Vous rêvez de contribuer à un environnement où chaque collaborateur est au cœur de notre stratégie ? Rejoignez la DRH d’Allianz France.

 

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce que notre équipe RH, c'est avant tout une équipe unie, soudée et bienveillante. Nous partageons une vision commune : accompagner nos collaborateurs dans leur développement, favoriser une culture d'écoute et d'engagement, et surtout, transformer chaque défi en une opportunité.

 

Ce que vous trouverez chez nous :

 

Un esprit d'équipe où la collaboration est clé. Une approche humaine et personnalisée pour chaque projet Des valeurs fortes : engagement, innovation, et convivialité. Des projets transverses stimulants

 

Au cœur du réacteur de l’entreprise, en tant que Responsable Expert Gestion Administrative et Gestion des Temps et Activités RH, vous rejoindrez une équipe de 9 collaborateurs aux talents passionnés, un collectif dynamique et exigeant ! Vous ferez partie de l’équipe Expertise Opérationnelle et Services RH de la Direction des Opérations Processus et Services RH.

 

Vos missions

 

Avoir une maitrise de la réglementation Paie/DSN et acquérir les règles spécifiques liées aux accords d’entreprise des différentes sociétés d’Allianz en France gérées par Allianz France en tant que prestataire de service.

 

En lien avec le fournisseur de solution du système de Paie (ADP) :

 

Établir des analyses d’impact d’évolutions de la réglementation Paie et/ou d’accords d’entreprise, Recueillir et analyser le besoin technico-fonctionnel, Rédiger l’expression de besoin à destination d’ADP, Planifier et suivre la livraison par le prestataire,   Valider les réalisations : rédiger le cahier de recette fonctionnelle et l’exécuter et produire le PV de recette. Rédaction de livrable fonctionnels destinés aux gestionnaires de paie (Processus & Procédures Paie et Livre Blanc) et communiquer/former sur les changements auprès des utilisateurs.

 

Lors du cycle de paie procéder aux contrôles qualité de la Paie et instruire auprès d’ADP les éventuels correctifs indispensables à la clôture de paie.

 

Assurer un support Paie/GTA de premier niveau auprès des gestionnaires de paie pour l’expertise sur le réglementaire, l’analyse des problématiques remontées et l‘assistance sur la pratique opérationnelle des outils.

 

Assurer un rôle de conseil métier auprès des DRH des différentes sociétés pour lesquelles Allianz France est prestataires de services et veiller aux évolutions conjoncturelles et règlementaires en matière de Paie / post-paie ou GTA.

 

La liste des missions est non exhaustive et évoluera de façon dynamique en fonction des besoins.

 

Votre profil :

 

Vous avez une Expérience de la paie et du déclaratifs d’au moins 10 ans. Vous êtes rigoureux(se), méthodique, autonome, réactif(ve), adaptable et curieux(se). Vous avez un bon sens relationnel, l’esprit d’équipe et le sens du service clients. Vous possédez une aisance rédactionnelle. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Access, Powerpoint, Word). Vous maitriser les outils de paie et l’utilisation de portail DSN.