Sr. Planner, Surface Transportation Strategy , Surface Transportation
Amazon.com
アマゾンは「地球上で最もお客様を大切にする企業」であることを使命としています。そのため高品質な輸送ネットワーク・サービスの構築に投資を行っており、特に自社輸送網の拡大や改善に積極的に取り組んでいます。
【職務内容】
本ポジションでは、アマゾン自社輸送網の幹線輸送(ミドルマイル)トラック運行計画業務の中長期計画策定、プロセス構築、改善を担って頂きます。運行計画業務とは、週次で発行される物量予測をもとに、トラックの台数・運行時刻を決定し、運送会社に発注を行う業務です。社内の事業計画部門、システム開発部門、財務部門、オペレーション部門に加え、社外の運送会社、3PLなどの取引先企業と協力しながら、業務に取り組みます。
Key job responsibilities
■運行計画業務の中長期(3か年)計画の策定
運行計画業務の中長期計画を策定します。現在の運行計画業務での課題を踏まえ、向こう3年間で行う改善内容、改善効果、時期を計画します。計画立案のために、USやEUなど海外のアマゾンでの取り組みを調査し、ベストプラクティスを計画に反映することや、日本の社内外のステークホルダーとの議論を重ね、実現性の高い計画を策定することが求められます。
■運行計画業務のプロセス構築、改善
週次で実行している運行計画業務のプロセス構築、改善プロジェクトをリードします。主には作業を自動化するためのシステム導入のプロジェクトを担当します。システムを実際の運行計画業務のオペレーションに定着させるために、開発サイドではなく、ビジネスサイドからシステム導入を担当します。プロジェクトのローンチにより、社内外のステークホルダーに影響が出るため、ステークホルダーを巻き込みながら、影響をマネジメントすることが求められます。
また運行計画業務におけるプロセスの課題を自ら発見し、システム導入にこだわらず、業務プロセス改善プロジェクトを立ち上げ、リードします。
■運行計画業務に関するデータ分析、課題発見、課題への対応
幹線輸送トラックの台数や運行時刻の最適化に向け、データを分析し、課題を発見します。自部門で解決できる課題に関しては、自らプロジェクトを立ち上げて取り組みます。課題の原因が他部門にある場合は、エスカレーションを行い、他部門にて課題解決を実行するように働きかけます。課題の解決が、システム開発など中長期のリードタイムを要するものは、中長期計画で改善の計画を策定します。
【求める人物像】
■まわりの状況やデータから問題点を把握・整理したうえで、改善まで実行しきることが出来る、分析能力、論理的思考力、行動力をお持ちの方。
■変化が激しいビジネス環境に適応し続け、既存の仕組みにとらわれずに業務に取り組むことができる、適応力と柔軟性をお持ちの方。
A day in the life
■フルフレックス(コアタイムなし)・在宅勤務制度あり
✓ 実働8時間/日となりますが、業務時間帯はマネージャーと相談の上、業務および個人の都合に応じて変更が可能となる場合があります。例えば、個人の事情で日中の勤務が難しい場合は他時間帯に振り分ける等、ワークライフハーモニー(バランス)を重視した働き方が可能です。
About the team
■ 担当部門(サプライチェーンマネジメント(SCM)・ミドルマイル)紹介
■ 職種紹介(プロジェクトマネジメント)紹介
■ 勤務地(目黒)紹介
✓ Amazon は男女雇用機会均等法を順守しています。 人種、 出身国、性別、性的指向、障がい、年齢、その他の属性によって差別することなく、 平等に採用選考の機会を提供しています。障がいをお持ちの方は、Disability Accommodationsをご覧ください。
✓ Amazon は地球上で最高の雇用主となることを目指しています。Amazonで働く社員の多様性と包括性についての取り組みをご覧ください。 Amazonで働くということ
【職務内容】
本ポジションでは、アマゾン自社輸送網の幹線輸送(ミドルマイル)トラック運行計画業務の中長期計画策定、プロセス構築、改善を担って頂きます。運行計画業務とは、週次で発行される物量予測をもとに、トラックの台数・運行時刻を決定し、運送会社に発注を行う業務です。社内の事業計画部門、システム開発部門、財務部門、オペレーション部門に加え、社外の運送会社、3PLなどの取引先企業と協力しながら、業務に取り組みます。
Key job responsibilities
■運行計画業務の中長期(3か年)計画の策定
運行計画業務の中長期計画を策定します。現在の運行計画業務での課題を踏まえ、向こう3年間で行う改善内容、改善効果、時期を計画します。計画立案のために、USやEUなど海外のアマゾンでの取り組みを調査し、ベストプラクティスを計画に反映することや、日本の社内外のステークホルダーとの議論を重ね、実現性の高い計画を策定することが求められます。
■運行計画業務のプロセス構築、改善
週次で実行している運行計画業務のプロセス構築、改善プロジェクトをリードします。主には作業を自動化するためのシステム導入のプロジェクトを担当します。システムを実際の運行計画業務のオペレーションに定着させるために、開発サイドではなく、ビジネスサイドからシステム導入を担当します。プロジェクトのローンチにより、社内外のステークホルダーに影響が出るため、ステークホルダーを巻き込みながら、影響をマネジメントすることが求められます。
また運行計画業務におけるプロセスの課題を自ら発見し、システム導入にこだわらず、業務プロセス改善プロジェクトを立ち上げ、リードします。
■運行計画業務に関するデータ分析、課題発見、課題への対応
幹線輸送トラックの台数や運行時刻の最適化に向け、データを分析し、課題を発見します。自部門で解決できる課題に関しては、自らプロジェクトを立ち上げて取り組みます。課題の原因が他部門にある場合は、エスカレーションを行い、他部門にて課題解決を実行するように働きかけます。課題の解決が、システム開発など中長期のリードタイムを要するものは、中長期計画で改善の計画を策定します。
【求める人物像】
■まわりの状況やデータから問題点を把握・整理したうえで、改善まで実行しきることが出来る、分析能力、論理的思考力、行動力をお持ちの方。
■変化が激しいビジネス環境に適応し続け、既存の仕組みにとらわれずに業務に取り組むことができる、適応力と柔軟性をお持ちの方。
A day in the life
■フルフレックス(コアタイムなし)・在宅勤務制度あり
✓ 実働8時間/日となりますが、業務時間帯はマネージャーと相談の上、業務および個人の都合に応じて変更が可能となる場合があります。例えば、個人の事情で日中の勤務が難しい場合は他時間帯に振り分ける等、ワークライフハーモニー(バランス)を重視した働き方が可能です。
About the team
■ 担当部門(サプライチェーンマネジメント(SCM)・ミドルマイル)紹介
■ 職種紹介(プロジェクトマネジメント)紹介
■ 勤務地(目黒)紹介
✓ Amazon は男女雇用機会均等法を順守しています。 人種、 出身国、性別、性的指向、障がい、年齢、その他の属性によって差別することなく、 平等に採用選考の機会を提供しています。障がいをお持ちの方は、Disability Accommodationsをご覧ください。
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