Site Name: Lisbon Posted Date: Jan 7 2025 Principais responsabilidades Lançamento, promoção e apresentação detalhada do valor das Vacinas da GSK junto do público-alvo nos cuidados Cuidados Primários de Saúde + Especialidades Hospitalares, comunicando de forma científica as mensagens aos stakeholders relevantes, incluindo médicos, enfermeiros, farmacêuticos e outros profissionais de saúde. Atingir objetivos de vendas/vacinação ao comunicar eficazmente o valor e o uso adequado das vacinas em promoção. Criar e manter relações de confiança e respeito com os profissionais de saúde, de forma a assegurar a adequada promoção das Vacinas da GSK e a imagem da empresa. Proeficiente na utilização de uma abordagem multicanal (visita médica, canais digitais, entre outros) na promoção das Vacinas GSK; Reportar à GSK informação que recolheu durante o diálogo com o profissional de saúde, incluindo eventuais efeitos secundários e questões relacionadas com a qualidade das Vacinas e Medicamentos da GSK. Trabalhar em colaboração com todas as funções de modo a assegurar um lançamento de sucesso e/ou uma promoção contínua das Vacinas da GSK. Desenvolver e executar Planos de Ação para os seus territórios, de forma colaborativa, de acordo com a estratégia nacional, abordando os profissionais de saúde de acordo com a estratégia da empresa e as necessidades dos diferentes interlocutores de forma a executar atividades relevantes. Garantir que todas as atividades e planos são executados de acordo com os elevados padrões de ética e compliance da empresa e que são aplicados todos os requisitos legais e regulamentos. Competências necessárias: Sólida formação científica e agilidade na aprendizagem para adquirir e manter permanentemente níveis elevados de conhecimentos das áreas terapêuticas, vacinas GSK e competidores de modo a ter capacidade de sustentar uma discussão científica com os profissionais de saúde que lhes traga valor acrescentado. Excelentes competências interpessoais com capacidade para criar relações profissionais fortes e duradouras tanto a nível interno como externo. Flexibilidade e capacidade de adaptação a condições variáveis do ambiente externo. Capacidade para definir prioridades, mantendo o foco e desenvolvendo planos de ação para entrega de resultados, revelando persistência e um acompanhamento das atividades principais. Capacidade para lidar com ambientes complexos e gerir múltiplas atividades e definir prioridades de forma eficaz. Capacidade de desenvolver, propor e implementar com agilidade planos de ação adequados e articulados, baseados em insights que tenham em consideração as circunstâncias do mercado e respondam a reais necessidades dos diferentes profissionais de saúde e instituições (consultórios, clínicas, farmácias e hospitais privados). Histórico de sucesso na identificação Clientes de elevado potencial num determinado território. Foco no cliente com um sentido de urgência e resiliência aquando da superação de obstáculos. Capacidade para comunicar de forma eficaz a informação relevante ao seu manager e colegas, procurando opiniões e feedback quando adequado. Domínio de inglês. Forte adesão aos valores fundamentais da empresa. Qualificações mínimas e Experiência - Requisitos: Capacidade de comunicação científica comprovada, que poderá ser usada em produtos inovadores da empresa. Experiência bem sucedida em iniciar a gestão de stakeholders e as relações com o cliente num ambiente novo. Nível elevado de conhecimento no uso de tecnologias de informação modernas, incluindo competências em usar eficazmente o CRM. Carta de condução, capacidade e vontade de trabalhar e viajar conforme apropriado num cargo de field-based focado no cliente. Qualificações e Experiência - Preferencial: Experiência como DIM (2 anos). Formação académica superior em Ciências da Vida (Medicina, Enfermagem, Farmácia, Biologia, Bioquímica e outras ciências da vida) Experiência no lançamento de Vacinas. Experiência de trabalho bem sucedida em iniciar a gestão de stakeholders e as relações com o cliente num ambiente novo. Experiência Prévia e conhecimento da especialidade de MGF e/ou Enfermagem e especialidades Hospitalares, trabalho como DIM Hospitalar e/ou KAM. Espírito empreendedor e capacidade para fomentar relações e representar eficazmente a empresa perante os stakeholders externos relevantes. Why GSK? Uniting science, technology and talent to get ahead of disease together. GSK is a global biopharma company with a special purpose – to unite science, technology and talent to get ahead of disease together – so we can positively impact the health of billions of people and deliver stronger, more sustainable shareholder returns – as an organisation where people can thrive. We prevent and treat disease with vaccines, specialty and general medicines. We focus on the science of the immune system and the use of new platform and data technologies, investing in four core therapeutic areas (infectious diseases, HIV, respiratory/ immunology and oncology). Our success absolutely depends on our people. While getting ahead of disease together is about our ambition for patients and shareholders, it’s also about making GSK a place where people can thrive. We want GSK to be a place where people feel inspired, encouraged and challenged to be the best they can be. A place where they can be themselves – feeling welcome, valued, and included. Where they can keep growing and look after their wellbeing. So, if you share our ambition, join us at this exciting moment in our journey to get Ahead Together. If you require an accommodation or other assistance to apply for a job at GSK, please contact the GSK Service Centre at 1-877-694-7547 (US Toll Free) or +1 801 567 5155 (outside US). GSK is an Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, color, national origin, religion, sex, pregnancy, marital status, sexual orientation, gender identity/expression, age, disability, genetic information, military service, covered/protected veteran status or any other federal, state or local protected class. Important notice to Employment businesses/ Agencies GSK does not accept referrals from employment businesses and/or employment agencies in respect of the vacancies posted on this site. All employment businesses/agencies are required to contact GSK's commercial and general procurement/human resources department to obtain prior written authorization before referring any candidates to GSK. The obtaining of prior written authorization is a condition precedent to any agreement (verbal or written) between the employment business/ agency and GSK. In the absence of such written authorization being obtained any actions undertaken by the employment business/agency shall be deemed to have been performed without the consent or contractual agreement of GSK. GSK shall therefore not be liable for any fees arising from such actions or any fees arising from any referrals by employment businesses/agencies in respect of the vacancies posted on this site. Please note that if you are a US Licensed Healthcare Professional or Healthcare Professional as defined by the laws of the state issuing your license, GSK may be required to capture and report expenses GSK incurs, on your behalf, in the event you are afforded an interview for employment. This capture of applicable transfers of value is necessary to ensure GSK’s compliance to all federal and state US Transparency requirements. For more information, please visit GSK’s Transparency Reporting For the Record site.