Work Flexibility: Hybrid

Nous recherchons un/e Spécialiste RH pour soutenir le travail des HRBP sur notre site à Pusignan. Votre rôle sera crucial pour assurer une gestion fluide du personnel, optimiser nos processus, et accompagner l’évolution de nos pratiques RH au quotidien.

Vos missions:

Soutenir le département RH : Vous apporterez un soutien administratif à l’équipe RH dans la gestion du personnel, les variables de paie, les avantages sociaux, et bien plus encore. Votre rigueur sera essentielle pour garantir une gestion fluide.Optimiser les processus : Vous veillerez à l'efficacité et à la fluidité des processus RH, en collaborant étroitement avec l’équipe pour atteindre une productivité maximale.Rédiger des documents RH : Que ce soit pour des lettres, des certificats ou d’autres documents importants, votre expertise rédactionnelle sera précieuse.Participer aux réunions RH : Vous assisterez aux réunions, prendrez des notes, et rédigerez les comptes-rendus afin de garantir une bonne communication au sein de l’équipe.Produire des documents : Vous maîtriserez Excel, Word et PowerPoint pour créer et formater des documents percutants et bien structurés.Coordonner les activités RH : Vous participerez à la coordination des activités liées aux fonctions RH, en assurant le bon déroulement des opérations au quotidien.Améliorer les processus RH : Vous piloterez des projets d’amélioration continue dans les opérations RH, notamment la mise à jour des outils/systèmes, les procédures administratives, etc.

Ce que nous recherchons chez vous :

Une expérience min. de 5 ans dans les Ressources Humaines ou des rôles similaires serait un véritable atout.Vous avez des connaissances sur des divers aspects dans le métier de RH comment : droit du travail, paie, administration du personnel, formation, etc.Vous avez un esprit analytique : Vous saurez interpréter des données, identifier les tendances et en extraire des conclusions importantes pour nos responsables RH.Vous avez des solides compétences en communication : Vous serez en charge de la rédaction de communications claires et engageantes à destination des employés.

Travel Percentage: 10%