Description du poste

Ta vie chez Canam
La recherche d'une meilleure expérience client est notre mission chez Canam. Joins-toi à notre équipe de vente à titre de représentant·e en développement des affaires pour nos produits Murox! Ta mission à toi? Mener des activités de vente et de développement des affaires conformes à la mission de l'entreprise, aux valeurs et aux objectifs financiers de l’unité d'affaires Murox.

Tu seras appelé.e à faire des activités de démarchage auprès de propriétaires, entrepreneurs généraux ainsi que de l'aide à la conception auprès des firmes d'architecture et structure en fonction des objectifs de croissance de Murox. Pour ce faire, tu développeras un solide réseau de contacts avec les entreprises (promoteurs/propriétaires immobiliers multirésidentiels, entrepreneurs généraux en conception-construction, architectes, etc.) au Québec, en recherchant les besoins spécifiques des clients visés et en élaborant des offres de solutions de construction améliorées. Comme tu n'aimes pas la routine, tu seras heureux·euse de te déplacer régulièrement pour entretenir et établir des contacts avec tes relations d’affaires, ainsi que pour assister et participer à des conférences, des séminaires, des salons professionnels et divers événements de réseautage de l'industrie de la construction.

Surtout, tu collaboreras et tu t'intègreras à une équipe dynamique qui te permettra de constater que chez Canam, nous sommes un alliage solide de bien-être et de réalisations!
 

*Possibilité de travailler à partir de nos bureaux de Boucherville, Lévis, Québec ou Saint-Georges.

Les avantages Canam

Horaire flexible (semaine de 35,5 heures) pour ton équilibre travail-vie personnellePossibilité de travail en mode hybride, présentiel et télétravail, pour que tu profites de tes pantouflesParce qu’on est toujours à la recherche de nouveaux talents, on te verse une prime de référence de 1 000 $Programme de commissions parce qu'il est important de reconnaitre ton succèsAssurances collectives dès ta première journée avec cotisations de l’employeur (vie, invalidité, médicaments, dentaire et voyage) pour avoir l’esprit légerRégime de rentes à cotisations déterminées parce qu’on arrive tous à la retraite un jourProgramme d’aide aux employé·e·s pour les moments où tu en as besoinAccès à un service de télémédecine gratuit parce qu’attendre à la clinique, ça ne plait à personneMouvement de carrière parce qu’on grandit tous différemmentParce que ton bien-être nous tient à coeur, contribution annuelle de Canam pour t'encourager à prendre soin de toiLe café est gratuit pour bien partir ta journéeClub social (partys, tournois, sorties) parce qu’on aime se retrouver en gang

QualificationsBaccalauréat en administration ou en ingénierie ou expérience pertinenteMinimum de 5 ans d'expérience en venteConnaissance et compréhension de la construction de bâtiments combinées aux concepts de conception en acier présentés sur des dessins d'architecture et d'ingénierieCapacité à lire, analyser et interpréter des documents techniques, des rapports financiers et des documents juridiquesCapacité à travailler avec les logiciels de la suite Google avec expérience de l'utilisation d'une plateforme CRM et Mediafly (SalesBox)Être disposée à voyager fréquemment sur le territoireBilinguisme anglais et français parce que tu devras interagir avec des collègues, fournisseurs et clients anglophones

Informations supplémentaires

Canam, un employeur qui donne envie de rester
Depuis 1960, Canam se veut un employeur avec une culture forte, rassembleuse et familiale, ralliant près de 5 100 employé.e.s. Établie au Canada, aux États-Unis, en Roumanie, en Inde et aux Philippines, notre entreprise ne cesse de croître grâce à l’innovation et au savoir-faire de chacun.e. D’ailleurs, pour bâtir des structures connues et reconnues pour leur qualité à travers l’Amérique du Nord, tu dois sentir que tu as tout ce qu’il faut pour réussir ces projets d’envergure. Fiers de nos réalisations, nous sommes là pour rester, et c’est avec toi que nous voulons le faire.

Nous respectons l’équité en matière d’emploi.