Wir, bei Marsh McLennan, suchen Dich als Unterstützung für unser Marketing Team an unseren Standorten in Frankfurt oder München als:

Neben Deiner Leidenschaft für das Marketing konntest Du in dem Bereich bereits mehrjährige Berufserfahrung sammeln und hast Lust, Dein Wissen in einem dynamischen, internationalen Dienstleistungsumfeld einzubringen und auszubauen? Du identifizierst dich mit den folgenden Aufgaben, hast Spaß an konzeptioneller Arbeit sowie eine Hands-On-Mentalität? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Das macht die Position aus:

Unterstützung bei der Planung, Entwicklung und Implementierung einer integrierten Marketingstrategie für den deutschen Markt, um die lokalen Geschäftswachstumsziele zu fördern.

Sicherstellen, dass die Wertversprechen (Value Proposition) und Kernbotschaften in alle Marketingaktivitäten integriert werden.

Globale und regionale Marketingaktionen mit lokal angepassten Lead-Nurture- und Retention Kampagnen ergänzen, indem eine Vielzahl von Kanälen und Taktiken genutzt wird, um die Effektivität zu maximieren.

End-to-End-Content-Entwicklung und Erfolgsmessung der kampagnenbezogenen Marketingauswirkungen, Bereitstellung einer klaren Marketing-Rendite (MROI) und aktive Schritte zur Anpassung des Marketingansatzes, von Prozessen und Kundenjourneys, um die Auswirkungen zu optimieren.

Eigenständiges Verfassen von Texten, Lektorat und Korrektorat sowie Übersetzungen (Englisch/Deutsch und umgekehrt)

Steuerung externer Dienstleister (z. B. Texter und Grafiker)

Aufspüren von Makro-Trends, die unser Business berühren

Das macht Dich aus:

Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing- Kommunikationsbereich, idealerweise in Asset Management mit Fokus auf Content Marketing und Demand Generation

Kompetenzen in den Bereichen Social Media, Digital Marketing, SEO, Vertriebseffektivität, Zielgruppensegmentierung, Lead-Generierung sowie Steigerung des Share-of-Voice

Sicherheit in der deutschen Rechtschreibung sowie Talent zum Schreiben und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und schriftlich auf den Punkt zu bringen

Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
 

Das zeichnet Dich aus:

Spaß an Teamarbeit, ein freundliches und verbindliches Auftreten

Starke kommunikative Fähigkeiten und Durchsetzungsvermögen

Konzeptionelles, analytisches und kreatives Denkvermögen

Das bieten wir Dir:

Unsere Benefits:

Flexibilität: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung und top ausgestattete Büros in zentraler Lage, 30 Tage Urlaub, verschiedene Sonderurlaubstage

Benefit Angebot: Jobfahrräder, Zugang zu großem Rabattportal u.v.m.

Absicherungen: Arbeitgeberfinanzierte bAV, vermögenswirksame Leistungen und Direktversicherungen, Gruppenunfallversicherung

Karriere: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem sicheren, internationalen Konzern

Kultur: Bei uns ist DE&I nicht nur ein Konzept, sondern gelebte Praxis – wir wollen, dass sich alle bei uns wohlfühlen
 

Unser Versprechen:

Wir leben eine integrative Kultur, die die vielen Hintergründe, Ideen und Blickwinkel unserer Kolleg:innen wertschätzt. Wir ermutigen Menschen ungeachtet ihres Alters, ihrer sozialen oder ethnischen Herkunft, ihrer Nationalität, ihres Glaubens oder ihrer Weltanschauung, ihrer körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ihrer sexuellen Orientierung, ihres Geschlechts, ihrer Geschlechtsidentität oder ihres Geschlechtsausdrucks sich bei uns einzubringen
 

Konnten wir Dein Interesse wecken?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Online System. Bitte beachte, dass wir keine Bewerbungen per E-Mail annehmen können.
 

Bei Fragen wende Dich gerne an Tomasz Sekunda, Talent Acquisition Consultant: tomasz.sekunda@mmc.com

Marsh McLennan (NYSE: MMC) is a global leader in risk, strategy and people, advising clients in 130 countries across four businesses: Marsh, Guy Carpenter, Mercer and Oliver Wyman. With annual revenue of $23 billion and more than 85,000 colleagues, Marsh McLennan helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information, visit marshmclennan.com, or follow on LinkedIn and X.

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Marsh McLennan is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh McLennan colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person.