Wir, Mercer Deutschland, suchen Dich als Unterstützung für unser MMB Multinational Advisory Team an unseren Standorten in Frankfurt a. M., Düsseldorf, München, Stuttgart oder Hamburg.

(Senior) Consultant  International Pensions and Benefits (m/w/d)

Der Bereich MMB Multinational Advisory berät und begleitet große internationale Unternehmen im Hinblick auf ihre weltweite Total Rewards, Benefits und Wellbeing Strategie. In diesem Zusammenhang unterstützt die Multinational Advisory internationale Unternehmen dabei, Kosten, Risiken und die Komplexität ihrer internationalen Benefits und Rewards Programme zu managen.

In dieser Position unterstützt Du das Team beim Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie bei der Akquisition neuer Kunden für die Produkte unseres Multinational Advisory Bereichs. Du arbeitest für eine der international renommiertesten, aber gleichzeitig sympathischsten Unternehmensberatungen im People & Investment Umfeld, in der Diversität, Gleichberechtigung und soziales Engagement großgeschrieben werden.

Das macht die Position aus:

Globale Inventarisierungs- und Beratungsprojekte im Employee Benefit Bereich

Beratung zu globaler Strategie und Governance  von globalen Vorsorgeplänen, Benefits und Wellbeing-Lösungen

Eigenständige Konsolidierung von weltweiten Pensionsverpflichtungen im Rahmen von IFRS Abschlüssen

M&A-Projekte im HR-Bereich

Zusammenarbeit in länderübergreifenden internationalen Projektteams

Internationale bereichsübergreifende Sonderprojekte

Eigenständige Kundenbetreuung

Das macht Dich aus:  

Erfahrung in der Konzeption und dem Management von globalen Benefits-Strategien und -Programmen

Kenntnis des Marktes und Verständnis für aktuelle Trends, Chancen und Herausforderungen von Organisationen

Abgeschlossenes Mathematik- oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder einen vergleichbaren Studienabschluss

Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich aktuarielle Dienstleistungen (Spezialgebiet Pensionen)

Gute Kenntnisse der internationalen Rechnungslegungsstandards (IAS 19) sowie Projekterfahrung

Erfahrung in der selbständigen Kundenbetreuung

Expertise in Excel, Word und PowerPoint

Fließende Sprachkenntnisse in Englisch und Grundkenntnisse in Deutsch, weitere Sprache wünschenswert

Das zeichnet Dich aus:

Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Aktuar:in

Selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Hohe Teamfähigkeit und Kommunikationsgeschick

Sehr gute numerische sowie analytische Fähigkeiten

Das bieten wir Dir:

Unsere Benefits:

Flexibilität: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung und top ausgestattete Büros in zentraler Lage, 30 Tage Urlaub, verschiedene Sonderurlaubstage

Benefit Angebot: Jobfahrräder, Zugang zu großem Rabattportal u.v.m.

Absicherungen: Arbeitgeberfinanzierte bAV, vermögenswirksame Leistungen und Direktversicherungen, Gruppenunfallversicherung

Karriere: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem sicheren, internationalen Konzern

Kultur: Bei uns ist DE&I nicht nur ein Konzept, sondern gelebte Praxis – wir wollen, dass sich alle bei uns wohlfühlen

Unser Versprechen:

Wir leben eine integrative Kultur, die die vielen Hintergründe, Ideen und Blickwinkel unserer Kolleg:innen wertschätzt. Wir ermutigen Menschen ungeachtet ihres Alters, ihrer sozialen oder ethnischen Herkunft, ihrer Nationalität, ihres Glaubens oder ihrer Weltanschauung, ihrer körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ihrer sexuellen Orientierung, ihres Geschlechts, ihrer Geschlechtsidentität oder ihres Geschlechtsausdrucks sich bei uns einzubringen

Du fühlst Dich angesprochen?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Online System! Bitte beachte, dass wir keine Bewerbungen per E-Mail annehmen können.

Bei Fragen wende Dich gerne an Tomasz Sekunda, Talent Acquisition Consultant:

tomasz.sekunda@mmc.com

Die Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden.

Interne Information: Bevorzugtes Jobprofil: 4557, alternativ 4556

Mercer, a business of Marsh McLennan (NYSE: MMC), is a global leader in helping clients realize their investment objectives, shape the future of work and enhance health and retirement outcomes for their people. Marsh McLennan is a global leader in risk, strategy and people, advising clients in 130 countries across four businesses: Marsh, Guy Carpenter, Mercer and Oliver Wyman. With annual revenue of $23 billion and more than 85,000 colleagues, Marsh McLennan helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information, visit mercer.com, or follow on LinkedIn and X.

Marsh McLennan is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.

Marsh McLennan is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh McLennan colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person.