**ADI Global Distribution** zatrudni **Przedstawiciela handlowego w Szczecinie** , który będzie odpowiedzialny za wyniki sprzedaży oraz zysku. Jako Przedstawiciel handlowy będziesz współpracować z klientami i dostawcami, aby tworzyć i wdrażać strategie mające na celu poprawę wydajności i wyników sprzedaży. Będziesz pomagać w zarządzaniu zapasami i nadzorowaniu utrzymania oddziału. Czy jesteś gotowy, aby stać się powodem, dla którego jesteśmy uważani za najlepszych w branży? Aplikuj już dziś i dowiedz się więcej o naszej kulturze wydajności, obsłudze klienta, rozwoju pracowników i nieograniczonych możliwościach. **OBOWIĄZKI SŁUŻBOWE:** **Wyniki sprzedaży** + Pełnienie roli lidera sprzedaży, prowadzenie działań sprzedażowych w celu zwiększenia efektywności sprzedaży. + Wykorzystywanie raportów i baz danych do oceny wyników i identyfikacji możliwości. + Zapewnienie przekroczenia przez oddział docelowych przychodów, marży i zysku + Utrzymywanie relacji z klientami w celu osiągnięcia krótko i długoterminowych celów oddziału + Promocja marek własnych **ADI Global Distribution** + Współpraca z dostawcami w celu zidentyfikowania możliwości sprzedaży oraz poprawy marży + Koordynowanie szkoleń dla klientów w celu zwiększenia potencjału rynkowego **Wsoółpraca z zespołem** + Wspieranie środowiska pracy zespołowej, które promuje uznanie dla różnorodności, jak również spójność i wsparcie oraz efektywną współpracę w celu osiągnięcia sukcesu. + Wsparcie działalności oddziału + Promowanie wyjątkowej obsługi klienta, rozwiązywanie wszelkich potencjalnych problemów. **KANDYDAT MUSI MIEĆ :** + Udokumentowane doświadczenie w pracy na stanowisku związanym ze sprzedażą + Wcześniejsze doświadczenie w branży elektronicznych systemów ochrony mienia a w szczególności : Systemów włamania i napadu Systemów telewizji przemysłowej – CCTV Systemów sygnalizacji pożaru Systemów kontroli dostępu + Płynną znajomość języka polskiego i angielskiego w stopniu umożliwiającym podstawową komunikację + Doskonałą komunikacja (pisemną i ustną) oraz umiejętność aktywnego słuchania + Umiejętność obsługi komputera - znajomość pakietu Microsoft Office **WARTO WIEDZIEĆ:** + Umiejętność planowania i organizacji + Silne umiejętności analityczne z doświadczeniem w korzystaniu z narzędzi do zarządzania relacjami z klientami, preferowana znajomość SalesForce + Umiejętności negocjacyjne i rozwiązywania problemów; zdolność do strategicznego myślenia o potrzebach biznesowych + Umiejętność nawiązywania i utrzymywania relacji z zespołami wewnętrznymi, klientami i dostawcami + Umiejętność tworzenia kultury wygrywania, obsługi i wsparcia klienta **CO TO OZNACZA DLA CIEBIE** + Doświadczenie w stabilnej i dobrze prosperującej firmie międzynarodowej + Program premiowy uzależniony od osiągniętych wyników biznesowych + Możliwość rozwoju zawodowego + Możliwość pracy z najnowocześniejszymi technologiami systemów bezpieczeństwa + Przyjazne i nowoczesne środowisko pracy \#LI-KM1 \#LI-HYBRID Resideo is a leading global provider of critical comfort and security solutions primarily in residential environments and distributor of low-voltage electronic and security products. Building on a 130-year heritage, Resideo has a presence in more than 150 million homes, with 15 million systems installed in homes each year. We continue to serve more than 110,000 professionals through leading distributors, including our ADI Global Distribution business, which exports to more than 100 countries from more than 200 stocking locations around the world. Resideo is a $5.0 billion company with approximately 13,000 global employees. For more information about Resideo, please visit www.resideo.com . At Resideo, we bring together diverse individuals to build the future of homes. Resideo is an equal opportunity employer. Qualified applicants will be considered without regard to age, race, creed, color, national origin, ancestry, marital status, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, disability, nationality, sex, religion, or veteran status. For more information on applicable U.S. equal employment regulations, refer to the "EEO is the Law" poster (https://www.resideo.com/us/en/-/media/Resideo/Files/Corporate/Careers/EEO%20is%20the%20Law%20poster.pdf?rv=fdc492d184344b3ea4aec0c96b321632) , "EEO is the Law" Supplement Poster (https://www.resideo.com/us/en/-/media/Resideo/Files/Corporate/Careers/EEO%20is%20the%20Law%20Supplement%20Poster.pdf?rv=ebe367cad846443e8fa5aa86062813b6) and the Pay Transparency Nondiscrimination Provision (https://www.resideo.com/us/en/-/media/Resideo/Files/Corporate/Careers/Pay%20Transparency%20Nondiscrimination%20Provision.pdf?rv=11a9cf6533ba426296b137d906b0ce01) . Resideo complies with applicable equal employment laws in all countries where we do business. For more information on how we process your information in the job application process, please refer to Recruitment Privacy Notice (https://www.resideo.com/us/en/-/media/Resideo/Files/Corporate/Resideo%20%20-%20Recruitment%20Privacy%20Notice.pdf?rv=6d871e71bfa24982b181c92fda232b7a) . If you require a reasonable accommodation to apply for a job, please use Contact Us form for assistance.