CGI steht als eines der weltweit größten IT- und Unternehmensberatungen an der Spitze der Transformation digitaler Erlebnisse. Durch praktische und strategische Innovationen tragen wir dazu bei, den Wert und die Effizienz von Handels- und Regierungsorganisationen auf der ganzen Welt zu steigern.
Der Prozess der digitalen Transformation prägt die Zukunft von kommerziellen Unternehmen und öffentlichen Organisationen, indem neue Technologien mit benutzerzentriertem Design in die von uns entwickelten Produkte und Dienstleistungen einfließen. Innerhalb der CGI Familie entwickelt unser DCX-Team zusammen mit Stakeholdern, Kunden und Benutzern iterativ ständig neue, innovative Design Lösungen zur Steigerung der Nutzerzufriedenheit, Effizienzsteigerung sowie Reduzierung von Komplexität, um unseren Kunden bei der Gestaltung und Weiterentwicklung ihrer Geschäftsprozesse zu helfen.
Hierfür suchen wir einen talentierten Senior Experience Designer zur Verstärkung unseres DCX-Teams. Als Senior UI/UX-Designer:in sammelst Du Nutzeranforderungen, entwickelst nutzerzentrierte Navigationskonzepte und entwirfst ansprechende Layouts und Designs.
Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein hast Du fundierte Erfahrung mit den gängigen Design- und Wireframe-Tools. Dein umfangreiches Design Portfolio zeigt spannende digitale Designprojekte aus dem Beriech der Web-, Applikations- und mobilen Anwendungen.
• Du gestaltest User Journeys und konzipierst kreative, effiziente und einzigartige Interfaces, Applikationen, Portale und Mobile Anwendungen (High-/Low Fidelity Prototypen / Wireframes, User Szenarios / Flows und Story Boards) im UX/UI-Design unter Berücksichtigung neuster Trends, Benchmarks und Branding. Du stellst sicher, dass das Produkt sowohl strukturell als auch inhaltlich optimal organisiert und auf den Nutzer hin ausgerichtet ist.
• Du übernimmst Verantwortung zur Weiterentwicklung der Customer Experience über Produkte, Plattformen und Portale hinweg mithilfe gängiger UX Verfahren und Methoden (Heuristische Evaluation, Card Sorting, Experten Reviews, Persona Entwicklung, Site Maps, Process Flows) und hilfst somit dem Team sich ständig weiter zu verbessern und die Kompetenzfelder zu vergrößern.
• Du koordinierst und leitest Design/-Ideation Workshops, Walkthroughs, Feedback Sessions und Usability-Tests, um vorgeschlagene Design Lösungen mit Stakeholdern und Endbenutzern zu validieren, bzw. innovativ zu entwickeln.
• Du arbeitest eng mit dem Product Owner, Stakeholdern, Entwicklungsteam und den Benutzern des Produktes zusammen, um ein gemeinsames Verständnis für die geschäftlichen, funktionalen und technischen Anforderungen zu entwickeln und diese im Produkt zu realisieren.
• Du präsentierst und diskutierst Deine Design Lösungen mit dem Entwicklungsteam und Stakeholdern und stellst so die Qualität Deiner Arbeit sicher.
• Du kannst Deine Design Entscheidungen und Strategien Deiner Lösungen klar formulieren und entwickelst diese ständig weiter.
• Mindestens sechs Jahre nachweisbare und fundierte Erfahrung im Portfolio in der UX/UI Konzept- und Designentwicklung sowie stark ausgeprägte Fähigkeiten im Visual und Brand Design.
• Ausgeprägtes Verständnis von nutzerzentrierten UX Methoden (Design Thinking / Design Sprint / Service Design) mit dem Wunsch, den Endbenutzer zu verstehen.
• Sehr guter Teamplayer mit vorzugswiese Arbeitserfahrung in großen Unternehmen im agilen Umfeld mit multifunktionalen Teams sowie mit starkem Kundenfokus, ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und strategischen Problemlösungsfähigkeiten (Deutsch und Englisch).
• Nachweisebare Kenntnisse und Erfahrung mit gängigen Design Tools wie Sketch, Figma, Balsamiq, Axure, Adobe Produkten und weitere
• Erfahrung mit Usability Tests und Aufnahme von Nutzerfeedback zur Steigerung der Usability und Joy of Use.
• Tiefes Verständnis von Responsive Design
• Ein grundlegendes Verständnis der Anforderungen an die Barrierefreiheit ist wünschenswert
WAS WIR BIETEN
• Bei uns findest du Kolleg*innen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht. Wir begegnen uns offen, duzen uns über alle Positionen hinweg und denken nicht in Hierarchien oder Silos.
• Dank unseres „Metro Market“-Modells kannst du meist dort arbeiten, wo du lebst.
• Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und hast je nach Kundensituation die Möglichkeit, von zuhause zu arbeiten.
• Einen Teil deines Bruttogehalts kannst du in CGI-Aktien investieren – bis maximal 3 % des Monatsgehalts geben wir für jeden Euro einen weiteren hinzu.
• Außerdem beteiligen wir dich am Unternehmenserfolg: Du erhältst eine Gewinnbeteiligung, die sich nach deiner individuellen Leistung richtet sowie danach, wie wir als Unternehmen unsere finanziellen Ziele erreichen konnten.
• Wir bieten verschiedene Modelle, damit du mobil sein kannst: z. B. Bahncard, Dienstfahrrad oder Firmenwagen.
• Sabbatical oder Elternzeit werden unterstützt. Sie sind bei uns kein Karriere-Stopper!
• Wir unterstützen dich, auch wenn es einmal nicht so gut läuft: Du kannst Sonderurlaub nehmen, und unsere Beratungshotline steht dir mit Rat und Tat zur Seite.
• Eine Vielzahl an Events und Freizeitaktivitäten stärkt deine Verbundenheit mit deinen Kolleg*innen.
*LI-MH21
Together, as owners, let’s turn meaningful insights into action.
1976 gegründet und nach wie vor familiengeführt, ist CGI heute einer der weltweit größten unabhängigen Anbieter von IT und Business Consulting. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Teamwork, Respekt und Zusammenhalt machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns kannst du dein volles Potenzial entfalten!
Du darfst dich vom ersten Tag an als Miteigentümer:in von CGI verstehen. Wir lassen unsere Vision gemeinsam Wirklichkeit werden. Wir profitieren von unserem gemeinsamen Erfolg und haben die Möglichkeit und die Verantwortung, die Strategie und Ausrichtung unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten.
Deine Arbeit schafft Mehrwert. Du findest innovative Lösungen und stärkst dein Netzwerk aus Kolleg:innen und Kunden. Gleichzeitig hast du Zugang zu globalen Ressourcen, um große Ideen zu verwirklichen, neue Chancen zu nutzen und von der immensen Branchen- und Technologie-Kompetenz zu profitieren.
Du bringst deine Karriere voran, da du in einem Unternehmen arbeitest, das auf Wachstum und Langlebigkeit ausgelegt ist. Du wirst von Führungskräften unterstützt, die deine Gesundheit und Zufriedenheit fördern – und dir Möglichkeiten bieten, deine Fähigkeiten zu vertiefen und deinen Horizont zu erweitern.