Adecco está asistiendo a **una compañía líder en soluciones de auditoría e inteligencia observacional** en el reclutamiento de un/a **Colector de data en supermercados y tiendas** en el **área metro y Caguas** . Esta es una oportunidad de asignación temporera. ¡Aplica ahora si usted cumple con las cualificaciones enumeradas a continuación! Horario de trabajo: **Disponible para trabajar part-time entre 15-25 horas semanales (horario flexible)** Días de trabajo: **Disponible para trabajar en diferentes municipios en el área metro; incluyendo, en ocasiones, Caguas. (1-2 veces por semana)** Salario: **$14.00 por hora** Responsabilidades: + **Recolectar data de los productos asignados.** Requerimientos: + Bilingüe + Cuarto año + Transportación propia + Licencia de conducir vigente + Teléfono celular Haga clic en Aplicar Ahora para ser considerado para este trabajo como **Colector de data en supermercados y tiendas** en **área metro y Caguas** o cualquier otra oportunidad relacionada con Adecco. **Pay Details:** $14.00 per hour Benefit offerings available for our associates include medical, dental, vision, life insurance, short-term disability, additional voluntary benefits, EAP program, commuter benefits and a 401K plan. Our benefit offerings provide employees the flexibility to choose the type of coverage that meets their individual needs. In addition, our associates may be eligible for paid leave including Paid Sick Leave or any other paid leave required by Federal, State, or local law, as well as Holiday pay where applicable. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled To read our Candidate Privacy Information Statement, which explains how we will use your information, please navigate to https://www.adecco.com/en-us/candidate-privacy The Company will consider qualified applicants with arrest and conviction records in accordance with federal, state, and local laws and/or security clearance requirements, including, as applicable: + The California Fair Chance Act + Los Angeles City Fair Chance Ordinance + Los Angeles County Fair Chance Ordinance for Employers + San Francisco Fair Chance Ordinance