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26 days ago
Responsable Maintenance (H/F)
Responsable Maintenance (H/F)Postuler » Postuler + Commencer à postuler via LinkedIn + Postulez maintenant Commencer + Veuillez patienter... Date:10 janv. 2025 Lieu: FR Entreprise: Bonduelle Euromycel est une entreprise dédiée à la semence du champignon : notre savoir-faire permet de créer des conditions optimales pour sélectionner et multiplier à l’identique nos semences de champignons. Notre service maintenance recherche son Responsable maintenance. Vos missions: Sous la responsabilité du Responsable Technique et en responsabilité d’un technicien de maintenance : + Coordonner et effectuer des travaux de maintenance préventive, curative, et de contrôle de l'outil industriel. + Mettre en conformité les installations du site selon les réglementations en vigueur. + Gérer les contrats des prestataires externes et rédiger les plans d’intervention. + Suivre la métrologie des différents équipements du site + Effectuer le SAV et gérer les relations avec les fournisseurs de matériels et installations de production. + Assurer la gestion de la téléphonie et du parc informatique de 1er niveau + Constituer les dossiers d’investissements et gros travaux Votre profil: + Expérience significative de 5 ans minimum en maintenance industrielle + Rigoureux, organisé, réactif et polyvalent + Sens du service + Capacité de management Vos conditions de travail : Statut Cadre Convention collective agricole CUMA Salaire selon profil 13ème mois, épargne salariale, mutuelle, prévoyance et RTT CDI Astreintes en semaine et week-end, une semaine sur deux Poste basé sur le site de l'Ile bouchard et déplacement possible ponctuellement sur le site de Pocé Ce que nous offrons à tous nos collaborateurs: + Une entreprise pérenne et innovante, à l'actionnariat familial, qui place au centre de ses préoccupations le bien-être de l’individu et de la planète. Pour aller au cœur de la mission, déjà 80% de nos entités sont labellisées B'Corp avec un objectif à 100% d'ici juin 2025. + Des équipes où règnent la simplicité, la proximité et la transmission de compétences, + Des possibilités d’évolutions en interne (45% des recrutements se font par la mobilité interne), accompagnées par des formations régulières, + Une rémunération sur 13 mois, avec primes (d’intéressement, de participation…), une mutuelle avantageuse qui couvre tous les membres de la famille et de nombreux avantages sociaux, + Une entreprise handi-accueillante et qui promeut la diversité. Vous voulez en savoir plus sur nous ? www.bonduelle.com
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