En #Cognizant tenemos una oportunidad ideal para que formes parte de una de las mayores empresas del sector digital a nivel mundial. Una empresa donde buscamos personas que aporten nuevas ideas, experimentando un ambiente dinámico y de crecimiento. En Cognizant promovemos una cultura inclusiva donde valoramos las diferentes perspectivas.
Estamos buscando nuevos miembros para nuestro equipo Kickstart para el rol de Sales Agent o agente de ventas.
Responsabilidades:
-Realizar llamadas OUTBOUND para llegar a los clientes asignados (Mínimo 60 intentos al día).
-Llegar a un mínimo de 12 a 15 clientes por semana.
-Entender los objetivos de cada anunciante para planificar, crear y/o optimizar campañas de Ads (Search, Display, Video), optimizar sus presupuestos diarios y planes de marketing existentes.
-Propuestas de Upselling y seguimiento de la sostenibilidad.
-Implementar estrategias que permitan la sostenibilidad y efectividad de las optimizaciones realizadas a las campañas del cliente.
-Realizar el seguimiento de estas implementaciones a lo largo del periodo de servicio asignado.
-Completar y gestionar las herramientas de seguimiento diario para auto-evaluar el progreso del esfuerzo y la productividad.
-Documentación de lanzamientos e interacciones en CRM y herramientas/seguidores internos.
-Análisis y uso de informes de rendimiento.
Modelo de turno:
Oficina: Tucumán 3720. Buenos Aires, CABA
Modelo híbrido: 3 días en oficina - 2 días desde casa (Modificable a más días en oficina de ser necesario).
Turno: Part Time
Se podrán trabajar algunas dias feriados (desde casa) dependiendo de las necesidades de nuestro proyecto/mercado (con los beneficios aplicables por Cognizant).
Requisitos mínimos:
- Excelente experiencia con clientes.
- Experiencia en proyectos/equipos de ventas con alto volumen de llamadas salientes.
- Comunicador excepcional con grandes habilidades interpersonales y de presentación.
- Conocimientos e interés por el marketing digital.
- Actitud positiva y competitiva.
- Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
- Habilidades desarrolladas en el manejo de objeciones.
- Atención al detalle y seguimiento de procesos.
- Disposición y proactividad para realizar llamadas salientes.
- Inglés intermedio B2 o superior.
Deseable pero no excluyente:
- Conocimientos en Google Ads (Search, Display, Video).
- Conocimientos básicos de Google Analytics & Tag manager.
- Conocimiento de las herramientas de Google (Sheets, Slides, Docs, etc).
¿Por qué Cognizant?
- Una carrera en uno de los proveedores de servicios de TI más grandes y de más rápido crecimiento en todo el mundo.
- Apoyo y financiación continuos con planes de formación y desarrollo.
- Oportunidad de trabajar para empresas líderes mundiales.
- Nuestro entorno de trabajo es diverso, colaborativo e inclusivo. Creamos las condiciones para que todos prosperen.
- Un salario altamente competitivo y grandes beneficios, como OSDE para usted y su grupo familiar primario, bonificación anual y muchos otros beneficios que vamos a compartir durante el proceso de selección.
¡Se parte del equipo Cognizant!
The Cognizant community:
We are a high caliber team who appreciate and support one another. Our people uphold an energetic, collaborative and inclusive workplace where everyone can thrive.
About us:
Cognizant is one of the world's leading professional services companies, transforming clients' business, operating, and technology models for the digital era. Our unique industry-based, consultative approach helps clients envision, build, and run more innovative and efficient businesses. Headquartered in the U.S., Cognizant (a member of the NASDAQ-100 and one of Forbes World’s Best Employers 2024) is consistently listed among the most admired companies in the world. Learn how Cognizant helps clients lead with digital at www.cognizant.com
Our commitment to diversity and inclusion:
Cognizant is an equal opportunity employer that embraces diversity, champions equity and values inclusion. We are dedicated to nurturing a community where everyone feels heard, accepted and welcome. Your application and candidacy will not be considered based on race, color, sex, religion, creed, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, genetic information, pregnancy, veteran status or any other protected characteristic as outlined by federal, state or local laws.
Disclaimer:
Compensation information is accurate as of the date of this posting. Cognizant reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.
Applicants may be required to attend interviews in person or by video conference. In addition, candidates may be required to present their current state or government issued ID during each interview.