monde et avoir plus d'impact.

Rejoignez votre nouvelle famille professionnelle sur notre agence de Paris et participons ensemble à de grands projets pour imaginer et construire notre avenir tout en maximisant notre impact environnemental.

Description du rôle :

Project Controller / Contrôleur de Projet sur différents projets dans l’industrie principalement, le bâtiment ou les travaux publics.

Responsabilités de rôle :

Interventions sur toutes les phases d’un projet, de la programmation / faisabilité jusqu’à la réception :

Participation à l’analyse et la gestion des risques et opportunités du projet ; Etablissement des plannings (directeur, détaillés, etc.) selon les besoins et stades du projet ; Analyse et consolidation des plannings des entreprises et/ou de la maitrise d’œuvre ; Mise en place des procédures contractuelles et opérationnelles avec l’ensemble des intervenants pour la planification, le contrôle de l’avancement et des moyens mis en œuvre et l’analyse des retards ; Participation ou supervision de la mise en place du contrôle documentaire (procédures, organisation, reporting) ; Participation ou supervision de la mise en place de la GED (procédures, organisation, reporting) ; Participation à la gestion des interfaces et prise en compte dans la planification du projet ; Suivi périodique (à minima mensuel) de l’avancement des projets (études, achat, travaux, mise en service…), de la planification, des ressources, des modifications de projets, des évènements et établissement du reporting associé ; Mise à jour périodique de la planification et de la prévision le cas échéant ; Analyse des causes retards et écart à la prévision détectés et participation à la détermination des responsabilités ; Participation à la recherche d’actions correctives, (accélération, reséquencement…) ; Participation (voir animation) aux réunions interne et client de suivi périodique ; Participation à la gestion et au suivi du budget avec les Cost Manager ; Analyse des modifications de projets et de leurs conséquences sur le planning et les moyens ; Analyse des demandes de prolongations de délai et des réclamations des entreprises ; Coordination avec l’équipe (notamment Project et Contract Manager) pour la mise en place et le suivi des outils de suivi et des actions correctives ; Reporting client et interne ; Visites de chantier.

Diplômes et expérience :

3 ans d’expérience minimum en contrôle de projet dans l’industrie, les travaux publics ou le bâtiment – profil ingénieur ou équivalent ; Esprit collaboratif et d’équipe ; Candidat(e) habitué(e) à travailler dans un environnement international (maitrise de l'anglais professionnel impératif) ; Maitrise de Primavera et MS Project obligatoire, tout autre logiciel de planification serait un plus ; Maitrise de MS Office ; Curieux(se), dynamique, proactif(ve) ; Mais aussi structuré(e) et rigoureux(se) ; Une expérience en gestion de risques serait un plus.

Nous ne pouvons atteindre nos objectifs que si chacun a la possibilité de donner le meilleur de lui-même. Nous pensons que la contribution de chacun est importante. C'est pourquoi nous sommes les premiers à adopter une approche basée sur les compétences, où vous pouvez exploiter votre expérience et votre expertise uniques pour tracer votre carrière et maximiser l'impact que nous pouvons avoir ensemble.

Vous ferez un travail utile et, quel que soit votre rôle, vous contribuerez à trouver des solutions durables pour une planète plus prospère. Laissez votre marque, sur votre carrière, vos collègues, vos clients, votre vie et le monde qui vous entoure.

Ensemble, nous pouvons créer un héritage durable.

Rejoignez Arcadis. Créez un héritage.

Notre engagement en faveur de l'égalité, de la diversité, de l'inclusion et de l'appartenance :

Nous voulons que vous puissiez donner le meilleur de vous-même au travail chaque jour, c'est pourquoi nous prenons l'égalité et l'inclusion au sérieux et nous nous tenons responsables de nos actions. Notre ambition est d'être un employeur de choix et d'offrir un lieu de travail formidable à tous nos collaborateurs. Chez Arcadis, nous sommes convaincus qu'en travaillant ensemble, des personnes diverses d'horizons différents permettent de développer conjointement les idées les plus innovantes. L'égalité, la diversité et l'inclusion sont au cœur de notre organisation pour continuer, chaque jour, à améliorer la qualité de vie. Le bien-être au travail est la clé de l’épanouissement de chacun de nos salarié.e.s. Nous agissons sur six dimensions d'égalité, de diversité et d'inclusion: l'âge, le handicap, les croyances, le genre, les LGBT + et l'ethnicité. Notre richesse et notre force et à la fois notre pluralité et notre singularité !

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