**About The Job** Promote the adoption of Red Hat's solutions with our key enterprise accounts, government agencies, and service provider partners. The Red Hat Canada Services team is looking for a Senior Hybrid Cloud Consultant to join us remotely in Quebec. In this role, you will earn the trust and confidence of customer engineering, development, and operations teams through a series of in-person and remote interactions by aligning their requirements and use cases to the functional capabilities of our solutions. You'll have a critical role in bringing together cross-functional teams from Red Hat's product, product engineering, support, professional services, and sales teams to meet the needs of our most demanding customers. As a Senior Hybrid Cloud Consultant, you will serve as a customer advocate to deliver the right solutions and to ensure that these solutions are implemented and supported in an innovative and reliable way. **What You Will Do** • Implement and integrate Red Hat’s open hybrid cloud technologies, including Red Hat OpenStack Platform, Red Hat OpenShift Container Platform, and Red Hat OpenShift Data Foundation • Collaborate with project and customer team members to meet timelines and goals • Contribute to project documentation and diagrams, including quality assurance (QA) and ticket and bug management • Mentor and share knowledge with customers • Develop and implement automation and integration for our customers' cloud and system infrastructure solutions using Python or Red Hat Ansible Automation Platform • Work with senior associates to guide adoption of automation techniques and DevOps processes to improve the cloud life cycle, including infrastructure and application uptime, availability, and time-to-market • Design and advocate solutions using cloud technologies, design principles, integration points, and automation methods • Frequent travel in the future will be required to work alongside leading financial services, retail, telecommunication, and government customers **What You Will Bring** • 5-8 years in a related technology position, including, sales, consulting, operations, development, etc. • 4+ years of experience with public cloud and Linux technologies • 4+ years of experience with enterprise networking infrastructure • 2+ years of experience with automation frameworks and tools like Puppet, Chef, Salt, or Red Hat Ansible Automation Platform • 2+ years of experience with Red Hat OpenShift Container Platform, ACM, ACS, Quay, ODF, or Kubernetes • Thorough knowledge of network functions virtualization (NFV), network acceleration such as DPDK and SRIOV, zero-touch provisioning (ZTP), cloud software-defined networking (SDN) or storage disciplines, and DevOps models and technologies • Experience with storage systems like FiberChannel (and/or FCOE), iSCSI, NFS, or other Software Defined Storage technologies • Extensive experience with Red Hat Enterprise Linux (RHEL) administration and design • Virtualization platforms utilizing KVM, QEMU, OpenStack, OpenShift Virtualization, and VMware • Experience with AppDev automation and pipelines. Technology like Jenkins, Tekton, ArgoCD, etc. • Experience with networking technologies including VLANs, routing protocols, IPAM solutions, and Load Balancers. Technology like Infoblox TCPWave, F5, etc. • Experience in designing and delivering implementations using various public and private cloud infrastructure technologies and providers • Interest and knowledge in AI/ML technologies and recent developments • Admin-level familiarity with vSphere, RHV, Nutanix, or OpenStack • VMware infrastructure, including ESX, Vcenter, [S/DV]Switches/NSX, Datastores, vSAN, vVols, vRealize, SRM, Backup software • Experience with VMware VM foundational technologies for networks ([S/DV]Switches/NSX) and storage (Datastores, vSAN, vVols) • Knowledge of common Add-Ons or third-party tools, including Aria/vRealize Suite, SRM, Backup software, and Performance tools) • Experience with technologies including OpenStack, Red Hat Virtualization, Microsoft Hyper-V, Amazon Web Services, and Microsoft Azure a plus • Strong communication skills in English, as this position will interact with many Red Hat teams located outside of Quebec and Canada **À propos de ce poste** Faites progresser l’adoption des solutions Red Hat auprès de nos grands comptes, des organismes publics et de nos partenaires du secteur des services technologiques. L’équipe Services de Red Hat Canada est à la recherche d’un consultant principal en cloud hybride pour se joindre à l’équipe à distance, depuis le Québec. Dans ce rôle, la personne titulaire du poste établira une relation de confiance avec les équipes techniques de nos clients (ingénierie, développement, opérations), au fil d’échanges sur place et à distance. Elle les accompagnera pour aligner leurs besoins et cas d’usage avec les capacités réelles de nos solutions. La personne responsable jouera un rôle clé dans la mobilisation des expertises croisées de Red Hat - produits, ingénierie, soutien, services professionnels et ventes - afin de répondre aux attentes de nos clients les plus exigeants. En tant que consultant principal en cloud hybride, elle défendra les intérêts du client en recommandant des solutions appropriées et veillera à ce qu’elles soient déployées de manière fiable, durable et innovante. **Responsabilités** • Déployer et intégrer les technologies de cloud hybride ouvert de Red Hat : Red Hat OpenStack Platform, Red Hat OpenShift Container Platform et Red Hat OpenShift Data Foundation • Travailler en collaboration avec les équipes projet et les clients pour respecter les échéanciers et atteindre les objectifs définis • Contribuer à la documentation technique et à la production de schémas d’architecture, incluant la gestion des billets, des bogues et des activités d’assurance qualité • Transférer ses connaissances aux équipes clientes et agir comme mentor technique • Développer et mettre en œuvre des automatisations et des intégrations pour l’infrastructure infonuagique et système des clients, à l’aide de Python ou de Red Hat Ansible Automation Platform • Collaborer avec des collègues expérimentés afin d’encadrer l’adoption de techniques d’automatisation et de processus DevOps, en vue d’optimiser le cycle de vie infonuagique, notamment en améliorant la disponibilité opérationnelle de l’infrastructure et des applications, ainsi que le délai de mise en production • Concevoir et défendre des solutions s’appuyant sur des technologies infonuagiques, des principes d’architecture, des points d’intégration et des méthodes d’automatisation • Effectuer des déplacements fréquents (au besoin) pour collaborer sur le terrain avec des clients dans les secteurs des services financiers, du commerce de détail, des télécommunications et de l’administration publique **Profil recherché** • 5 à 8 ans d’expérience dans un rôle technologique connexe (vente, consultation, exploitation, développement, etc.) • 4 ans ou plus d’expérience en technologies infonuagiques publiques et en environnements Linux • 4 ans ou plus d’expérience en infrastructures réseau d’entreprise • 2 ans ou plus d’expérience en cadres et outils d’automatisation comme Puppet, Chef, Salt ou Red Hat Ansible Automation Platform • 2 ans ou plus d’expérience en plateformes comme Red Hat OpenShift Container Platform, ACM, ACS, Quay, ODF ou Kubernetes • Solide compréhension des environnements de virtualisation des fonctions réseau (NFV), des accélérateurs comme DPDK et SR-IOV, de l’approvisionnement sans contact (ZTP), des réseaux définis par logiciel (SDN), des solutions de stockage défini par logiciel et des modèles et technologies DevOps • Expérience en systèmes de stockage tels que FiberChannel (et/ou FCoE), iSCSI, NFS ou d’autres technologies de stockage défini par logiciel • Compétences avancées en administration et conception d’environnements Red Hat Enterprise Linux (RHEL) • Expérience en virtualisation sur des plateformes comme KVM, QEMU, OpenStack, OpenShift Virtualization et VMware • Expérience en automatisation du développement applicatif et en pipelines CI/CD Maîtrise d’outils tels que Jenkins, Tekton, ArgoCD, etc. • Expérience en technologies réseau, notamment les VLAN, les protocoles de routage, les solutions IPAM et les répartiteurs de charge Expérience en outils spécialisés comme Infoblox, TCPWave, F5, etc. • Expérience en conception et en déploiement de solutions reposant sur diverses technologies d’infrastructure infonuagique, publiques et privées, ainsi que sur différents fournisseurs de services cloud • Intérêt marqué et expertise en technologies d’intelligence artificielle et d’apprentissage automatique, ainsi qu’une bonne compréhension de leurs récentes avancées • Connaissances techniques de niveau administrateur en plateformes telles que vSphere, RHV, Nutanix ou OpenStack • Expérience en infrastructure VMware, incluant ESX, vCenter, les commutateurs [S/DV]/NSX, les datastores, vSAN, vVols, vRealize, SRM et les logiciels de sauvegarde • Expérience en composantes fondamentales des machines virtuelles VMware pour les réseaux ([S/DV]Switches/NSX) et le stockage (datastores, vSAN, vVols) • Bonne connaissance des modules complémentaires et des outils tiers, notamment Aria/vRealize Suite, SRM, les logiciels de sauvegarde et les outils d’analyse de performance • Maîtriser des technologies comme OpenStack, Red Hat Virtualization, Microsoft Hyper-V, Amazon Web Services (AWS) ou Microsoft Azure constitue un atout • Bilingue (anglais et français) ; excellentes compétences en communication orale et écrite, et capacité démontrée à transmettre de l’information complexe de façon claire et concise à la clientèle dans les deux langues • Excellente maîtrise de l’anglais requise pour interagir efficacement avec les équipes Red Hat basées à l’extérieur du Québec et du Canada **À propos de Red Hat** Red Hat est le premier fournisseur mondial de solutions logicielles à code source libre pour les entreprises, utilisant une approche stimulée par la communauté pour offrir des technologies Linux, d’informatique en nuage, de conteneur et Kubernetes fiables et hautement performantes. Répartis dans plus de 40 pays, nos associés travaillent selon des modalités de travail flexible dans différents environnements de travail, de travail au bureau, de travail au bureau flexible, en passant par le travail à distance, en fonction des exigences de leur poste. Nous encourageons les membres de Red Hat à nous faire part de leurs meilleures idées, quel que soit le poste ou la fonction qu’ils occupent. Red Hat est un chef de file dans le domaine de l’informatique à code source libre grâce à son environnement ouvert et inclusif. Nous recrutons des personnes créatives et passionnées, qui sont prêtes à apporter leurs idées, à aider à résoudre des problèmes complexes et à avoir un impact. **La culture chez Red Hat** La culture de Red Hat repose sur les principes du code source libre, notamment la transparence, la collaboration et l’inclusion, où toute personne, quel que soit son poste, peut apporter les meilleures idées. L’adoption de cette culture permet à des personnes d’origines, de perspectives et d’expériences différentes de se réunir pour partager des idées, remettre en question la situation actuelle et stimuler l’innovation. Nous souhaitons que chaque personne vive cette expérience enrichissante qu’est la culture de l’égalité des chances et de l’accès à tous. De plus, nous voulons que chacun soit non seulement écouté, mais aussi célébré. Nous souhaitons que vous vous joigniez à nous pour accueillir et encourager les candidats issus des différents milieux qui forment et qui composent notre village mondial. **Politique d’égalité d’accès à l’emploi** Red Hat est fière d’être un employeur qui offre l’égalité d’accès à l’emploi et qui souscrit à des mesures d’action positive. Nous examinons les demandes d’emploi sans tenir compte de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, de l’origine nationale, de l’ascendance, de la citoyenneté, de l’âge, du statut de vétéran, de l’information génétique, du handicap physique ou mental, de l’état de santé, de l’état civil, ni de tout autre fondement interdit par la loi. Red Hat ne recherche pas et n’accepte pas les résumés d’emploi non sollicités provenant d’agences de recrutement. Nous ne sommes pas responsables et ne paierons pas de frais, de commissions, ni aucune autre forme de paiement liés à des résumés d’emploi non sollicités, à moins qu’un contrat écrit entre Red Hat et l’agence de recrutement ou la partie demandant le paiement de frais n’ait été conclu. Red Hat soutient les personnes handicapées et propose des aménagements raisonnables aux candidats à l’emploi. Si vous avez besoin d’aide pour remplir notre formulaire de candidature en ligne, envoyez un courriel à l’adresse : application-assistance@redhat.com. Les demandes générales, telles que celles concernant l’état d’avancement d’une demande d’emploi, ne recevront pas de réponse. **About Red Hat** Red Hat (https://www.redhat.com/) is the world’s leading provider of enterprise open source (https://www.redhat.com/en/about/open-source) software solutions, using a community-powered approach to deliver high-performing Linux, cloud, container, and Kubernetes technologies. Spread across 40+ countries, our associates work flexibly across work environments, from in-office, to office-flex, to fully remote, depending on the requirements of their role. Red Hatters are encouraged to bring their best ideas, no matter their title or tenure. We're a leader in open source because of our open and inclusive environment. We hire creative, passionate people ready to contribute their ideas, help solve complex problems, and make an impact. **Inclusion at Red Hat** Red Hat’s culture is built on the open source principles of transparency, collaboration, and inclusion, where the best ideas can come from anywhere and anyone. When this is realized, it empowers people from different backgrounds, perspectives, and experiences to come together to share ideas, challenge the status quo, and drive innovation. Our aspiration is that everyone experiences this culture with equal opportunity and access, and that all voices are not only heard but also celebrated. We hope you will join our celebration, and we welcome and encourage applicants from all the beautiful dimensions that compose our global village. **Equal Opportunity Policy (EEO)** Red Hat is proud to be an equal opportunity workplace and an affirmative action employer. We review applications for employment without regard to their race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, ancestry, citizenship, age, veteran status, genetic information, physical or mental disability, medical condition, marital status, or any other basis prohibited by law. **Red Hat does not seek or accept unsolicited resumes or CVs from recruitment agencies. We are not responsible for, and will not pay, any fees, commissions, or any other payment related to unsolicited resumes or CVs except as required in a written contract between Red Hat and the recruitment agency or party requesting payment of a fee.** **Red Hat supports individuals with disabilities and provides reasonable accommodations to job applicants. If you need assistance completing our online job application, email** **application-assistance@redhat.com** **. General inquiries, such as those regarding the status of a job application, will not receive a reply.**